Новости

В преддверии Года семьи в России участницы флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» поздравили своих друзей и коллег. Многодетные мамы с Юга, Сибири и Урала, воспитывающие от трех до пяти детей, надеются встретиться вновь в следующем сезоне конкурса управленцев «Лидеры России» и на очных этапах нового народного конкурса «Это у нас семейное». Директор ООО «ТМ Автоматика» Юлия Голец живет в Таганроге. В ее семье пять детей: Мария, Таисия, Егор, Иван и Андрей. В конкурсе «Лидеры России» многодетная мама участвовала впервые и сразу вышла в окружной финал в ЮФО. «Участие в конкурсе требует совсем немного времени, специально готовиться к нему не надо. Сложно не было, интересно – да, а еще азартно и волнительно. Когда женщина выходит из декрета, ей свойственно сомневаться в своих силах. Вот и мне хотелось понять, повлиял ли «Синий трактор» на мои умственные способности, – шутит Юлия Голец. – Конкурс «Лидеры России» расширяет горизонты, знакомит с интересными людьми, позволяет увидеть привычные вещи в новом ракурсе. Лично меня он встряхнул, подсветил сильные и слабые стороны, показал, куда расти. Особенно я благодарна организаторам за региональный этап. Наша команда очень сдружилась, и мы продолжаем общаться. Семья поддерживала меня на протяжении всего конкурса. Старшие дочери приехали на финал. Жаль, что можно было пригласить только троих, иначе приехали бы все». Юлия Голец отметила, что в сообществе многодетных мам Таганрога много успешных, реализованных в профессиональной сфере женщин. По ее мнению, это связано с тем, что дети учат терпению, пониманию и планированию, а в работе эти качества не лишние. Финалистка «Лидеров России» рассказала, что предстоящий Новый год она по традиции будет отмечать дома. Этот праздник родные Юлии Голец ждут с первых дней декабря, и у них много семейных традиций. «Хочу пожелать «Лидерам России» встретить Новый год в теплой дружеской или семейной обстановке, набраться сил перед следующим 2024-м. Даже если он будет непростым, вместе мы справимся!» – уверена Юлия Голец. Оксана Зуева живет в селе Одинск Иркутской области и работает начальником ангарского производственного участка Восточно-Сибирского филиала ППК «Роскадастр». Вместе с супругом Алексеем они тоже воспитывают пять детей: Михаила, Софью, Кузьму и близнецов Георгия и Алену. В конкурсе управленцев «Лидеры России» многодетная мама участвовала трижды, в пятом сезоне ей удалось выйти в очный финал в СФО. Она признается, что это произошло во многом благодаря поддержке ее детей. «Впервые я пришла на конкурс «Лидеры России» во время декретного отпуска для того, чтобы оставаться в тонусе. И это было как глоток свежего воздуха. Да, сначала пришлось нелегко, особенно найти время для выполнения заданий. Свой первый очный финал коротко я описала бы так: новые знакомства и взрыв эмоций! Главное, конкурс показал мои слабые стороны. Действительно, роль мамы в определенных ситуациях лучше полностью отключать. Конечно, хотелось бы результата повыше... ну ничего, будет следующий сезон. Обучение, опыт, добрые дела – и все получится!» – уверена Оксана Зуева. Финалистка «Лидеров России» всегда занимает активную жизненную позицию, потому что считает: своими поступками родители мотивируют детей и подают им пример. Сейчас она вместе с родными переключилась на участие в другом проекте президентской платформы «Россия – страна возможностей» – конкурсе «Это у нас семейное». «По моему мнению и опыту, можно быть успешной мамой и вместе с тем суперпрофессионалом. Но только в том случае, если оба дела любимые. Я очень люблю своих детей, но и про работу не забываю, даже назвала бы себя карьеристкой. В