Новости

Финалисты и полуфиналисты конкурса «Мастера гостеприимства» – проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» и Общенационального Союза Индустрии Гостеприимства – получат дополнительные баллы при поступлении в магистратуру РГУТИС. Российский государственный университет туризма и сервиса начал новую приемную компанию для практических работников туриндустрии, имеющих высшее образование, преподавателей и выпускников вузов для поступления в бюджетную магистратуру (заочная форма обучения, срок обучения – 2 года 6 месяцев) по профильным направлениям:- туризм (100 мест на бюджетной/бесплатной основе): программы «Государственное регулирование сферы туризма», «Экономика впечатлений в экскурсионной индустрии»;- гостиничное дело (100 мест на бюджетной/бесплатной основе): программа «Инновационные технологии управления гостиничным бизнесом».В целях расширения своих профессиональных и творческих компетенций участникам очных этапов конкурса «Мастера гостеприимства» предоставлена возможность поступить в университет получив дополнительные баллы. Наибольшее количество баллов смогут получить призеры конкурса. Полуфиналисты смогут воспользоваться преимуществами уже сейчас, а победители проекта, которые будут на финале конкурса, получат дополнительные баллы в следующем году.«Важно уметь совершенствоваться, привносить изменения в свою профессиональную деятельность, а для этого нужно постоянно учиться. Мы хотим предоставить участникам возможность стать наиболее востребованными специалистами, помочь им прокачать свои навыки. При подаче документов участники полуфиналов, не прошедшие в финальный этап, получат 2 дополнительных балла, победители полуфиналов – 5 баллов, а призеры и победители финального этапа – 10 баллов. Поступление будет проходить по результатам дистанционного теста. Обучение проводится с возможностью применения элементов дистанционных и электронных технологий», - сообщил ректор Российского государственного университета туризма и сервиса Александр Федулин. «РГУТИС – лидер в области подготовки кадров для туризма и сервиса. Университет является надежным партнером в организации конкурса «Мастера гостеприимства», его ведущие сотрудники выступили экспертами конкурса, а ректор является наставником для победителей. Предложенные льготы при поступлении для участников конкурса – это высокая оценка их уровня подготовки со стороны университетского сообщества. В специализируемую магистратуру по туризму «мастеров гостеприимства» приглашают не случайно. Получая новую ступень образования, важно, чтобы студент-магистрант был погружен в тему, знал практические аспекты деятельности и осознано добирал необходимые компетенции. Уверен, что это предложение будет пользоваться популярностью, а новый этап сотрудничества пойдет на пользу и конкурсу и вузу», - отметил руководитель направления по работе с партнерами АНО «Россия – страна возможностей» Антон Сериков. «Мы очень признательны нашему партнеру в лице ведущего профильного вуза нашей страны за такое предложение для наших участников. И даже несмотря на то, что «Мастера гостеприимства» вынужденно приостановили дальнейшее проведение очных мероприятий, наши полуфиналисты уже пользуются поддержкой со стороны наставников и партнеров проекта. У нас уже есть позитивный опыт, когда проекты полуфиналистов не просто заинтересовали их, но и, надеемся, будут реализованы в ближайшем будущем», - сказал руководитель конкурса «Мастера гостеприимства» Евгений Малыгин.Прием документов и вступительные испытания осуществляются с 13 мая 2020 года.Общие вопросы приема: https://rguts.ru/enrollees/index Подать документы: https://rguts.ru/site/apply-online

5 июня в День эколога Президент России Владимир Путин в режиме видеоконференции провел встречу с представителями общественных организаций, работающих в сфере экологии и зоозащиты. Среди участников встречи были и школьники – участники конкурса «Большая перемена».Президент поблагодарил волонтеров и защитников природы за работу: «Ваше личное участие в экологических акциях, обширная просветительская и научно-исследовательская деятельность важна, подчас незаменима, является серьёзной частью большой общей работы по сбережению уникальной природы России, её биоразнообразия», - отметил Владимир Путин.Участница Всероссийского конкурса для школьников «Большая перемена» Яна Беседина из Москвы рассказала Президенту, что конкурсанты много общаются друг с другом и активно участвуют в волонтерской работе. «Мы считаем, что помогать окружающим очень важно, ведь именно сострадание и взаимопомощь делают нас настоящими людьми. Особенно важно помогать тем, кто беззащитен и не в состоянии постоять сам за себя – животным», - сказала Яна Беседина. В День эколога она приехала в приют для животных в городе Ногинске Московской области, где помогает ухаживать за собаками, у которых нет дома. Вместе с десятками тысяч школьников из всех регионов России она принимает участие в акции «Лапы дружбы», посвященной помощи животным, которые находятся в приютах.