Новости

Сила и скрытый потенциал команды, ресурсы и возможности командного лидерства, а также особенности взаимодействия и построения коммуникаций в коллективе – таковы основные темы третьего образовательного модуля программы «Женщина-лидер», который начался в Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Спикерами модуля стали ведущие российские эксперты. Доктор психологических наук, профессор МГУ имени М.В. Ломоносова Тахир Базаров рассказал о сильной команде через особенности женского лидерства. Выступление бизнес-тренера авторских курсов и преподавателя Московской школы управления «Сколково» Нины Зверевой было посвящено эффективным коммуникациям в команде. «Умение работать с командой - а это значит правильно подбирать коллектив на старте, создавать атмосферу, мотивировать, вдохновлять и вести за собой в процессе работы — одно из главных лидерских качеств. Это достаточно сложная и масштабная задача, с которой приходится работать каждому управленцу. В третьем модуле нашей программы мы пригласили выступить экспертов-практиков, которые хорошо это умеют и поделятся опытом и инструментами с нашими слушательницами международного потока. Уверена, что их жизненная практика будет полезна и уже совсем скоро применена во время работы над командными социальными проектами», - поделилась проректор Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия – страна возможностей» Мария Афонина. Она добавила, что презентация проектов состоится в ноябре текущего года во время завершающего этапа программы, а для их разработки и запуска необходима слаженная командная работа. В рамках образовательного модуля заслуженный профессор МГУ имени М.В. Ломоносова и президент Ассоциации бизнес-психологов России Тахир Базаров рассказал о том, что в современном мире женское лидерство играет важную роль, поскольку неопределённость внешней среды предполагает использование иных стилей лидерства. На встрече участники поговорили об индивидуальном коде женского лидерства и рассмотрели наиболее важные качества и способности лидера, которые стоят у основания «Лестницы лидерства». Говоря о врожденных качествах, на которые обращают внимание при исследовании лидерского потенциала, эксперт отметил в первую очередь способность с детских лет к быстрому переключению внимания без потери концентрации, способность видеть вещи такими, как они есть, а также выражать свои мысли и чувства понятным другим людям образом. И особо выделил способность быстро адаптироваться к изменяющимся условиям, видеть новое в знакомых вещах, находить новаторские решения проблем. Тахир Базаров также подчеркнул, что лидерство и командность неразрывно связаны: «Без этой связи не получается выстраивать коллектив или учить людей лидерству. Первое, что должно обязательно быть — незаурядность и потенциал. Сильной становится та команда, которая достойно решила одну задачу, стала крепче и готова решать новую, более сложную задачу. При этом эффективность лидера зависит от его соответствия команде и ситуации. Исследователи отмечают, что командное лидерство, то есть ответственность за управление, организацию и руководство группой людей — это не влияние внешних факторов, а личный мотив и выбор». Бизнес-тренер авторских курсов Нина Зверева, рассказывая о коммуникациях в команде, подчеркнула необходимость управления своими эмоциями. «Во время любого неприятного момента или неудачи можно выиграть, если владеть, управлять коммуникацией. Самое опасное — это всегда наши эмоции, которые овладевают разумом. Они должны быть, можно и поплакать, если нужно, но строить коммуникацию на них нельзя. Если в вашей команде есть человек, который приносит реальную пользу, но при этом сильно раздражает, то именно вам как лидеру нужно в первую очередь работать над самим собой и всё станет гораздо лучше», — сказала Нина Зверева. Среди спикеров третьего модуля с лекциями также выступят член Совета директоров ПАО «Мегафон» Анна Серебрянникова, писатель и основатель Школы командного лидерства Максим Долгов, выпускница программы «Женщина-лидер», постоянный представитель Республики Марий Эл при Президенте РФ Ольга Бадма-Халгаева. Впервые за время реализации программы в международном потоке 2023 года в ней смогли принять участие не только соотечественницы, проживающие за рубежом, но и гражданки других стран. В числе 175 участниц есть девушки, живущие в 22 странах мира, среди которых: Великобритания, Германия, Китай, Израиль, Франция, государства СНГ и другие. Всего с 2020 года выпускницами шести проведенных потоков – международного, двух федеральных и трех региональных в Южном, Уральском и Сибирском федеральных округах стали 907 женщин-лидеров из 19 стран мира и 72 субъектов РФ. Созданные ими 144 социальных проекта охватили свыше 40 тысяч благополучателей. Программа «Женщина-лидер» была запущена в ходе прямого включения на суперфинале конкурса «Лидеры России» в 2020 году Председателем Совета Федерации, наставником конкурса «Лидеры России» Валентиной Матвиенко. Уже 3 года она реализуется Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» совместно с Советом Евразийского женского форума. Партнером международного потока уже второй год выступает Россотрудничество.