профессиональном росте дети никогда мне не мешали, а только стимулировали развиваться и двигаться вперед», – подчеркнула Оксана Зуева. Новый год ее семья по традиции отмечает вместе: родные и друзья собираются за большим столом, веселятся, катаются с горки. «Желаю участникам «Лидеров России» роста во всем, чтобы на пути не было преград и все конкурсные задания решались на раз-два. Удачи! До встречи на новых очных этапах», – отметила Оксана Зуева. Основатель и руководитель компании в сфере страхования Мария Новикова живет в Тюмени, у нее трое детей: Максим, Демьян и Александра. Многодетная мама участвовала во всех сезонах конкурса управленцев «Лидеры России» и неоднократно выходила в финал, в том числе в 2023 году. Ее муж Илья тоже пробовал свои силы во флагманском проекте президентской платформы «Россия – страна возможностей» – он финалист второго сезона. Мария Новикова рассказала, что пришла на конкурс просто ради интереса, но это изменило ее жизнь: «После первого сезона у меня поменялся взгляд на жизнь, на свои способности. Это было новое прочтение себя. На «Лидерах России» я познакомилась с огромным количеством неординарных, неравнодушных, мотивированных, заряженных людей, близких по духу. Я предприниматель, а это категория людей, которые стараются сделать мир лучше. Конкурс дает такие возможности, вне зависимости от результатов, достигнутых на оценочных мероприятиях. Конечно, тяжело было приезжать с финала без победы. Но в пятом сезоне пазлы сложились: я поняла, в чем сильна и чем полезна, поэтому тоже считаю себя победительницей. Надеюсь, мой пример и несгибаемая воля к победе помогают детям достигать их собственных целей». Активность Марии Новиковой в сообществе «Лидеров России» поддерживает ее семья. Муж и дети интересуются и гордятся ее успехами. «Дети всегда знают, что мама «на Лидерах», «с Лидерами» или на финале. Потому что я тесно общаюсь с другими конкурсантами из Тюмени, организую встречи и проекты. Благодаря платформе «Россия – страна возможностей» прошла обучение в Школе тренеров и модераторов Мастерской управления «Сенеж». Также я выпускница программы «Женщина-Лидер», вследствие чего мой проект «Варежки с любовью от бабушки» живет и дарит радость людям», – рассказала Мария Новикова. Она считает, что большое количество детей дает стимул для развития, но все-таки успешность и профессионализм зависят непосредственно от самого человека, его стремлений, желаний, амбиций. По мнению многодетной мамы, лучше всего в жизни соблюдать баланс между карьерными устремлениями и заботой о своей семье. «В обществе все чаще звучит утверждение: не воспитывай детей, занимайся своим развитием. А мне кажется, нужна золотая середина. Если чувствуешь, что нужна здесь и сейчас семье, ребенку, то обязательно надо остановиться, подарить им свою любовь и заботу, помня о том, что ты, в первую очередь, мама», – отметила Мария Новикова. Новый год семья Новиковых отмечает дома, в большом семейном кругу. На каникулы возвращаются сыновья-студенты и приезжают родственники из разных городов. «У нас есть традиция: 31 декабря мы развешиваем на стену фотографии со всех ярких событий года. Конечно, там опять будут кадры с конкурса управленцев. «Лидеры России» – это особые люди: амбициозные, сильные, добрые и неравнодушные. Желаю всем в 2024 году новых крутых проектов, ярких побед, и чтобы лидерская энергия била ключом!» – отметила Мария Новикова. Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится с 2017 года по поручению Президента Российской Федерации. В апреле 2023 года стартовал пятый сезон проекта. За все время на участие в конкурсе подано более одного миллиона заявок из 150 стран мира.

