Новости

Студенты Российско-Армянского (Славянского) университета (РАУ) при поддержке Фонда развития Дилижана (Dilijan Development Foundation) побывали в двух экспедициях в рамках проекта «Открываем Россию заново», организованного президентской платформой «Россия — страна возможностей», национальным исследовательским университетом «Высшая школа экономики» и АНО «Больше, чем путешествие». Проректор Высшей школы экономики Виктория Панова поделилась своим мнением о развитии проекта «Открываем Россию заново». «Проект студенческих экспедиций “Открываем Россию заново” за 6 лет вырос из внутреннего исследовательского проекта Высшей школы экономики до межуниверситетской общероссийской программы. Я рада, что наш проект этой осенью вышел на международный уровень благодаря интересу наших партнеров в лице Российско-Армянского (Славянского) университета и Фонда развития Дилижана. Я благодарю наших коллег за интерес к проекту и партнерству, а студентов, прошедших отбор в экспедиции, — за стремление приобщаться к культуре нашей страны и открывать для себя Россию», — сказала Виктория Панова. «Мы можем видеть, как проект “Открываем Россию заново” развивается и создает новый формат внутристрановой и международной студенческой мобильности, в основе которого лежит командная работа над прикладными и исследовательскими проектами. Уверен, что расширение границ проекта на этом не остановится и в следующем году мы сможем говорить о новых возможностях, которые он предоставляет участникам», — прокомментировал первый заместитель генерального директора АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Агафонов. Студенты 3-го и 4-го курсов Российско-Армянского (Славянского) университета побывали в двух экспедициях проекта вместе с российскими коллегами: в экспедиции «Ковдор — столица Гипербореи» в Мурманске и в экспедиции по местам славы советской и российской космической науки «Навстречу звездам» в Рязани и Москве.  Участники разрабатывали концепцию туристического центра в Мурманской области с возможностью адаптировать проектные решения для развития других районов Арктической зоны РФ, а также снимали документальный фильм о советской и российской космонавтике, в котором будет рассказано о главных именах, знаковых местах и ключевых успехах отрасли. «Мы посетили родину Циолковского и Уткина, космические музеи, гидролабораторию, макет орбитальной станции “Мир” и Центр подготовки космонавтов, знакомились с работой предприятий отрасли, видели, как проходит подготовка космонавтов в центрифуге и на тренажерах. Каждый день делали об этом репортажи, продвигали социальную страницу проекта», — рассказала о буднях экспедиции ее участница Мери Варданян.  Участница проекта Эмма Ванецян поблагодарила организаторов не только за полученные профессиональные навыки, но и за предоставленные возможности: «Во время экспедиции мы сдружились с ребятами из разных регионов России, и, хотя у каждого члена команды была своя задача, над проектом мы работали вместе. Это был очень полезный опыт». Руководитель Департамента международных связей РАУ Ануш Брутян отметила значимость теоретических основ, которые дают преподаватели при реализации проекта.  «Участие в международных проектах — это всегда опыт: опыт работы в новой команде, в новом месте и с новым подходом. Студентам всегда важно знать, что они обучаются чему-то новому. Конечно, это было бы невозможно без богатых теоретических основ, которыми делятся преподаватели университета и которые восполняют сами студенты. Так как каждая программа экспедиции основана на реальных запросах от региона, группа работает на месте и ищет ответы на вопросы, решает проблемы, которые имеют прикладное значение», — отметила Ануш Брутян.