В конкурсе «Это у нас семейное» – самом народном проекте президентской платформы «Россия – страна возможностей» – участвует семья Брюховых из Забайкальского края. Супруги Елена и Вячеслав воспитывают 13 детей, многие из которых приемные. Всех своих сыновей и дочерей родители учат вести здоровый образ жизни, уважать людей старшего поколения и любить Родину. Заветная мечта Брюховых – построить большой семейный дом. Регистрация участников конкурса «Это у нас семейное» проходит на сайте этосемейное.рф до 4 ноября 2023 года. Осенью 2023 года многодетная семья Брюховых из поселка Дровяная Забайкальского края вступила полным составом – как участники и наставники – в Российское движение детей и молодежи «Движение Первых», которое является соорганизатором конкурса «Это у нас семейное». Посовещавшись, родные решили проявить себя и в этом проекте и создали одну из самых больших команд. В нее вошли супруги Елена и Вячеслав, бабушка Лилия Григорьевна и 13 детей возрастом от шести до 16 лет. Поддерживать конкурсантов будут дедушка Зикаф Камилович, а также сестра и крестная дочь Елены. Ранее Брюховы становились победителями регионального конкурса «Гордость Забайкалья» в номинации «Большое сердце» и участвовали во Всероссийском конкурсе «Семья года». «У каждого из нас семья стоит на первом месте. Все дети для нас равны. Мы часто говорим им: как бы тяжело не было, всегда можно обратиться к маме, папе, бабушке и дедушке. Семья никогда не оттолкнет, сколько бы тебе лет ни было и где бы ты ни жил. Всегда знай, что у тебя есть семья, что у тебя есть мы», – отметила Елена Брюхова. С будущим супругом она познакомилась в 2010 году во время прогулки в парке в Чите, на следующий год молодая пара поженилась. Первыми в семье появились три мальчика - Илья, Александр и Константин. В 2016 году супруги решили взять к себе девочку Светлану и не стали разделять ее с братьями Владимиром и Сергеем – всех приняли в семью. Через месяц забрали Никиту и его родную сестру Анастасию. В 2017 году в семье родилась Ева. В следующем году Брюховы приняли в семью Виталия, а затем сестер Марину, Екатерину и их брата Вячеслава. «Все праздники и торжества отмечаем в семейном кругу, дети устраивают творческие концерты. По традиции 1 января ходим на горку и катаемся на «ватрушках». Наши мальчики занимаются футболом. Марина красиво рисует и ходит в художественную школу. Катя любит петь. Настя и Света – волонтеры. Семьей участвуем в легкоатлетических забегах, а недавно все вместе вступили в «Движение Первых». Приучаем сыновей и дочерей к здоровому образу жизни, наставляем любить Родину, уважать и ценить людей старшего поколения. В учебе дети пример друг для друга, старшие всегда помогают младшим: у нас из 12 школьников семь хорошистов», – рассказала Елена Брюхова. Семья Брюховых живет в четырехкомнатной квартире. Два года назад Елена и Вячеслав приобрели дачный участок, где семья отдыхает, выращивает овощи и фрукты, разводит кур. «Наша семейная мечта – построить на этом участке большой дом. Недавно старший сын Владимир окончил школу и сказал, что не хочет никуда уезжать, останется жить с нами. Мы этому только рады», – подчеркнула многодетная мама. Семья очень благодарна губернатору Александру Осипову, который побывал у них в гостях и подарил на Новый год микроавтобус. Теперь Брюховы могут путешествовать по Забайкальскому краю и ездить с детьми на рыбалку.  Оба супруга признаются, что семья – главное в их жизни. У своих родителей Елена была единственным кровным ребенком, но вместе с ней они воспитывали приемную дочь Анну и внучатую двоюродную племянницу Ксению, крестницу Елены. А Вячеслав вырос в детском доме. Сегодня он обеспечивает свою большую семью, занимаясь строительными и ремонтными работами. «В силу своих возможностей я всегда старался помогать воспитанникам, выпускникам и воспитателям нашего детского дома, никому не отказывал. И еще тогда поставил перед собой цель – создать большую дружную семью, в которой будет понимание, поддержка и взаимопомощь, где меня будут любить, и я смогу отдавать всю свою любовь. Я никогда особо не задавался вопросом, как наши приемные дети оказались в такой же ситуации, как когда-то я сам, почему они попали в детдом или реабилитационный центр… В жизни бывает всякое, но я всегда им помогу. Сначала бывало тяжело, но появился опыт. Сейчас уже знаю подход к каждому ребенку, как с ним разговаривать, что разрешить или запретить. Жизнь всему научила. Главное, я добился своей цели. Вся моя огромная семья поддерживает меня во всем. Какие бы трудности ни случались, я преодолеваю их с легкостью. Большая семья – это как непреступная крепость. Есть люди, которые этого не понимают, но никто не убедит меня в обратном», – уверен Вячеслав Брюхов. Регистрация участников конкурса «Это у нас семейное» продлится до 4 ноября 2023 года на сайте этосемейное.