Проект «Мастера гостеприимства» президентской платформы «Россия – страна возможностей» в конце ноября 2023 года запустил заявочную кампанию в четвертый раз – за первый месяц регистраций заявки на участие в четвертом сезоне проекта поступили более чем от 28 тысяч жителей страны из 89 регионов России. Все они могут стать победителями главного туристического конкурса страны, обрести наставника, реализовать свои проекты, пройти бесплатное обучение или получить работу в престижной отраслевой компании. В связи с потоком просьб от специалистов индустрии организаторами принято решение о продлении регистрации – подать заявку можно до 30 января 2024 года на сайте welcomecup.rsv.ru. Проект «Мастера гостеприимства» реализуется с 2019 года в рамках программы «Социальные лифты для каждого» национального проекта «Образование» и направлен на поддержку талантливых специалистов индустрии гостеприимства и неравнодушной к развитию своей страны молодежи. В новом четвертом сезоне проект реализуется по 4 направлениям: «МГ.Сообщество», «МГ.Образование», «МГ.Продукты» и «МГ.Конкурс». Заявки на участие в них могут подать совершеннолетние граждане России и иностранных государств в отдельных направлениях. «Четыре года сообщество проекта «Мастера гостеприимства» растет и крепнет – заявки на участие подают неравнодушные, талантливые, гостеприимные люди из разных уголков страны. Несмотря на то, что в конце ноября мы запустили уже четвертый сезон, количество регистраций говорит о том, что проект популярен, важен и актуален для специалистов индустрии гостеприимства нашей страны. За первый месяц регистрации более 28 тысяч человек абсолютно из всех регионов страны решили попробовать свои силы в проекте. Мы собрали всю Россию! Особенно важно, что в ногу с туристическим проектом платформы «Россия – страна возможностей» идут и новые регионы. Участники имеют совершенно разный профессиональный опыт – самой мудрой участнице из города Моршанск Тамбовской области исполнилось 78 лет. И это точно ещё не предел! – рассказывает первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов. – Нам поступило несколько сотен сообщений от специалистов индустрии с просьбами о продлении регистрации. Мы понимаем, что предновогодняя пора очень загружена в туристической отрасли, к тому же в праздники принято дарить подарки – так пусть новогодним чудом для всех мастеров гостеприимства станет дополнительный месяц регистраций в душевный, добрый и очень важный для страны проект». Руководитель проекта «Мастера гостеприимства» Богдан Кондратов рассказал, что в настоящее время открыта регистрация в три направления: главный туристический конкурс страны, молодежное направление и программу «МГ. Регионы&Бизнес». На сайте welcomecup.ru можно подробнее ознакомиться с каждым и подать заявку. Возраст участников от 18 лет. Главный туристический конкурс страны «Мастера гостеприимства».  Участников ждут два направления: - «Менеджеры индустрии гостеприимства» для руководителей среднего и высшего звеньев организаций в сфере туризма. Участники пройдут оценку профессиональных знаний и гибких навыков в соответствии со своим направлением: туроператорская и турагентская деятельность, гостиничный бизнес и санаторно-курортная деятельность, ресторанный бизнес, еvent и креативные индустрии, малый бизнес, государственный сектор управления. - «Прорывные идеи в туризме» для представителей разных областей с собственными идеями или запущенными проектами, которые подходят под запрос заказчика. В данном направлении могу принимать участие совершеннолетние граждане России и иностранных государств. «Победители конкурса получат денежные премии до 500 тыс. рублей или поддержку развития проекта от заказчика, комплексную оценку потенциала и рекомендации по дальнейшему развитию, возможность участия в программе наставничества, прохождение управленческой программы в формате повышения квалификации, персонального карьерного консультанта, на соискание должности в крупных компаниях страны, медиа-продвижение, горизонтальные и вертикальные связи, экспертную и юридическую поддержку. Присоединяйтесь к команде проекта «Мастера гостеприимства» и выбирайте путь развития в туризме», – добавил Руководитель проекта «Мастера гостеприимства» АНО «Россия – страна возможностей» Богдан Кондратов. Молодежное направление. В рамках направления реализуется два трека: проектный, где молодежь сможет пройти проектную мастерскую и совместно с наставниками – лидерами индустрии доработать свою идею, превратить ее в реальный проект в сфере туризма и трек стажировок – где молодым людям будет предложено пройти 4-х уровневую систему стажировок и получить возможность зарекомендовать себя в топовых отраслевых компаниях страны.