До 13 декабря открыт прием заявок на соискание Всероссийской муниципальной премии «Служение» – награды для муниципальных служащих за вклад в повышение качества жизни. Президентская платформа «Россия – страна возможностей» выступит партнером и окажет информационную поддержку премии в специальной номинации «Судьба человека – гордость Отечества» за особый вклад в служение людям. В номинации отметят представителей муниципального сообщества, чья деятельность наиболее ярко раскрывает понятие «служение».  Представители президентской платформы «Россия – страна возможностей» войдут в состав экспертного совета, чтобы выбрать ТОП-10 номинантов для народного голосования. Генеральный директор президентской платформы «Россия – страна возможностей», ректор Президентской академии (РАНХиГС) Алексей Комиссаров войдет в состав наблюдательного совета премии. «Судьба человека – гордость Отечества» – единственная номинация, в которой претенденты выдвигаются Советами муниципальных образований и Всероссийской ассоциацией развития местного самоуправления (ВАРМСУ). Всероссийская муниципальная премия «Служение» вручается в десяти номинациях и присваивается выдающимся представителям муниципального сообщества: главам муниципальных образований, муниципальным служащим, работникам муниципалитетов и муниципальных организаций, председателям, исполнительным директорам и сотрудникам Советов муниципальных образований субъектов РФ, председателям и членам территориальных общественных самоуправлений, сельским старостам и муниципальным депутатам. В январе 2024 года будут определены 3 финалиста специальной номинации «Судьба человека – гордость Отечества» – два лауреата и один победитель. Список ТОП-30 финалистов – по два лауреата и одному победителю в каждой из десяти номинаций – огласят на церемонии награждения.  Подробнее о номинациях премии «Служение» на официальном сайте премии служение.рф и в социальных сетях – Telegram-канале, сообществе ВКонтакте и Одноклассниках. Премия проводится по поручению Президента Российской Федерации Владимира Путина. Организатор – Всероссийская ассоциация развития местного самоуправления (ВАРМСУ) при поддержке Администрации Президента Российской Федерации. АНО «Россия – страна возможностей» выступает партнером в специальной номинации «Судьба человека – гордость Отечества».  

Подведены итоги первого сезона проекта «Профразвитие» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Масштабное мероприятие в рамках образовательной программы выставки-форума «Россия», генеральным партнером которой выступает Российское общество «Знание», включило в себя карьерные консультации, тематическую викторину, интерактивы с участниками, победителями и представителями компаний-партнеров, а увенчали вечер выступления известных спикеров, которые поделились собственными историями успеха и советами по преодолению трудностей, с которыми приходится сталкиваться каждому в начале карьерного пути. В качестве спикеров выступили: первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов, депутат Государственной Думы VIII созыва с 12 октября 2021 года, член фракции «Единая Россия» Татьяна Буцкая, писатель и сценарист Александр Цыпкин, инвестор, финансист и блогер Алексей Антонов, заместитель генерального директора по корпоративному обучению стаффинговой группы ANCOR Татьяна Ваньчкова, рекрутеры и другие представители ключевых партнеров проекта. «Проект получился действительно масштабным и полезным для будущих профессионалов. Мы охватили все 89 регионов России, особенно хочу отметить, что из новых регионов зарегистрировалось около тысячи участников. Самое важное, на мой взгляд, мы сумели показать ребятам, что возможностей для старта и развития карьеры бесчисленное количество, а работодатели действительно заинтересованы в молодых, активных и готовых «профразвиваться». Также хочу отметить, что и компании-партнеры проекта получили возможность широчайшего выбора проверенных кандидатов», – отметил первый заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов.  