Новости

В Санкт-Петербурге на полях IV Евразийского женского форума Председатель Совета Федерации ФС РФ Валентина Матвиенко предложила закрепить в итоговой резолюции предложение с созданием нового образовательного потока программы «Женщина-лидер» для участниц из стран БРИКС. Куратор и автор программы «Женщина-лидер» Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия – страна возможностей», член Совета Евразийского женского форума Мария Афонина в рамках форума поделилась опытом и итогами образовательной программы за 4 года ее реализации. Всего на форуме собрались более 50 выпускниц программы «Женщина-лидер» из России и других стран мира. «Это было событие яркое, интересное, с потрясающей атмосферой. Оно обязательно будет иметь конструктивное продолжение благодаря его участникам и организаторам», – отметила Галина Карелова, председатель Совета Евразийского женского форума, первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера. На полях форума состоялась пленарная сессия «Будущее БРИКС: перспективы сотрудничества», которая дала старт первому Женскому форуму БРИКС. Ее открыла Председатель Совета Федерации ФС РФ Валентина Матвиенко, отметив, что Женский форум БРИКС может и должен стать удобной для всех площадкой, на которой будут согласовываться ключевые направления партнерства, развиваться деловые и дружеские контакты. «Повестка первого Женского форума очень насыщенная. В центре внимания – вопросы обеспечения продовольственной безопасности, обсуждение вклада женщин в энергопереход и другие актуальные темы», – сказала она. Мария Афонина в ходе сессии представила итоги образовательной программы «Женщина-лидер» для новых потенциальных участниц – женщин стран БРИКС, рассказала о сообществе выпускниц и заявила о готовности расширять географию проекта на страны БРИКС, в чем ее поддержала Валентина Матвиенко. «Миссия Мастерской управления «Сенеж» – служить тем, кто служит России. И помогать сильным стать еще сильнее. За 4 года существования программы «Женщина-лидер» мы провели 10 потоков, в которых приняло участие почти 1500 женщин. И каждая из этих женщин – лидер, успешная, сильная, любящая. Программа и сообщество позволили им открыть новые горизонты, новые роли и безграничные возможности. Наше сообщество объединяет женщин из 84 регионов России и 42 стран мира. И готово включаться в повестку БРИКС. Наши выпускницы запустили более 180 проектов, и свыше 60 тысяч людей получили помощь и заботу. У нас общие цели и ценности. Ведь настоящее лидерство – это не соперничество, а сотрудничество и доверие» – поделилась Мария Афонина. Еще одной значимой площадкой форума стала тематическая сессия «Социальные проекты как драйвер развития». Ее модератором выступила Мария Афонина, а почти все участницы – выпускницы разных потоков программы «Женщина-лидер». «Мы работаем над разными задачами, но социальные проекты – это проекты особые. Они, конечно, тоже имеют свой срок, и свой паспорт. Но мы делаем эти проекты для простых людей. Очень важно помнить о том, что в любой момент мы сами можем стать благополучателями таких проектов. Каждому из нас может понадобиться забота и помощь. В женской миссии, в женской судьбе, в женской сути заложено природой стремление отдавать, заботиться, создавать добро, быть частью социального служения. И именно поэтому в рамках программы «Женщина-лидер» мы уделяем особое место социальным проектам, проектам для других людей», – сказала Мария Афонина, открывая дискуссию. Каринэ Хабирова, председатель попечительского совета благотворительного фонда «Территория счастья» поделилась опытом реализации проектов в Республике Башкортостан и рассказала о том, как социальный проект и социальное служение становятся внутренней потребностью женщины и ее миссией в мире. Заместитель Председателя Правительства Камчатского края Виктория Сивак объяснила, как реализация социальных проектов влияет на уровень доверия в обществе и привела примеры эффективного партнерства власти, бизнеса и общества в реализации социальных проектов. Елена Савельева, GR-директор департамента Группы предприятий «Пермская целлюлозно-бумажная компания», рассмотрела социальные проекты, которые разработали ее сотрудницы. Третьей площадкой, на которой был представлен опыт программы «Женщина-лидер», стала Тематическая сессия «Роль женщин в решении актуальных задач экономики стран АТР и Арктики». Модератором сессии выступила Эльвира Нургалиева, заместитель министра РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики. Она отметила