Участниками направления могут стать граждане России в возрасте от 18 до 35 лет на момент подачи заявки. Программа «МГ.Регионы&Бизнес». Участники помогут создать эффективные инструменты развития регионов, а также представить свежий взгляд на развитие бизнеса. Открыт набор на три кейса: 1.      Мастера гостеприимства. МАНДРОГИ (заказчик Мантера-Групп) по разработке стратегии развития территории и конкурс на замещение руководящих позиций. 2.      Мастера гостеприимства. АМУР (заказчики: Правительство Амурской области, Госкорпорация «Роскосмос») по развитию территории стратегического значения – Космодрома Восточный. Участники смогут разработать стратегию развития территории, пройти конкурс на замещение руководящих позиций, а также попасть в кадровый резерв Амурской области. 3.      Мастера гостеприимства. ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ (Заказчики: ТПП «Когалымнефтегаз», правительство ХМАО) по развитию инфраструктуры муниципальных образований и конкурс на замещение руководящих позиций и кадровый резерв ХМАО. Подать заявку в любое из направлений проекта «Мастера гостеприимства» можно на сайте welcomecup.rsv.ru до 30 января 2024 года. Партнеры проекта «Мастера гостеприимства» – Министерство экономического развития РФ, ООО «Мантера-Групп», корпорация «Туризм.РФ», группа компаний «Слетать.ру», Фонд «Сколково», Росзаповедцентр, медиахолдинг для профессионалов турбизнеса «Profi.travel», Русское географическое общество, брендинговое агентство ENDY и другие. Новости о проекте можно найти на официальном сайте конкурса https://welcomecup.rsv.ru, а также в социальных сетях проекта ВКонтакте (https://vk.com/welcomecupru) и телеграм-канале (https://t.me/welcomecup).

25 декабря стартует традиционный новогодний марафон от программы развития «Другое Дело» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Две недели все желающие смогут выполнять приятные задания, зарабатывать баллы и участвовать в розыгрыше подарков. В призовом фонде - умные колонки с Алисой, смартфон realme, стильный мерч от Росатома, Росбанка и многое другое. Стать участником марафона может любой пользователь мини-приложения «Другое Дело» ВКонтакте. Каждый день с 25 декабря по 7 января на сайте будут открываться тематические задания разного формата: пользователи пройдут тесты на тему праздника, прочитают познавательные статьи и, конечно, порадуют себя по-настоящему зимними и приятными активностями. Присоединиться к марафону можно по ссылке. Чтобы побороться за главный приз, нужно пройти как минимум 10 заданий марафона. Среди тех, кто выполнит условие, проведут розыгрыш: 24 счастливчика получат новогодние боксы с сюрпризами. В них войдет умная колонка с Алисой, мерч СберТройки, Росбанка, Росатома и ДОМ.РФ. Помимо этого, каждый победитель получит по стильной и теплой шапке, а также варежки и термостакан от Другого Дела. Также среди выигравших разыграют смартфон realme. На пути к главным подаркам всех участников будут ждать сюрпризы и секретные бонусы от партнеров марафона. Кроме того, за все активности выдаются баллы Другого Дела, которые можно обменять на приятные бонусы – стажировки, встречи со знаменитостями, билеты в музеи, на концерты и многое другое. Задания марафона можно будет выполнять вплоть до 9 января. Имена победителей объявят 14 января – в Старый Новый год. «Наступающий год объявлен в России годом семьи, поэтому важно начать его с улыбкой вместе с родными. Добрый праздничный марафон – отличная идея, которая поможет увлеченно провести время с близкими. Мы постарались создать марафон, который будут с интересом проходить участники всех возрастов, придумали веселые задания и подготовили классные лимитированные подарки. Уверены, что участники окунутся в мир новогодних чудес и испытают ощущение волшебства, знакомое с детства», – поделился руководитель программы развития «Другое Дело» АНО «Россия – страна возможностей» Кирилл Хвиль. Проект «Другое Дело» реализуется на базе социальной сети ВКонтакте. Партнерами акции «Всем по шапке!»  выступают ведущие российские компании, молодежные организации, музеи, а также медиа АЧБД. 