рф. В нем могут принять участие команды из четырех и более родственников, среди которых есть представители не менее трех поколений. Например, дети от 6 до 17 лет, родители или законные представители, а также бабушки, дедушки или другие члены семьи. Соорганизаторами конкурса «Это у нас семейное» выступают Росмолодежь, Российское движение детей и молодежи «Движение Первых». Конкурс проводится при участии Министерства просвещения РФ, Министерства труда и социальной защиты РФ, Российского общества «Знание», АНО «Больше, чем путешествие», социологического агентства «Вебер» (проект АНО «Диалог» и АНО «Диалог Регионы»). В числе партнеров – ПАО Сбербанк, ГК «Росатом», ГК «Роскосмос», ПАО «РусГидро», АНО ДПО «Академия ПСБ», АО «Объединенная приборостроительная корпорация», а также информационный партнер – социальная сеть «Одноклассники». Инициатива создания семейного конкурса принадлежит семье Скатковых из Самары. В 2022 году на заседании Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей» эту идею поддержал Президент России, Председатель Наблюдательного совета Владимир Путин. В 2023 году в День знаний глава государства объявил о запуске проекта.

Среди наиболее популярных увлечений дочерей и сыновей россиян – прогулки, компьютерные игры и выезды на природу, а в числе предпочтительных профессий – врач и ИТ-специалист. Такие результаты показал опрос, проведенный в сети организаторами конкурса «Это у нас семейное» – самого народного проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – совместно с социологическим агентством «Вебер» (проект АНО «Диалог» и АНО «Диалог Регионы»). Респондентами стали почти 4 000 человек от 18 до 65 лет и старше, отражающие население страны. До 4 ноября 2023 года продолжается регистрация на конкурс «Это у нас семейное» на сайте проекта. Организаторы конкурса «Это у нас семейное» и эксперты социологического агентства «Вебер» составили портреты детей и выяснили, чем увлекаются совершеннолетние и несовершеннолетние дочери и сыновья, какие качества необходимо воспитывать у мальчиков и девочек, должны ли подростки помогать родителям по дому и какие профессии им рекомендуют родители. «Результаты исследования показали, что многие родители хотели бы видеть своих детей врачами и ИТ-специалистами. Для мальчиков эти профессии выбирают соответственно 31% и 30% респондентов, для девочек – 43% и 20% опрошенных. В список приоритетных профессий для сыновей также входят предприниматель (24%), военнослужащий (17%), работник госорганов и ученый (по 16%). Топ-5 профессий для дочерей дополняют работник госорганов (19%), предприниматель и учитель (по 19%)», – рассказал генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей», ректор Президентской академии (РАНХиГС) Алексей Комиссаров. К наиболее популярным увлечениям несовершеннолетних дочерей относятся прогулки на свежем воздухе (56%), музыка (44%), просмотр телевизора, фильмов (41%), уход за домашними животными (39%), компьютерные игры, приставка, видеоигры (37%). Несовершеннолетние сыновья увлекаются, в первую очередь, компьютерными играми, приставками, видеоиграми (60%), прогулками на свежем воздухе (54%), просмотром телевизора, фильмов (36%), занятиями спортом, фитнесом (35%) и музыкой (31%). К увлечениям своих совершеннолетних дочерей респонденты чаще относят прогулки на свежем воздухе (44%), выезды на природу, активный отдых, походы в горы (43%), путешествия и туризм (38%), уход за домашними животными (38%), походы в кино, театр, музеи, экскурсии (37%), кулинарию (35%) и музыку (34%). Совершеннолетние сыновья увлекаются ремонтом и вождением автомобилей (55%), компьютерными играми, приставками, видеоиграми (43%), выездами на природу, активным