Также о своей волонтерской деятельности Владимиру Путину рассказал Леонид Емельяненко из Волгограда. «За последние несколько месяцев мы убедились, что добровольчество стало по-настоящему всеобщим делом. Мы – участники конкурса «Большая перемена» старались поддержать пожилых людей и ветеранов Великой Отечественной войны. Конечно, мы можем оказать только посильную помощь – поддержать добрым словом или помочь принести продукты. Мне очень хотелось бы, чтобы как можно больше людей присоединялись к волонтерским акциям по всей стране. Помогать окружающим, это не так уж сложно, главное – начать», - сказал Леонид Емельяненко. В свою очередь, Владимир Путин поблагодарил участников конкурса и всех школьников, которые занимаются волонтерской работой, и пожелал им всего наилучшего.Цель конкурса «Большая перемена» – дать возможность каждому подростку проявить себя и найти свои сильные стороны. Главным критерием конкурсного отбора будет не оценка успеваемости, а наличие навыков, которые пригодятся школьнику в современном мире.Дистанционный этап конкурса «Большая перемена» проходит на сайте БольшаяПеремена.онлайн. 31 марта стартовал первый этап конкурса – тестирование. При этом присоединиться к конкурсу школьники могут по 23 июня, все задания будут доступны. После конкурсантов ждет мотивационное задание и работа с кейсами, где вместе со школьниками участие смогут принять их любимые педагоги, а затем – очные соревнования и финал, который состоится в октябре.В полуфиналы конкурса выйдут 6000 школьников, финалистами станут 1200 человек, а победителями станут 300 учащихся 8-9 классов и 300 10-классников. Всего с 20 июля по 14 сентября пройдет 18 очных испытаний, а финал состоится в октябре текущего года.Учащиеся 10-х классов получат приз в размере 1 миллиона рублей, который они смогут направить на оплату обучения, а, в случае поступления на бюджетное отделение, на ипотеку или бизнес-стартап, до 5 баллов к портфолио достижений для поступления в вуз.Учащиеся 8-9 классов премируются суммой в 200 тысяч рублей. Эти средства могут быть израсходованы на дополнительное образование и приобретение образовательных гаджетов.Все финалисты конкурса (1200 человек) получат путевки в «Артек», один из передовых образовательных центров страны. 20 лучших школ смогут получить финансовую поддержку (по 2 миллиона рублей) для создания образовательных возможностей и технического оснащения.Организаторами конкурса «Большая перемена» выступают АНО «Россия – страна возможностей», проект «ПроеКТОриЯ», Российское движение школьников и ФГБУ «Роспатриотцентр».Партнёры «Большой перемены» – Сбербанк, Mail.ru Group.Конкурс проходит при поддержке Министерства просвещения РФ и Федерального агентства по делам молодежи.

Мастерская управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» продолжает реализацию нового образовательного проекта «ПОЛНЫЙ ВПЕРЕД!», который организован в рамках акции взаимопомощи #МЫВМЕСТЕ. 4 июня на сайте polnyvpered.rsv.ru состоялся вебинар с участием профессора, руководителя программы MBA бизнес-школы МИРБИС, основателя проекта «Стратегическая встряска» Александра Сазановича на тему «Видимость “ноль”».Что нужно делать в условиях кризиса, чтобы после него побежать на всех парах? Ответ на этот не простой для бизнеса вопрос дал эксперт в ходе онлайн-встречи. «Предпринимателей будущее интересует с точки зрения будущих рынков. Там, где будущие рынки, там и хорошая выручка. Бо́льшие доходы нельзя получить в настоящем, потому что настоящее уже поделено, его поделили до нас и без нас. Мы поговорим о том, где найти эти будущие рынки. Новое мировоззрение управления strategic agility, стратегическая гибкость — именно об этом. Идти в неизведанное с непрочерченной картой невозможно», - отметил Александр Сазанович. В своем выступлении спикер остановился на двух ключевых моментах: новые возможности развития бизнеса в трансформируемом мире; куда в будущее уже сегодня реально можно расти. «Мир меняется прямо на наших глазах. С горизонта будущего нарастающим потоком идут новые события, несущие для расторопных людей новые возможности. Современная компания должна двигаться навстречу этим событиям и повышать свою рыночную стоимость», - подчеркнул эксперт. Существует два типа рынков - традиционные и свежие, зарождающиеся. По мнению Александра Сазановича, в традиционном рынке можно выделить 5 «плодородных зон», где можно найти новые направления для бизнеса:·       Новые сегменты на старых рынках: удовлетворение все более узких человеческих потребностей на В2С и В2В·       Инновационный продукт под существующие рынки·       Трансфер западных технологий - импортозамещение·       Зарубежный и федеральный экспорт·       Формирование других бизнес-моделейВыход на новые рынки непосредственно связан с трендовой индустрией 4.0, к которой относятся мобильные стратегии, Big Data, экосистемы, дополненная реальность, омниканальность и т.п. Выделяют иерархию шести уровней воспроизведения инновационности:1.     Продукт более красивый по форме и цвету2.     Продукт более удобный в эксплуатации и в установке3.     Продукт с необычным совмещением ранее уже известных структурных элементов4.     Продукт с дополнительными новыми функциями или атрибутами5.     Продукт на новой элементной базе, которая несет дополнительные выгоды6.     