В зону проведения специальной военной операции отправились 22 печи, разработанные самарскими инженерами и изготовленные на одном из местных предприятий.  Производство и отправку печей в рамках реализации проекта «Тепло из Самары» организовали активисты сообщества «Россия – страна возможностей». С печками бойцам передали письма-пожелания, полезные в быту хозяйственные мелочи, угощения, а также открытки с логотипом сердца – очертаниями Самарской области. Проект, призванный помочь землякам, которые защищают границы родной страны на СВО, реализуется в Самаре уже на протяжении полугода.  Идея изготавливать печки-буржуйки пришла работникам одного из предприятий Куйбышевского района Самары и нашла поддержку сообщества летом этого года. За это время конструкция претерпела ряд изменений по запросам бойцов с передовой. К проекту присоединились другие активисты сообщества выпускников проектов «Россия – страна возможностей», которые помогают организовать отправку, держат связь с адресатами, собирают обратную связь. «Мысли по оказанию помощи для бойцов появились сразу с началом СВО. Самым простым, на тот момент, казалось, собрать гуманитарную помощь. Но хотелось сделать что-то с душой, чтобы получатели понимали и чувствовали заботу, поддержку, тепло. И это возможно, когда посылка сделана собственными руками. Во время работы на заводе по металлообработке, идея с печками стала самой реалистичной. Первые печки отправили ещё в декабре прошлого года, а уже летом 2023 года в рамках тренинга «Россия – страна возможностей» на Машуке появился проект «Тепло из Самары», который развил начатую работу и благодаря поддержке и помощи Администрации Куйбышевского района и непосредственно Артёма Когдина вышел на новый уровень», – рассказал вдохновитель проекта – начальник отдела проектирования, участник сообщества «Россия – страна возможностей» Сергей Шиханов. Первые восемь печек, которые сотрудники предприятия изготавливали по выходным и в нерабочее время, были отправлены в зону спецоперации в начале октября и уже выполняют там свою функцию. Сами бойцы рассказывают, что используют их для организации бань, обогрева, приготовления пищи, конструкция у печек максимально удобная – они не слишком тяжелые, их можно переносить с места на место. Остальные 22 печи находятся в пути к своим подразделениям, ожидаем обратной связи с передовой. «У нас получился отличный симбиоз предприятия и администрации: реализация проекта показала наглядно как должны взаимодействовать бизнес и власть. Завод согласился изготовить 30 печей. Наша администрация обеспечивала их вывоз с завода, временное хранение и доставку до места передачи гуманитарному конвою. Мы планируем продолжить отправки буржуек и ищем для этого все возможности. Мне особо отзывается, что мы сами находим подразделения, которые нуждаются в нашей помощи. И с каждой печкой мы передаем немного «самарского тепла»: письма со словами поддержки нашим землякам и подарки от других членов сообщества», – рассказал заместитель главы Куйбышевского внутригородского района городского округа Самара Артем Когдин. В преддверии холодного зимнего времени количество заявок на печки стало увеличиваться, и сообщество выпускников проектов «Россия – страна возможностей» прилагает максимум усилий, чтобы обеспечить как можно большее количество наших ребят теплом.