отдыхом и походами в горы (42%), занятиями спортом и фитнесом (33%), прогулками на свежем воздухе (32%), путешествиями и туризмом (30%). Также в числе увлечений детей – литература, рисование, рукоделие, охота, рыбалка и садоводство. Участники опроса считают, что у мальчиков необходимо воспитывать самостоятельность (61%), уверенность в себе (59%), целеустремленность и упорство (54%), у девочек – хозяйственность (47%), уверенность в себе (46%), самостоятельность, а также доброту и отзывчивость (по 45%). Абсолютное большинство опрошенных считают, что и мальчики (85%), и девочки (87%) должны помогать родителям по дому. В исследовании организаторов конкурса «Это у нас семейное» и социологического агентства «Вебер» также названы жизненные и семейные ценности россиян, популярные формы семейного досуга, а также составлены социологические портреты родителей и старших родственников. Регистрация участников конкурса «Это у нас семейное» продлится до 4 ноября 2023 года на сайте этосемейное.рф. В нем могут принять участие команды из четырех и более родственников, среди которых есть представители не менее трех поколений. Например, дети от 6 до 17 лет, родители или законные представители, а также бабушки, дедушки или другие члены семьи. Соорганизаторами конкурса «Это у нас семейное» выступают Росмолодежь, Российское движение детей и молодежи «Движение первых». Конкурс проводится при участии Министерства просвещения РФ, Министерства труда и социальной защиты РФ, Российского общества «Знание», АНО «Больше, чем путешествие», социологического агентства «Вебер» (проект АНО «Диалог и АНО «Диалог Регионы»). В числе партнеров – ПАО Сбербанк, ГК «Росатом», ГК «Роскосмос», ПАО «РусГидро», АНО ДПО «Академия ПСБ», АО «Объединенная приборостроительная корпорация», а также информационный партнер – социальная сеть «Одноклассники». Инициатива создания семейного конкурса принадлежит семье Скатковых из Самары. В 2022 году на заседании Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей» эту идею поддержал Президент России, Председатель Наблюдательного совета Владимир Путин. В 2023 году в День знаний глава государства объявил о запуске проекта.

В Москве состоялась рабочая встреча команды президентской платформы «Россия – страна возможностей» с представителями администрации Удмуртской Республики. На ней обсуждались предложения по расширению сотрудничества региона с президентской платформой. По итогам встречи будет сформирована «дорожная карта». В совещании приняли участие исполняющий обязанности руководителя Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики Александр Журавлев, руководитель Агентства по молодежной политике Удмуртской Республики Алексей Выстребов, заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля, руководитель департамента регионального развития АНО «Россия – страна возможностей» Владимир Кирксов, руководитель направления по взаимодействию с регионами АНО «Россия – страна возможностей» Глеб Узунов и старший координатор направления по взаимодействию с регионами АНО «Россия – страна возможностей» Руслан Шкута. Ключевой темой обсуждений стало расширение сотрудничества региона и платформы «Россия – страна возможностей». В 2022 году в проектах, конкурсах и олимпиадах платформы от Удмуртской Республики приняли участие более 41 тысячи человек, при этом суммарно за 5 лет это число превышает 104 тысячи. Отметим, что на базе Удмуртского государственного университета открыт региональный Центр оценки и развития компетенций, участниками которого стали более трех тысяч человек. Участники встречи обсудили наиболее востребованные среди студентов республики проекты, способы вовлечения молодежи в проектную деятельность, инструменты для совместной работы. «Нам важно выстроить плодотворные отношения с регионом, чтобы максимально эффективно решать ряд задач, стоящих на повестке. Необходимо увеличивать вовлеченность молодежи в проекты президентской платформы и, замечу, не принуждать, а расширять число участников именно через результаты, на примерах финалистов и победителей конкурсов «Россия – страна возможностей». При этом после завершения проекта работа не должна заканчиваться – идеи и инициативы, озвученные в финале конкурсов, важно подхватить и воплотить в жизнь, чтобы победители