важную роль женщин в развитии региона: «Россия переживает важный разворот на восток, где ключевую роль играют Дальний Восток и Арктика. Эти территории становятся центрами экономического роста, взаимодействия с Азиатско-Тихоокеанским регионом и новых логистических маршрутов. Вместе с этим перед нами стоят вызовы, связанные с климатическими условиями, малой численностью населения и новыми экономическими задачами, требующими внедрения передовых технологий. Особую роль в этих трансформациях играют женщины. Они выступают не только как специалисты и профессионалы, но и как активные участники формирования новой экономической среды, они адаптируют образовательные, экономические и социальные сферы, обеспечивая их соответствие современным вызовам». Мария Афонина рассказала о двух специальных программах, направленных на развитие Дальнего Востока и Арктики: «Наша общая задача – раскрыть богатства Севера и Дальнего Востока, сделав их доступными и привлекательными для жизни. Для этого мы запустили два уникальных потока, где участницы создают социальные проекты, меняющие не только регионы, но и всю страну. Выпускницы программы «Женщина-лидер. Флотские города» уже реализовали 20 значимых инициатив, которые приносят реальную пользу в различных уголках России. Особая миссия второго потока – «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток», поддержанного Минвостокразвития РФ, – это создание пространства тепла, заботы и доверия для жителей сурового, но величественного Дальнего Востока и Арктики». Программа «Женщина-лидер» реализуется с 2020 года совместно с Советом Евразийского женского форума при Совете Федерации. Ключевая цель программы – создание пространства для развития успешных женщин, способных, объединяясь, вместе участвовать в решении приоритетных социально-экономических задач страны. С 2020 года проведено 10 потоков программы: федеральных, международных, региональных, специальные проекты «Женщина-лидер. Флотские города», «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток» и проект «Профессия/Призвание - Женщина». Региональные потоки реализованы в Южном, Уральском и Сибирском федеральных округах. Порядка 1500 выпускниц успешно завершили программу. Количество стран: 42 страны, включая Россию. Охвачено регионов РФ: 84. Выпускницами программы «Женщина-лидер» запущено 189 социальных проектов.

С 20 по 24 сентября 2024 года для наставников победителей Всероссийского конкурса «Большая перемена» впервые пройдет уникальное образовательное путешествие на теплоходе по Волге. Участниками «Педагогического круиза», который проводится совместно с программой Росмолодёжи «Больше, чем путешествие», стали 57 педагогов со всей России. «Большая перемена» – флагманский проект Движения Первых. Соорганизатором конкурса выступает Федеральное агентство по делам молодёжи (Росмолодёжь). Проект входит в линейку президентской платформы «Россия – страна возможностей», проводится при поддержке Министерства просвещения РФ и Министерства науки и высшего образования РФ. Теплоход с педагогами отправился 20 сентября с Северного Речного вокзала Москвы и будет следовать по маршруту: Москва – Углич – Тутаев – Ярославль – Рыбинск – Москва. Первый заместитель Председателя Правления Движения Первых, генеральный директор АНО «Большая перемена» Наталия Мандрова отметила, что в конкурсе появляются новые меры поддержки и поощрения наставников по запросу самих педагогов. «Новое образовательное путешествие, в которое «Большая перемена» и программа «Больше, чем путешествие» приглашает наставников победителей, пройдет в новом формате круиза на теплоходе по Волге. Этот уникальный проект объединит древние  города Золотого кольца России, которые своим архитектурным обликом и атмосферой сохраненной старины вдохновят наших наставников и раскроют тему сохранения ценностей, исторического наследия и традиций. Образовательная программа также будет посвящена ретроспективе наставничества в истории России. Все это позволит нашим педагогам в лучших традициях «Большой перемены» приобрести новый ценный опыт, обменяться знаниями друг с другом и получить новые впечатления», – сказала Наталия Мандрова. По словам руководителя программы Росмолодёжи «Больше, чем путешествие» Олеси Тетериной, педагоги-наставники играют важную роль в жизни школьников и студентов. «Учителя – это те люди, которые сопровождают наших детей на большом и очень важном жизненном этапе. Они открывают для них новые области знаний, прививают любовь к Родине, закладывают фундамент будущего