Президентская платформа «Россия – страна возможностей» открыла Центр оценки и развития деловых и управленческих компетенций на базе Балаковского филиала Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ». Это позволит еще эффективнее решать вопросы трудоустройства и формирования кадрового потенциала атомной отрасли. На базе НИЯУ МИФИ Центр оценки и развития компетенций был открыт в ноябре 2021 года. Но программа постоянно масштабируется на региональную сеть университета. Уже в 2022 году начал работу Центр компетенций на базе Обнинского института атомной энергетики НИЯУ МИФИ. 22 декабря состоялось официальное открытие Центра в Балаковском филиале университета. Связано это с большим интересом к деятельности Центра компетенций со стороны студентов. «Как поставить себе цель такую, чтобы она была с одной стороны достижимой, но с другой стороны – достаточно далекой и амбициозной, чтобы «достижение» было действительно выдающимся? Как прокачать не только свои сильные стороны, но и слабые? В каком балансе? Эти вопросы очень непростые. Каждый человек их решает в своей жизни. В Центре компетенций БИТИ НИЯУ МИФИ у студентов появилась уникальная возможность для ответа на эти вопросы, они смогут использовать уникальный опыт президентской платформы, чтобы самосовершенствоваться и успешно строить карьерную траекторию», – подчеркнул ректор НИЯУ МИФИ Владимир Шевченко. После подключения к проекту сотрудникам филиала Центра в Балаково будет дан доступ к ресурсам президентской платформы «Россия – страна возможностей». А каждый участник диагностики своих «гибких навыков» получит отчеты с индивидуальными рекомендациями по саморазвитию. Кроме того, открытый Центр выступит «точкой входа» студентов БИТИ НИЯУ МИФИ в другие проекты президентской платформы. «НИЯУ МИФИ – наш постоянный, серьезный партнер, университет, работающий в сотрудничестве с Госкорпорацией «Росатом», которая заинтересована в подготовке высококвалифицированных и всесторонне развитых кадров для отрасли, – сказал заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля. – Открытие еще одного Центра оценки и развития компетенций на базе Балаковского филиала университета становится отличным продолжением нашей системной работы. Очень рад, что еще у большего количества ребят появится возможность пройти диагностику, улучшить свои надпрофессиональные компетенции, и получить дополнительный импульс к развитию своей карьеры». Руководитель проекта «Центры компетенций» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Игорь Жуковский уверен, что доступ к современной методике оценки управленческих, коммуникативных и других «гибких навыков» должны иметь студенты не только головного вуза, но и всех филиалов МИФИ в стране. «Центр компетенций МИФИ – один из наиболее активных и содержательных участников нашего проекта. Коллеги работают инициативно, содержательно, масштабно. Предоставление возможности для проведения диагностики компетенций студентов в филиалах МИФИ с сегодняшнего дня дополняется возможностями вовлечения студентов филиалов в программы и проекты развития, реализуемые Центром компетенций на головной площадке, – сказал Игорь Жуковский. – Мы предметно обсудили с руководством работодателей-партнеров возможности и направления работы, готовы совместно двигаться вперед». По словам главного инженера Балаковского филиала АО «Атомтехэнерго» – Балаковоатомтехэнерго Сергея Пахомова, развитие надпрофессиональных компетенций – ключевой фактор эффективности и успеха молодого специалиста. В свою очередь, начальник отдела развития персонала Балаковской АЭС Елена Пашкевич добавила, что двери Балаковской АЭС всегда открыты для молодых, энергичных и перспективных студентов, которые постоянно занимаются саморазвитием. Отметим, что в 2023/2024 учебном году МИФИ откроет филиалы своих Центров компетенций в БИТИ, ВИТИ, СарФТИ и СФТИ.