и участники были вовлечены в активную деятельность, показать им, что они нужны и востребованы. Особенно это поможет республике привлечь качественные молодые кадры на различные позиции внутри системы региональной и муниципальной службы», – сказал заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля. Он подчеркнул, что достичь этого можно только за счет включения в работу всех заинтересованных сторон. Совместные планы должны быть отражены в «дорожной карте». Именно поэтому на встрече обсудили несколько ключевых вопросов: механизмы привлечения населения региона к участию в конкурсах президентской платформы, работу с сообществом участников, финалистов и победителей проектов «Россия – страна возможностей» при поддержке региона, формирование молодежного кадрового резерва совместно с регионом и университетом. «Республика принимает активное участие в мероприятиях платформы – Лидеры России, Территория смыслов, Мастерская новых медиа, «Это у нас семейное». Кроме того, мы крайне заинтересованы продолжать диалог с участниками – привлекать на республиканские проекты, приглашать на работу в министерства, много вакансий на заводах и предприятиях. Недавно в рамках регионального кейса «Лидеров России» участники решали непростую задачу – создание логистического центра в Камбарке на Каме. Для нас это перспективный, инвестиционный проект. Подход к работе, погружение в проблематику и сами решения на высоком уровне», – подчеркнул исполняющий обязанности руководителя Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики Александр Журавлев. Он добавил, что перед регионом стоит ещё одна важная задача – вовлечение молодых людей в созидание. Глава Удмуртии Александр Бречалов объявил в республике Год молодёжи. Это более 100 крупных мероприятий с охватом на сегодня порядка 60 тысяч активных, инициативных ребят. «Это фестивали для работающей молодёжи, волонтёров, патриотические форумы с конкретными показателями, победами на грантовых конкурсах. Уверен, с такими результатами мы выиграем борьбу за молодёжь и молодые кадры на наших предприятиях», – отметил исполняющий обязанности руководителя Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики. Кроме того, в рамках встречи обсуждалось и дальнейшее развитие регионального сообщества, которое было создано ранее в регионе. Напомним, что запрос на создание сообществ поступил от самих выпускников конкурсов президентской платформы, они же определили ключевые задачи сообщества – в первую очередь, это поддержка инициатив и проектов участников, интеграция их в решение региональных задач, связь участников между собой и местными органами власти. «Сегодня у нас есть десять уникальных команд сообщества в первых пилотных регионах. Удмуртская Республика покажет свою модель уже в новой волне. Мы уверены, что нам удастся сделать костяк из «золотой сотни» интересных для региона людей, по нашей методологии. Цель сообщества менять к лучшему свои родные города», – отметил руководитель департамента регионального развития АНО «Россия – страна возможностей» Владимир Кирксов. По словам руководителя направления по взаимодействию с регионами АНО «Россия – страна возможностей» Глеба Узунова, Удмуртская Республика – очень важный и серьезный партнер президентской платформы. «Мы неоднократно рассказывали истории успеха ребят, которые представляли регион в конкурсах «Россия – страна возможностей». Все проекты президентской платформы, а на сегодняшний день их уже 26, получают большой отклик от студенческого сообщества и преподавателей вузов. Мы убеждены, что каждый человек, будь то школьник, студент или взрослый, найдет себе конкурс по душе», – добавил Глеб Узунов.   «Наша общая задача – развивать сообщество проактивных экспертов - тех людей, к которым прислушиваются, на чье мнение опирается регион, когда речь заходит о решении конкретных проблем. Мы имеем положительный опыт работы таких экспертных сообществ в ряде регионов, уверен, что совсем скоро такими результатами поделится и Удмуртская Республика», – пояснил старший координатор направления по взаимодействию с регионами АНО «Россия – страна возможностей» Руслан Шкута. По итогам встречи принято решение сформировать «дорожную карту» по взаимодействию Удмуртской Республики и АНО «Россия – страна возможностей».