успеха и вносят свой вклад в формирование личности ребенка. И этот благородный труд должен быть поощрен, причем с максимальной пользой для самих педагогов. Чем больше возможностей сегодня будет у наших учителей для знакомства с природным, культурным, историческим достоянием России, тем большему они смогут научить тех, кто уже завтра будет будущим нашей страны. Уверены, что во время этого большого путешествия наставники «Большой перемены» обменяются лучшими педагогическими практиками, получат новые знания в области наставничества, вдохновятся на последующие свершения и, конечно, по-новому посмотрят на древние города нашей страны», – добавила она. В рамках круизного путешествия прямо на теплоходе для наставников пройдет образовательная программа, сквозной темой которой станет сохранение традиций и ценностей России. Мастер-классы и тренинги, лекции и проектные сессии будут посвящены исследованию роли наставничества в истории страны. Под руководством профильных экспертов наставники расскажут про свой профессиональный опыт, а на ярмарке традиций наставничества смогут поделиться тематическими наработками и практиками со своими коллегами из других регионов России. В городах пребывания для участников круиза пройдут туристические и экскурсионные программы.

20 сентября состоялась пресс-конференция, посвященная запуску четвертого сезона проекта «Обучающие экспедиции», в рамках которого победители и финалисты конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – решают экономические и социально значимые задачи в регионах России. В новом сезоне командам предстоит отправиться в Красноярский край, Амурскую и Нижегородскую области, а также решить задачу, поставленную Министерством промышленности и торговли РФ. О целях проекта в четвертом сезоне и итогах за три года рассказали статс-секретарь − заместитель министра промышленности и торговли РФ Роман Чекушов, губернатор Красноярского края Михаил Котюков, заместитель губернатора Нижегородской области Андрей Гнеушев, министр проектного управления и кадровой политики Амурской области Алина Артеменко, исполнительный директор АНО «Россия − страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин и победитель первого сезона конкурса «Лидеры России», председатель клуба «Эльбрус, депутат Государственной Думы Татьяна Дьяконова. Исполнительный директор президентской платформы «Россия − страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин в своем выступлении подчеркнул важность создания равных возможностей для развития талантливых и неравнодушных людей и отметил, что проект «Обучающие экспедиции» позволяет победителям и финалистам конкурса «Лидеры России» работать над развитием своего родного государства. «На протяжении 6 лет мы, президентская платформа «Россия – страна возможностей», создаем условия для развития людей всех возрастов и профессий: от школьников до опытных управленцев. Конкурс «Лидеры России» для нас знаковый – с него все началось, и он остается нашей «визитной карточкой». Развитие кадрового потенциала остается одной из задач проекта. В этом смысле проект «Обучающие экспедиции» является логичным продолжением конкурса, очередным вызовом для управленцев. Экспертизе участников экспедиций доверяют губернаторы и их команды, а предложенные решения делают жизнь сотен тысяч людей лучше и удобнее. Особую значимость они приобретают в свете национального проекта «Кадры», так как «Обучающие экспедиции» трансформируют подходы к профессиональному развитию и выступают полноценной эффективной социальной лестницей», – отметил Андрей Бетин. Председатель клуба «Эльбрус» Татьяна Дьяконова рассказала, что проект «Обучающие экспедиции» выполняет три основных цели: «Первое и главное – мы выполняем задачу, которую перед нами поставил Президент – сократить дистанцию между властью и людьми. И «Обучающие экспедиции» в силу своего формата сопричастного проектирования справляются с этим. Задачи, которые ставят нам министр, губернаторы, решаются совместно: команда губернатора, команда клуба «Эльбрус» и люди, благополучатели, на которых направлены изменения. Второе − в рамках конкурса «Лидеры России» создана беспрецедентно успешная система поиска талантов. Но этот отбор происходит в большей степени на теоретических задачах. Именно «Обучающие экспедиции» позволяют, с одной стороны, лидерам проявить себя и показать свои знания, навыки, умения в деле, а с другой стороны − команде губернатора, министерства посмотреть на Лидеров в деле. Третья и очень важная сторона – в командах