Тематическая зона конкурса «Это у нас семейное» открылась для посещения в 75 павильоне ВДНХ в рамках международной выставки-форума «Россия». Стенд самого народного проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» демонстрирует посетителям возможности конкурса и приглашает поучаствовать в интерактивных форматах. Уютная фотозона в 75 павильоне приглашает посетителей выставки сделать памятные фотографии и познакомиться поближе с активными и разносторонними семьями – участниками различных проектов платформы «Россия – страна возможностей», а также предлагает принять участие в активностях и получить призы от проекта «Это у нас семейное». Тематическая зона конкурса оформлена в виде кухни – места, где семьи традиционно собираются вместе для приготовления блюд и душевных теплых разговоров. Еще одна тематическая зона расположилась в 55 павильоне «Дом молодежи – Россия». Ключевым элементом стенда стала гостиная – место сбора всех членов семьи, проведения общих праздников и совместного отдыха. Все желающие смогут сделать там памятные фотографии, поиграть в любимые игры: балда, морской бой, косички и другие, раскрасить стену-раскраску, получить карточки с предсказаниями, а также поучаствовать в соревнованиях по толканию/жиму гири и приседаниям, поборовшись за призы и сувениры с символикой проекта «Это у нас семейное». 14 декабря в стенах 55 павильона прошел фестиваль «Это у нас семейное» для участников из новых регионов. Мероприятие собрало 268 человек из 66 семейных команд из Донецкой и Луганской Народных Республик, Запорожской и Херсонской областей. «Международная выставка-форум «Россия» – это грандиозное событие, знакомящее жителей и гостей столицы с достопримечательностями, достижениями и возможностями нашей страны. Такое событие, однозначно, стоит посетить всей семьей. В наших тематических зонах в 55 и 75 павильонах посетители смогут найти увлекательные занятия для всей семьи, сделать совместные фотографии и, конечно, поближе познакомиться и узнать о возможностях конкурса «Это у нас семейное» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Но это не все, в рамках выставки мы приготовили еще много интересного. Так, на прошлой неделе мы провели фестиваль для участников конкурса из новых регионов Российской Федерации, а грядущий Год семьи принесет еще больше мероприятий, активностей для наших участников, в том числе и в рамках выставки-форума «Россия», – отметила заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Оксана Ачкасова. На выставке гости смогут познакомиться и с другими проектами платформы «Россия – страна возможностей», принять участие в образовательных и культурно-развлекательных мероприятиях. Так, в павильоне №1 для посетителей работает совместная экспозиция платформы «Россия – страна возможностей» и Движения Первых. Экспозиция «Первые в России – стране возможностей» посвящена мечтам. Уникальное интерактивное пространство смогут посетить дети и взрослые. Международная выставка-форум «Россия» открылась в Москве на территории Выставки достижений народного хозяйства (ВДНХ) 4 ноября 2023 года и продлится до 12 апреля 2024 года. В ней принимают участие субъекты РФ, федеральные органы исполнительной власти, крупнейшие корпорации, общественные организации – они представят главные достижения страны в промышленности, сельском хозяйстве, энергетике, строительстве, транспорте, науке и культуре. Узнать подробнее о выставке-форуме «Россия» можно на сайте russia.ru. «Это у нас семейное» – проект президентской платформы «Россия – страна возможностей», объединяющий и сближающий поколения. Участниками конкурса стали более 585 тысяч человек, а это свыше 100 тысяч семейных команд из всех 89 регионов Российской Федерации вместе с родственниками, проживающими в 81 зарубежных государствах. Дистанционный этап конкурса стартовал 25 октября 2023 года и продлится до 15 января 2024 года. Семейные команды выполняют социально полезные задания, получают призы и зарабатывают баллы. По итогам дистанционного этапа будет сформирован рейтинг, в соответствии с которым определятся семьи, прошедшие в полуфинал. Окружные полуфиналы конкурса состоятся весной 2024 года, а летом пройдет грандиозный финал, который соберет 300 семей со всей страны. Главные призы проекта – 30 сертификатов по 5 миллионов рублей на улучшение жилищных условий и 300 больших семейных путешествий. Организатор конкурса «Это у нас семейное» – автономная некоммерческая организация «Россия – страна возможностей». Соорганизаторами конкурса выступают Росмолодежь и Движение Первых. Конкурс проводится при участии Министерства просвещения РФ, Министерства труда и социальной защиты РФ, Российского общества «Знание», АНО «Больше, чем путешествие», социологического агентства «Вебер» (проект АНО «Диалог и АНО «Диалог Регионы»). В числе партнеров – ПАО Сбербанк, ГК «Росатом», ГК «Роскосмос», ПАО «РусГидро», киностудия «Союзмультфильм», АНО ДПО «Академия ПСБ», АО «Объединенная приборостроительная корпорация», а также информационный партнер – социальная сеть «Одноклассники».