С 3 по 6 октября в Москве проходит крупнейшее в стране деловое событие по теме инвестиций в туризме – 3-й Форум регионов России «Развитие туристской инфраструктуры». На одной площадке собрались профильные специалисты более чем из 50 регионов страны, чтобы обсудить актуальные для развития индустрии гостеприимства вопросы. В качестве спикеров и экспертов насыщенной деловой программы выступают руководители платформы «Россия – страна возможностей», а также наставники и участники проекта «Мастера гостеприимства». 4 октября одним из ключевых обсуждений стало подведение итогов реализации проекта «Туризм и индустрия гостеприимства». Спикерами пленарного заседания выступили первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов, и.о. директора департамента развития Министерства экономического развития РФ  Алимбек Хидзев, статс- секретарь, заместитель Министра Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики Павел Волков, аудитор Счетной палаты РФ Наталья Трунова, председатель Экспертного совета Комитета Госдумы РФ по туризму и развитию туристической инфраструктуры, вице-президент АО «Банк ДОМ.РФ» Антон Никитин, вице-президент по операционной деятельности «Cosmos Hotel Group» Ольга Акимова, президент Российского союза туриндустрии Илья Уманский, заместитель генерального директора по коммуникационным проектам АНО «Национальные приоритеты» Ирина Осадчая.  В начале сессии модератор встречи, телеведущий и журналист, член Центрального штаба и координатор проекта Народного фронта «Путешествуем по России» Денис Полунчуков отметил, что за последние несколько лет туризм в России начал развиваться огромными темпами. Этому послужило несколько факторов: с одной стороны, закрытие границ, пандемия, с другой – колоссальное внимание и поддержка со стороны государства, меры поддержки, стимулирование путешествий по стране. Вместе с тем в ходе дискуссии отмечалось, что одна из острых проблем в индустрии гостеприимства – дефицит кадров, особенно линейного персонала. Первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов рассказал коллегам, что у платформы действительно большой опыт в формировании кадровых резервов и трудоустройстве выпускников. Только в рамках конкурса управленцев «Лидеры России» назначения на высокие должности в государственных структурах, бизнесе и некоммерческом секторе уже получили 430 выпускников. В контексте пула специалистов индустрии гостеприимства – Лидеры России из отрасли тоже есть. «Сегодня мы много говорим об инфраструктуре, о вложениях, но туризм – это, прежде всего, люди. Безусловно, нужно вкладываться в людей, которые создают эту индустрию. Пять лет назад президентская платформа «Россия – страна возможностей» была создана, чтобы предоставлять гражданам страны возможности для самореализации и развития. За эти годы мы заметили колоссальный рост с точки зрения веры в возможности у жителей страны. Опросы показывают, что пять лет назад этот показатель составлял 37% процентов, а в середине 2023 года он вырос до 81%. Результат очень серьезный, – отметил в своем выступлении первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов. – Индустрия гостеприимства – одна их ключевых для развития регионов России, и главы субъектов делают большую ставку на развитие туризма. Туристический проект нашей платформы «Мастера гостеприимства», запущенный ещё в 2019 году, как раз направлен на решение острой проблемы кадров, поиск, мотивацию и поддержку сотрудников отрасли туризма». Он также отметил, что за годы реализации «Мастера гостеприимства» вышли за рамки стандартного кадрового конкурса и объединили масштабное туристическое сообщество страны. Благодаря проекту участники легко могут найти поддержку у коллег и партнеров, запустить совместные туристические проекты, пройти бесплатное обучение в Академии мастеров гостеприимства, получить менторскую помощь лидеров индустрии, довести до совершенства свои бизнес-идеи, познакомиться с работодателями, наладить контакты с представителями органов власти, курирующих туризм в своих регионах, и даже стать частью региональных команд.   