губернатора и министерства видят других, по-хорошему «неуспокоенных» людей. Очень часто после того, как «Обучающая экспедиция» уезжает, лучшие практики остаются в министерстве или в регионе и продолжают развиваться. Все вместе это и есть результат совместной работы, в основе которой лежит интеллектуальное волонтерство – это визитная карточка клуба Эльбрус». Татьяна Дьяконова также отметила, что благодаря методологии, которая учитывает запросы заинтересованной аудитории, удается за короткий срок предложить эффективные, а главное − реально работающие идеи. За три сезона проекта было предложено более 800 различных решений, десятки из которых уже внедрены. Далее целями «Обучающих экспедиций» и ожидаемыми результатами поделились представители регионов-участников проекта, а также Минпромторга России. Роман Чекушов в своем выступлении рассказал о вызове, который ждет команду первой экспедиции – Лидерам России предстоит изучить корпоративную культуру Министерства и предложить варианты формирования благоприятной среды для работы и развития сотрудников. «Цель, которую Министр сегодня ставит перед нами это создать такие условия работы, которые будут притягивать лучших из лучших. Мы сформулировали такую простую и «теплую» задачу – посмотреть, как изнутри работает Министерство. Какие условия труда, какие приятные вещи для каждого сотрудника мы можем организовать, чтобы Министерство стало лидером не только с точки зрения профессиональных достижений, которые мы показываем ежедневно, а также с точки зрения комфортной среды. Абсолютно точно, команда «Лидеров России» – это та команда, которая знает как такую среду создавать», – добавил Роман Чекушов. Губернатор Красноярского края Михаил Котюков, являясь членом Совета Клуба «Эльбрус» и наставником конкурса «Лидеры России», уже на личном опыте успел познакомиться с Лидерами в работе – в рамках регионального этапа участники пятого сезона конкурса управленцев разработали варианты решения проблемы с нехваткой кадров в отраслях Красноярского края. Он рассказал о задаче, которая ждет команды Лидеров в грядущей экспедиции: «Идея, в которую я вовлекаю в команду клуба «Эльбрус», моих коллег, товарищей, людей неравнодушных, готовых браться за сложные задачи, такого еще никто в стране не решал − создание на базе существующего наследия универсиады и [ведущих красноярских вузов] полноценного, большого студенческого городка в самом центре России, − отметил губернатор Красноярского края. − Уверен, что для такого масштабного проекта у Клуба Лидеров «Эльбрус» есть, во-первых, необходимый уровень базовой подготовки, а во-вторых, должный уровень амбиции и желание совершить настоящий подвиг на берегах Енисея, поэтому ждем команду здесь. И я не сомневаюсь, что многие идеи совершенно точно прорастут и часть команды останется, чтобы довести эти проекты до практического воплощения». Вопросам развития кадрового потенциала будет посвящена экспедиция в Нижегородской области. Активная работа по развитию этого направления в регионе уже ведется с 2018 года, реализуются многочисленные государственные программы, в том числе Кадровая стратегия. О том, какую цель команде Лидеров поставил губернатор в рамках экспедиции, рассказал заместитель губернатора Нижегородской области Андрей Гнеушев. «Тема кадрового суверенитета является очень важной, с учетом всех вызовов, которые сейчас стоят перед нашей страной. Кадровый суверенитет и постоянная нехватка специалистов в каждой отрасли требуют объединения всех институтов региона в одну стратегическую цель – добиться кадровой обеспеченности в новых реалиях. Это сложнейшая задача не только для нас, но и для всей страны», – отметил Андрей Гнеушев. Алина Артеменко − министр проектного управления и кадровой политики Амурской области – рассказала, какую задачу команде «Обучающих экспедиций» предстоит решить и поделилась ожиданиями от проведения экспедиции.  «Амурская область – это, конечно, космос. Космодром «Восточный» − самый современный космодром России − находится у нас в регионе, и наш Президент выбрал место строительства космодрома лично, о чем был подписан в 2007 году соответствующий указ. Мы стремимся позиционировать Амурскую область как космическую столицу России. Исходя из этого, мы и поставили участникам проекта задачу − разработать предложения по повышению туристической привлекательности космодрома «Восточный», − отметила Алина Артеменко. Проект «Обучающие экспедиции» был впервые запущен в 2021 году клубом Лидеров России «Эльбрус» – сообществом выпускников конкурса «Лидеры России». «Обучающие экспедиции» стали ответом на заявление председателя Правительства РФ Михаила Мишустина о старте реформы системы государственного управления. Он отмечал, что на фоне дефицита кадров это обостряет вопрос удержания и поиска талантов на федеральном, региональном и личностном уровнях. Первые проекты, реализованные по методологии обучающих экспедиций, появились в четырех регионах страны Курской, Курганской, Липецкой областях и Камчатском крае. Позже, в 2022 году, к проекту подключились и другие регионы Ямало-Ненецкий автономный округ, Архангельская и Калининградская области. Более того, методологию стали применять в «Российском Красном Кресте». В 2023 году по поручению полномочного представителя Президента РФ в Центральном федеральном округе Игоря Олеговича Щеголева команды решали важные задачи в сфере демографии в Липецкой, Калужской и Рязанской областях. Также по приглашению губернатора Сахалинской области Валерия Игоревича Лимаренко команда «Обучающей экспедиции» разработала механизмы привлечения высококвалифицированных кадров в регион.

Студия игровой разработки «Марьяж», у истоков которой стоят амбассадоры Всероссийского конкурса «Начни игру» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Андрей Катасонов и Арина Горячева, активно разрабатывают свой первый крупный проект – игру «Отдел СМЕРЧ». Первая часть однопользовательского экшн-детектива уже готовится к релизу.   Супруги-разработчики с первых дней участвуют в конкурсе «Начни игру». По итогам второго сезона они взяли награды среди геймдизайнеров старше 18 лет – Андрей Катасонов одержал победу, а Арина Горячева забрала 3 место. «Благодаря конкурсу «Начни игру» президентской платформы «Россия – страна возможностей» мы познакомились с будущими коллегами и лидерами индустрии, поверили в светлое будущее российского геймдева и захотели стать частью двигателя индустрии. Победа позволила показать свои компетенции и заключить несколько важных партнерств, например, с профессиональной студией звукозаписи», – поделились амбассадоры конкурса «Начни игру». Но самое важное – высокий результат замотивировал их начать крупную игровую разработку. События игры происходят в Советском Союзе после Второй мировой войны. Пользователь примеряет на себя роль сотрудника отдела «СМЕРЧ», чтобы расследовать загадочные убийства. Сложность в том, что зло – существа славянской мифологии – стали неотличимы от людей. «Идея «Отдела СМЕРЧ» пришла откуда не ждали – из путешествия! На стратегической сессии в Арт-кластере «Таврида» один из экспертов натолкнул нас на мысль о том, что игру можно объединить с историческим контентом и образованием. Тогда мы решили, что детектив с увлекательной боевой системой лучше всего подойдет для того, чтобы охватить большой объем интересной информации и при том вовлечь в игру молодое поколение за счет слегка мрачного сеттинга и олдовой приятной боевки», – поделился генеральный директор студии игровой разработки «Марьяж», амбассадор конкурса «Начни игру» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Андрей Катасонов. Эстетика Советского Союза в последнее время часто встречается в кинематографе и играх. Разработчики из «Марьяж» выбрали эту эпоху из-за концентрированной синергии сильных личностей, ярких событий и запоминающихся мест. Одно из таких мест нашло в «Отделе СМЕРЧ» свое отражение. В процессе расследования главный герой оказывается на литературном вечере у Бориса Пастернака. Чтобы сохранить достоверность, студия игровой разработки «Марьяж» оцифровала дом поэта в Переделкино, воспользовавшись открытыми источниками. «Дом Бориса Пастернака идеально подошел для воплощения нашей культурно-образовательной задумки и отлично сохранился. При помощи фото- и видеоматериалов мы оцифровали его и представили пусть в слегка измененном, но все же сохраняющем основные черты виде, – рассказала лид-геймдизайнер студии игровой разработки «Марьяж», амбассадор конкурса «Начни игру» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Арина Горячева. – В игре отражены события, которые, на наш взгляд, могли побудить писателя к созданию романа «Доктор Живаго», а также освещены таинственные исчезновения людей близ Старой Ладоги». Впереди еще много работы, но первая часть «Отдела СМЕРЧ» уже скоро выйдет в релиз. Она станет приквелом и позволит разработчикам оценить реакцию российских и зарубежных игроков. Собрав обратную связь, студия игровой разработки «Марьяж» выпустит вторую, более насыщенную событиями вторую часть.