Продукт на новых принципах работыСегодня на повестке в современных успешных компаниях - внедрение data-driven подхода, который подразумевает под собой внедрение специальных решений: реализация другой корпоративной культуры - strategic agility; управление кругозором компании; планирование в условиях неизвестности; организационный бизнес-конвейер движения в будущее.«Бизнесы в будущем не обязаны иметь только привычные очертания. Сегодня можно побеждать не товаром, у которого есть какие-то плюсы, а вообще другим устройством бизнеса. Нужно уйти от привычной вертикальной парадигмы мышления и перейти к периферийному мышлению. Речь идет о растущей поверхности человеческой мысли. Чем многочисленнее становится человечество, тем с большей поверхности от него сходит всё больший объем свежих идей, которые накладывают отпечаток на способ удовлетворения текущих потребностей», - добавил эксперт.Александр Сазанович, завершая свое выступление, выделил 5 «золотых» лозунгов дня:1.     Стратегий без новых рынков не бывает! Ищите новые рынки.2.     Мир развивается путем удовлетворения все более узких человеческих потребностей - ищите такие рыночные потребности!3.     Качественно то, что современно! Наращивайте современность через технологии Индустрии 4.0.4.     Деньги и доходы ищите не в настоящем, а в будущем.5.     Осваивайте культуру Agile, проектные Scrum и Kanban, количественные ТОС, Lean и Кайдзен - они составляют технологическую основу data-driven организаций. Эксперт предложил участникам вебинара выполнить на выбор одно из двух домашних заданий. Первое: заполнить чек-лист «Будущий «новый рынок» вашей организации» (см. скриншот). Альтернативное задание - по предложенному спикером алгоритму решить задачу умного импортозамещения одного из популярных товаров (см. скриншот). Посты с выполненными заданиями выкладывайте в своих аккаунтах в социальных сетях, не забывая отмечать Мастерскую управления «Сенеж» @senezh_rsv. Эксперт определит трех победителей, которые получат сертификаты на участие в семинаре-тренинге «Стратегическая встряска», который проводят Александр Сазанович и кандидат философских наук, бизнес-тренер Александр Сергеев. За расписанием вебинаров с интересными спикерами следите на сайте проекта «ПОЛНЫЙ ВПЕРЕД!» polnyvpered.rsv.ru.

В 2020 году в стране проводится Х Всероссийский чемпионат по компьютерному многоборью для старшего поколения. Финал соревнований впервые пройдет в дистанционном онлайн-формате. Подготовиться к чемпионату пожилым людям помогут участники студенческой олимпиады «Я – профессионал» – одного из флагманских проектов президентской платформы «Россия – страна возможностей». Олимпиада реализуется при поддержке Министерства науки и высшего образования РФ.Всероссийский чемпионат по компьютерному многоборью для старшего поколения проводится в три этапа: муниципальный, региональный и федеральный (финальный). Финал соревнования пройдет 9 июля, впервые – в онлайн-формате. Участники студенческой олимпиады «Я – профессионал» выступили с инициативой помочь в организации чемпионата. Студенты примут участие в проведении регионального этапа и проконсультируют пожилых людей по вопросам подготовки к чемпионату.«Многие участники олимпиады – отзывчивые ребята, которые с удовольствием занимаются волонтерством. В этот раз они тоже не остались в стороне и помогают старшему поколению осваивать цифровые технологии, готовиться к чемпионату по компьютерному многоборью. Это очень важная инициатива. Многие наши повседневные активности переходят в онлайн: работа, общение с семьей и друзьями и даже оформление документов. Компьютерные навыки необходимы пожилым людям для полноценной комфортной жизни», – рассказала руководитель олимпиады «Я – профессионал», проректор НИУ ВШЭ Валерия Касамара. «Для нас этот юбилейный 10 год проведения чемпионата по компьютерному многоборью для старшего поколения пройдет впервые в онлайн режиме из-за пандемии. Ежегодно мы обучаем при поддержке Министерства труда РФ компьютерным знаниям более 20 тысяч пенсионеров по всей стране. Многие региональные отделения Союза пенсионеров в этот сложный период организовали онлайн поддержку и общение с членами Союза, с пожилыми согражданами, со своими благо получателями. Кризисная ситуация показала, что освоение цифровых технологий на всех видах устройств помогло старшему поколению успешно адаптироваться в информационной среде. Мы приветствуем инициативу молодежи, наших студентов, оказать поддержку старшему поколению в подготовке к чемпионату, по сути, это тоже олимпиада. Владение навыками работы в поисковых системах и соцсетях, умение пользоваться сервисами госорганизаций, все это повышение качества жизни наших пенсионеров», – отметил Председатель Союза пенсионеров России, Первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Валерий Рязанский.С 2011 года Всероссийская общественная организация «Союз пенсионеров России» проводит крупнейшие в мире компьютерные соревнования среди старшего поколения. Они проводятся в категориях «Уверенный пользователь» и «Начинающий пользователь». Возраст участников чемпионата должен быть от 55 лет и старше для женщин и от 60 лет и старше для мужчин. Чемпионат проходит при поддержке Министерства труда и социальной защиты РФ.