Кроме того, вместе с Кадровым агентством платформы «Россия – страна возможностей», которое было запущено в прошлом году, мастера реализуют программу рекрутинга, обеспечивая туристическую отрасль профессиональными кадрами. В базе мастеров - более 2,5 тысяч резюме представителей индустрии из разных регионов страны, прошедших в конкурсе оценку управленческих навыков и деловых компетенций. Компании и регионы могут обратиться за кадрами к мастерам совершенно бесплатно, заполнив заявку на сайте проекта, а участники, пройдя конкурсные испытания, стать сотрудниками топовых компаний страны. В рамках пленарного заседания «Туризм и индустрия гостеприимства»: нацпроект 3 года спустя…» участники встречи обсудили государственные меры поддержки, которые не только помогли регионам страны в развитии индустрии гостеприимства, а также многим предпринимателям сохранить свой бизнес. «Сегодня было важно услышать, что поддержка в рамках национального проекта «Туризм и индустрия гостеприимства» продолжится, ведь он играет ключевую роль в развитии Пермского края, способствует экономическому росту, стимулирует культурный обмен и межрегиональное сотрудничество. За три года его реализации в регионе прошли серьезные изменения: только за 2022 год было поддержано 60 проектов по развитию туристической инфраструктуры, а также Пермский край стал победителем федерального конкурса проектов по созданию туристского кода центров городов, проект находится в стадии реализации, – отметил заместитель министра по туризму Пермского края, наставник проекта «Мастера гостеприимства» АНО «Россия – страна возможностей» Сергей Хорошутин. – В 2023 году в Перми прошел гранд-финал проекта «Мастера гостеприимства» и первый в России Форум гостеприимства, который на одной площадке собрал ключевых экспертов в сфере туризма и индустрии гостеприимства со всей России. Пермский край становится территорией, благоприятной для развития турбизнеса, появляется всё больше молодых предпринимателей, которые активно участвуют в грантовых конкурсах. Они активно развивают гостиничный бизнес, выводят сервис на новый уровень. Сейчас в сфере туризма Пермский край – это огромная туристическая семья, которая готова активно развивать регион». Обсуждая поддержку в рамках нацпроекта, спикеры подчеркивали и настоящий строительный бум, который начался в стране благодаря амбициозным целям Правительства России – к 2030 году более чем на треть увеличить количество номеров в классифицированных отелях. Отмечалось, что ежегодно на инфраструктурные проекты в туризме, а также на другие проекты, направленные на развитие национальных маршрутов, поддержку предпринимательских инициатив, школьного и молодежного туризма, из федерального бюджета выделяются рекордные суммы ассигнований. Например, в 2023–2025 гг. совокупные расходы на развитие туризма по пяти государственным программам составят более 150 млрд рублей. Вместе с положительными итогами реализации национального проекта «Туризм и индустрия гостеприимства», отмечались и проблемы, сохраняющиеся в индустрии.  Среди них – кадровый вопрос, отсутствие системного продвижения регионов, их туристического потенциала и единого брендинга, уровень предоставляемого сервиса и услуг – и здесь важно выигрывать конкуренцию не только внутри страны, но и за её пределами. В числе спикеров деловой программы 3-го Форума регионов России «Развитие туристской инфраструктуры» выступили наставники проекта «Мастера гостеприимства» – генеральный директор ООО «Альянс-Менеджмент» Вадим Прасов, генеральный директор УК «ГОСТ Отель Менеджмент» Наталья Обыдённова, д.э.н., председатель Экспертного совета Комитета Государственной Думы по туризму и развитию туристической инфраструктуры Христофор Константиниди, генеральный директор ООО «Профи Трэвел» Алексей Венгин, генеральный директор Mriya Resort & Spa Самвел Саруханян, основатель Территории.РФ Анна Булочникова, заместитель министра по туризму Пермского края Сергей Хорошутин, директор департамента по взаимодействию с органами власти АО «Корпорация Туризм.РФ» Михаил Шелдунов, генеральный директор «Москва Красносельская» и лодж-отеля «Байкальская Резиденция» Оксана Градова, заместитель исполнительного директора Русского географического общества Сергей Корлыханов, посол гостеприимства Алтайского края Алеся Корецкая, посол гостеприимства Нижегородской области Екатерина Крюнас. Проект «Мастера гостеприимства» реализуется в рамках программы «Социальные лифты для каждого» национального проекта «Образование» и направлен на создание благоприятных условий развития талантливых и инициативных специалистов индустрии гостеприимства и кадровое обеспечение туристской отрасли. Глобальная цель проекта – раскрыть туристический потенциал страны и вывести туризм в России на новый уровень. Партнеры проекта – Министерство экономического развития РФ, Фонд «Росконгресс», Министерство Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, корпорация «Туризм.РФ», группа компаний «Слетать.ру», Фонд «Сколково», Росзаповедцентр, медиахолдинг для профессионалов турбизнеса «Profi.travel», Русское географическое общество и другие. Новости о проекте «Мастера гостеприимства» можно найти на официальном сайте конкурса https://welcomecup.rsv.ru, а также в социальных сетях проекта ВКонтакте (https://vk.com/welcomecupru) и телеграм-канале (https://t.me/welcomecup).