Олег Трофимов, и.о. министра образования и науки ДНР, победитель четвертого сезона конкурса «Лидеры России» встретился с участниками четвертого сезона проекта «Флагманы образования» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Встреча состоялась в представительстве президентской платформы в Донецкой Народной Республике. Проект «Флагманы образования» проводится при поддержке Министерства просвещения Российской Федерации, реализуется в рамках федерального проекта «Социальные лифты для каждого» национального проекта «Образование». Олег Владимирович отметил важность участия педагогов в профильных проектах и конкурсах. Он уверен – каждый успешный педагог должен постоянно учиться. Меняются технологии, подходы к образованию и методы обучения. Следить за этими новшествами, улучшать методики преподавания, прийти от личного успеха к развитию образования целой страны помогает проект «Флагманы образования». «Не в первый раз прихожу на площадку регионального представительства президентской платформы «Россия – страна возможностей», с который начался мой профессиональный путь. Уникальность платформы в том, что найти проект по своей душе, призванию, профессии и навыкам может каждый. Рад познакомиться ближе с сообществом проекта «Флагманы образования». Донбасс гордится учителями и педагогами, которые в непростых условиях продолжают давать знания, осваивают передовые методики и адаптировать учебный процесс к системе образования России», – отметил Олег Трофимов. Непрерывное образование дает возможность не только быть в курсе последних достижений своей отрасли, эффективно управлять процессами и командой, но и оставаться конкурентоспособным на рынке труда. В этом убедился сам Олег Трофимов. Его трудовой стаж начался в сентябре 2008 года в Тюменском государственном университете. За 12 лет он прошел путь от ассистента кафедры экологии и генетики до заместителя директора института биологии ТюмГУ. В 2022 году Олег Трофимов победил в конкурсе «Лидеры России», его наставниками стали Валерий Фальков и Владимир Якушев. В этом же году он переехал в Донбасс и работал над улучшением образовательной системы в регионе, а 31 августа 2024 года назначен и.о. министра образования науки и ДНР. Участники задавали Олегу Трофимову вопросы о восстановлении и ремонте учреждений СПО, о прохождении стажировок студентов на базе предприятий республики, совместных проектах и будущих планах профильного министерства. А еще – делились своими успехами в профессиональном развитии.  «Ранее я была наставником для демобилизованных студентов в проекте «Спасибо, братцы!». Теперь решила попробовать свои силы во «Флагманах образования». Согласна с Олегом Владимировичем, что для педагога, который учит других, важно самому постоянно учиться. Невозможно готовить квалифицированных специалистов ровно так же, как 15 лет назад. Мы должны говорить со студентами на одном языке, и найти его нам помогают проекты президентской платформы «Россия – страна возможностей», к которым присоединилось немало моих коллег», – поделилась полуфиналистка проекта «Флагманы образования», наставник проекта «Спасибо, братцы!» Анна Сергиенко. Есть и те, кто попросил у Олега Трофимова жизненного совета – это одиннадцатиклассница Дарья из школы №93 Донецка. Девушка находится перед выбором, куда пойти учиться после окончания школы. «Это не простое решение. Но самое главное – найти то, что вас действительно привлекает. Тогда, несмотря на трудности, учеба и в дальнейшем работа будут приносить удовольствие и хороший результат. Сейчас в Донецкой Народной Республике наиболее востребованы отрасли строительства, инженерии, педагогики и медицины», – рассказал Олег Трофимов. Как отмечает руководитель отдела реализации специальных проектов АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Варяница, спикеры на площадках региональных представительств президентской платформы становятся мотиваторами и наставниками, помогают участникам встреч ставить и добиваться целей, определять приоритеты для развития как в профессиональном, так и в личностном плане. «Конкурсы и проекты президентской платформы способствуют развитию кадрового потенциала регионов, в том числе в сфере образования. А живое общение дает нашим участникам новые знания, знакомит их с успешными практиками и последними трендами в своей области, поэтому всех ждем в гости на наших площадках в Донецке и в Луганске», – сказал Алексей Варяница. Следить за анонсами мероприятий на базе регионального представительства АНО «Россия – страна возможностей» можно на сайте: https://project.rsv.ru/tnv.