АНО «Россия – страна возможностей» и ГК «ЭФКО» провели опрос среди студентов российских вузов и выяснили, где мечтают работать выпускники и связана ли тема диплома с их будущей специальностью. Всего 6% студентов хотят строить карьеру за рубежом, а каждый пятый мечтает быть предпринимателем.В ходе опроса выяснилось, что большинство студентов (более 75%) в этом году будут защищать ВКР дистанционно, еще около 5% – в формате «стартап как диплом», остальные – в других форматах. Практически 70% респондентов связали тему диплома со своей будущей работой.Около половины (46%) респондентов отмечают, что им нравится выбранная специальность, еще 40% выпускников любят свою будущую профессию, но не уверены, что будут строить карьеру в выбранной отрасли. При этом мнения насчет работы мечты у студентов разделились – большинство хочет работать в госсекторе (25%), корпорациях (25%) или в МСБ (20%). Каждый пятый выпускник 2020 года мечтает быть предпринимателем. «Абсолютное большинство (94%) выпускников отметили, что планируют строить карьеру в России. При этом более половины (59%) опрошенных хотят работать только в нашей стране. Еще порядка трети (35%) выпускников считают, что в России лучше начинать карьеру, а далее, получив необходимый опыт, они будут смотреть по обстоятельствам. И только 6% нынешних выпускников мечтают строить карьеру за рубежом, – рассказал генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Комиссаров. – Выпускники 2020 года назвали самым важным фактором при выборе места работы возможности для роста и развития. На втором месте – уровень заработной платы. А вот известный бренд компании и красивый офис оказались для российских студентов не так важны». Среди перспективных отраслей студенты выделяют FoodTech (сервисы доставки, новые продукты), MedTech (медицинские технологии), AdTech (маркетинговые и рекламные технологии), а также EdTech (дистанционное образование), а вот крупные заводы и стартапы оказались у студентов не так популярны – там хотят работать лишь 4% и 3% соответственно.«Исследование показывает, что только 5% выпускников будут защищать ВКР в формате «стартап как диплом» – это уже больше, чем было в 2019 году, благодаря популяризации стартап-движения со стороны государства и бизнеса, – сообщила Анна Ненахова, директор по инновациям ГК «ЭФКО». – Foodtech как область для развития карьеры очень привлекательна для молодежи. Чтобы стимулировать интерес студентов к стартапам, мы запустили совместный курс с университетом ИТМО, где делимся экспертизой по продвижению инновационных технологий, а студенты стараются вывести новые продукты на рынок. ГК «ЭФКО» тем самым готовит специалистов-предпринимателей, которые в будущем могут присоединиться к реализации инновационных проектов внутри компании».Кроме этого, в рамках исследования выяснилось, что лишь небольшая часть российских студентов свободно владеет английским языком (15%) и может применять его в работе, остальные респонденты имеют начальный или средний уровень. Мнения насчет удаленной работы среди студентов российских вузов разделились – 40% предпочитают работать в офисе, чуть более 55% – дистанционно, но с возможностью приходить в офис. Только «удаленку» выбрали менее 5% опрошенных.Опрос проводился с 15 по 30 мая 2020 года среди 2740 бакалавров и магистров российских вузов. В нем, в том числе, приняли участие финалисты и победители олимпиады «Я – профессионал», проекта «Профстажировки 2.0», кубка «Управляй!», чемпионата CASE-IN и других проектов платформы «Россия – страна возможностей», а также участники конкурса «УМНИК-ЭФКО».