С 6 по 8 октября в Дальневосточном федеральном округе пройдёт Окружной этап Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход», который реализуется Федеральным агентством по делам молодёжи (Росмолодёжь) при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации и входит в президентскую платформу «Россия — страна возможностей». Около 250 студентов из регионов ДФО встретятся в Хабаровске. Важным элементом программы станут финальные конкурсные испытания по защите проектов участников конкурсного трека «Делаю» третьего сезона и тестирование лидеров команд. Данный трек направлен на поддержку и развитие молодёжи, которая хочет жить и создавать в России проекты на благо своего региона. Также в программе запланированы образовательные модули по трём направлениям: «Ощущаю внутри себя», «Объединяю внутри сообщества» и «Создаю внутри страны». «Окружные этапы проекта “Твой Ход” платформы «Россия – страна возможностей» — это шанс показать результат проделанной за сезон командной работы, в которую, без сомнений, вложено много сил, энтузиазма и энергии. Уверен, что к защите каждый из участников из 86 вузов подойдёт старательно и ответственно, а обратная связь от экспертов и общение с единомышленниками станут новым толчком для развития будущих идей», — прокомментировал первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов. «Участие в Окружном этапе проекта — это большой шаг к Финалу и захватывающее путешествие, полное новых личностных открытий и возможностей. Встречи с другими участниками и экспертами помогут студентам прокачать свои знания и получить ценный опыт, а знакомство с Хабаровском станет источником силы и вдохновения для новых идей и реализации намеченных целей. Каждый из студентов точно получит не только заряд ярких эмоций, но и важные стимулы для дальнейшего развития и достижения высот», — отметила руководитель Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход» Кристина Шенк. «Окружной этап проекта “Твой Ход” объединит целеустремлённых ребят со всего Дальнего Востока. Это уникальный проект, который помогает нашей студенческой молодёжи не только развивать себя, но и менять мир вокруг своими идеями и действиями. На Окружном этапе проекта “Твой Ход” мы создаём площадку для реальных действий. В Хабаровском крае с 6 по 8 октября соберутся ребята со всего Дальневосточного федерального округа, для которых важно жить и создавать в России», — рассказала председатель комитета по делам молодёжи Хабаровского края Амалия Шихалева. В течение первого дня участники научатся эффективно выстраивать общение в социальных сетях и узнают, как стать влиятельным и востребованным специалистом в своей сфере деятельности. Студенты примут участие в модерационной сессии по управлению внутренней энергией и в рамках программы «ГосСтарт» обсудят с Губернатором Хабаровского края Михаилом Дегтярёвым перспективы государственной и муниципальной службы. Во второй день молодые люди научатся управлять командой, создавать и развивать студенческие объединения в стране, а в походе на Большой Уссурийский остров на реке Амур студенты погрузятся в размышления об идеальном сообществе. В завершающий день молодые люди примут участие в креативной встрече по включению проекта «Твой Ход» во «Всемирный фестиваль молодёжи — 2024» и пройдут мастер-класс по плетению маскировочных сетей для помощи штабу #МЫВМЕСТЕ. Стоит отметить, что в рамках Окружного этапа состоятся региональные этапы на спецпроект «Дебаттл х Твой Ход». В событии смогут принять участие студенты из 18 регионов страны, в том числе и из Хабаровска. В спецпроекте молодые люди научаться прокачивать навыки публичных выступлений, доказывать и отстаивать своё мнение, смотреть на ситуацию с разных точек зрения и доносить мысль до собеседника. По итогам регионального этапа от региона будет выбрана одна команда-победитель, которая после прохождения образовательного курса отправится в финал спецпроекта. Окружные этапы Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход» пройдут в очном формате в семи федеральных округах. По результатам Окружного этапа будут определены Топ-200 участников трека «Делаю», которые получат статус победителя Всероссийского студенческого конкурса «Твой Ход». Всего на участие в конкурсный трек «Делаю» было подано 18 082 заявок со всей страны.