Первый в России образовательный проект для авторов и создателей контента «ТопБЛОГ» президентской платформы «Россия – страна возможностей» презентован на главном событии рыбохозяйственной отрасли – Международном рыбопромышленном форуме Global fishery forum. Эксперты проекта рассказали молодежи о том, какими возможностями для развития в сфере медиа могут воспользоваться жители страны, а также поделились опытом. Событие прошло 17-19 сентября в Санкт-Петербурге. Международный рыбопромышленный форум прошел уже в седьмой раз и объединил более 2,5 тысяч делегатов из 40 стран мира, почти 130 российских и зарубежных экспертов и лидеров мнений. Организатором события выступило Федеральное агентство по рыболовству при поддержке Министерства сельского хозяйства Российской Федерации. В рамках форума прошла международная научно-образовательная программа «Fishery skills», которая объединила студентов отраслевых ВУЗов и колледжей, молодых ученых, сотрудников подведомственных организаций, территориальных управлений и центрального аппарата Росрыболовства. Директор по коммуникациям президентской платформы «Россия – страна возможностей» Елизавета Тришина в рамках сессии «Лучшие практики работы с молодежью: презентация, обсуждение, обмен опытом» рассказала молодым людям о целях и проектах платформы, работе Мастерской управления «Сенеж» и Центров компетенций, а также возможностях, которыми жители страны могут воспользоваться. Отдельное внимание в своем выступлении Елизавета уделила реализации медиапроекта «ТопБЛОГ», в котором молодежь может заявить о себе на всю страну: «На президентской платформе «Россия – страна возможностей» есть проект «ТопБЛОГ», который помогает отраслевой молодежи медийно заявить о своих интересах. Более 150 тысяч человек из 89 регионов России и более 40 стран мира стали частью проекта,  нашли новые знакомства, получили поддержку от крупнейших медиакомпаний и социальных сетей для развития блогов, подписали резидентские контракты, прошли бесплатные образовательные программы, путешествовали с проектом по прекрасным уголкам России в блог-турах, а главное – стали частью большого блогерского сообщества, ценностями которого являются дружба, поддержка, творческие коллаборации и искреннее желание изменить блогинг в России, сделав его социально-ориентированным». Директор по коммуникациям президентской платформы пригласила участников встречи присоединиться к проекту «ТопБЛОГ», так как сейчас для всех жителей России открыта бесплатная образовательная программа для авторов контента и конкурс с призовым фондом в 15 миллионов рублей. Регистрация проходит на сайте ТопБЛОГ.РФ. Для того, чтобы участники научно-образовательной программы «Fishery skills» узнали об основных инструментах и стратегии для продвижения рыболовства в соцсетях, проект «ТопБЛОГ» провел сессию, посвященную личному бренду. Модератором сессии выступила эксперт проекта, бренд-директор компании RTBSape, член ассоциаций АРИР и РАЭК Марина Гирнык. Сессия началась с выступления Дмитрия Туманского –  рыболова-спортсмена, победителя Big Fish Day, организатора рыболовного фестиваля Fish Day, автора ютуб-канала «Рыболовные приключения Дмитрия Туманского». Он поделился опытом создания качественного контента и построения личного бренда в социальных сетях. Эксперт отметил, что главный секрет привлечения внимания аудитории – транслирование в своем блоге идей добра и позитива. Также важно оставаться самим собой и говорить аудитории только правду. В ходе обсуждения основатель, руководитель коммуникационного агентства «это АВГУСТ», преподаватель авторского курса по стратегическим коммуникациям для студентов РУДН Анастасия Комиссарова рассказала, что, если человек «с нуля» создает личный бренд, можно воспользоваться классическим SWOT-анализом: определить свои сильные и слабые стороны, риски и зоны возможностей. Эксперт подчеркнула, что часто возникает проблема с определением рисков. Но это важный вопрос, так как решение любой антикризисной катастрофы должно занимать максимум 2-3 часа и, если у человека или компании уже будет подготовлена папка с информацией для отражения рисков, они всегда будут на пике информационной повестки. «Личный бренд – то, что о вас говорят, когда вас нет в комнате. Поэтому он есть у каждого. Если вы управляете своим личным брендом, то стратегически нужно подходить к его построению. Важно обращать внимание на коммуникационное сопровождение себя. Мы, как правило, хотим казаться, а не быть. Но сегодня тренд на натуральность. Поэтому в первую очередь, когда вы строите свой личный бренд, выделите самые важные моменты о вас, с которыми вы выйдете к аудитории», – дала совет молодым людям Анастасия Комиссарова. Директор по развитию Media Connect Group (коммуникационная группа, объединяющая все сегменты рекламного рынка), эксперт по продажам и коммуникациям, спикер отраслевых конференций, посвященных рекламе и маркетингу, Комиссарова Юлия Сафина, говоря о личном бренде, отметила, что при его построении важно пользоваться своим социальным капиталом: делиться экспертизой, создавать интересные коллаборации с коллегами. Говоря о рекламе, эксперт подчеркнула, что она не должна быть яркой, лучше сделать ее нативной, сделав совместный проект с экспертом твоей или соседней ниши. Так будет масштабироваться воронка целевой аудитории и добавится лояльность за счет синергии с теми, кому уже доверяют. Также Юлия дала совет, что при построении личного бренда компании, можно внедрить маскота – персонажа-талисмана, который мог бы транслировать идеи компании. Директор по маркетингу группы компаний «Мособлреклама» Илья Шабалин рассказал о преимуществах размещения наружной рекламы для развития личного бренда и рассказал о ярких кейсах реализации. Также спикер подчеркнул совместный кейс с проектом «ТопБЛОГ» в рамках образовательной программы «Медиалаборатория», который дает возможности авторам контента со всей страны внести свой вклад в развитие наружной рекламы страны, а также получить размещение рекламы своего блога на лучших площадках столицы.  Партнерами и спонсорами мероприятия Международного рыбопромышленного форума Global fishery forum выступают АО «Россельхозбанк» (Генеральный спонсор), Ассоциация судовладельцев рыбопромыслового флота (Партнер деловой программы), Судоремонтное предприятие «Преголь» (Партнер зоны регистрации), ПАО «ГМК „Норильский никель“» (Партнер), «Проектно-конструкторское бюро «Петробалт» (Партнер Ship Tech Global), ВАРПЭ (Отраслевой партнер выставки). Всероссийский образовательный проект «ТопБЛОГ» реализуется с 2020 года в рамках программы «Социальные лифты для каждого» национального проекта «Образование» и помогает заинтересованным в своем развитии блогерам построить карьеру в медиаиндустрии и научиться эффективно работать с аудиторией в социальных сетях. Новости о проекте «ТопБЛОГ» можно найти на официальном сайте https://topblog.rsv.ru, а также в социальных сетях проекта ВКонтакте (https://vk.com/topblog_rsv) и Telegram (https://t.me/topblog_rsv).