Участниками мероприятия также стали трое победительниц из Москвы. Дарью Сапунову не просто пригласили на стажировку, а предложили постоянную работу в компании «Лаб СП», студентка РАНХиГС – Анастасия Савчук прошла на стажерскую позицию – ассистент PR-менеджера проекта КАРДО президентской платформы «Россия – страна возможностей», а Елизавета Бирюкова стала стажером-корреспондентом Государственной Думы Российской Федерации. «Главная ценность проекта в том, что он не ограничивается возможностями стажировок. Те ребята, которые в этот раз не дошли до финала, все равно получили ценный опыт. Кроме того, каждый мог прокачать свои навыки благодаря карьерному курсу, обучающим материалам и полезным советам, которыми мы делились на протяжении всего первого сезона. Уверена, что каждому пригодятся эти знания, когда они снова решат попробовать свои силы, в том числе и во втором сезоне «Профразвития», – отметила руководитель проекта «Профразвитие» Кристина Зорина. В первом сезоне участниками проекта «Профразвитие» стали более 30 тыс. человек, около 7 тыс. участников рассмотрели работодатели, проведены 811 собеседований, по итогам которых, кандидатам было направлено более 150 приглашений на стажировки. Стажировки будут проходить с декабря 2023г. до конца марта 2024г.  Всего в проекте были представлены 244 стажировки от более чем 100 работодателей-партнеров, среди них: Государственная Дума Российской Федерации, Министерство спорта Российской Федерации ГК «Росатом», ПАО «Банк ВТБ», ВОД «Волонтеры Победы», АО «Группа «СВЭЛ», АО «Кэпт», ООО «Группа Компаний «Русагро», ООО «ЭкоНива-АПК Холдинг», АО Группа «Синара», АО «Анкор», ПАО «Татнефть», ВДЦ «Смена», ВДЦ «Океан», ООО «Брусника. Организатор строительства» и др. В следующем сезоне «Профразвитие» охватит еще больше сфер и организаций. А уже сейчас участники проекта могут почувствовать себя стажерами и «прожить» свой первый виртуальный рабочий день в онлайн-игре, запущенной к финалу первого сезона проекта на сайте: твоистажировки.рф.

Финалист трека «Государственное управление» конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – Лев Гурцкой назначен директором Научно-исследовательского института акушерства и педиатрии Ростовского государственного медицинского университета Минздрава РФ. В преддверии Года семьи в России перед новым руководителем стоят задачи сохранить профессиональный потенциал одного из старейших медучреждений региона, модернизировать его инфраструктуру и повысить уровень оказания медицинской помощи жителям Ростовской области и юга страны. Финалист трека «Государственное управление» четвертого сезона конкурса управленцев «Лидеры России», кандидат экономических наук Лев Гурцкой приступил к работе директором Научно-исследовательского института акушерства и педиатрии (НИИАП) Ростовского государственного медицинского университета Минздрава России. НИИАП создан 1928 году и с тех пор оказывает высококвалифицированную медицинскую помощь беременным женщинам и детям с различными патологиями. Сегодня в институте работают более 500 человек, в том числе около 80 научных сотрудников и свыше ста практикующих врачей. Ежегодно здесь консультируются и получают лечебно-диагностическую помощь более 8 000 женщин и детей, родоразрешаются около двух тысяч беременных с ЮФО, СКФО и других регионов России. «В преддверии 2024 года, объявленного Президентом России Годом семьи, все вопросы, связанные с охраной материнства и детства, приобретают особую актуальность. Нам предстоит вдохнуть новую жизнь в научно-исследовательский институт акушерства и педиатрии, усовершенствовать рабочие процессы и повысить уровень учреждения до всероссийского. Нашему НИИ – 95 лет, и он исторически очень значим для региона. Будет продолжена модернизация отделений и лабораторий современным оборудованием и разработка новых научно-исследовательских направлений. Гинекология и педиатрия останутся основой института, при этом планируем привлекать других специалистов, например, хирургов и урологов, чтобы расширить спектр услуг», – пояснил Лев Гурцкой. Лев Гурцкой окончил МГИМО МИД РФ и магистратуру по направлению «Общественное здравоохранение» в РостГМУ Минздрава России. Руководил различными коммерческими структурами, возглавлял управление международного сотрудничества в Донском государственном техническом университете. С 2021 года является проректором по цифровому развитию РостГМУ. «Эту должность я занял в 30 лет, став одним из самых молодых проректоров в стране. Окунувшись в цифровизацию медицины, я нашел себя и понял, что быть лидером в сфере здравоохранения означает быть причастным к благородной цели – сохранению жизни людей, не будучи при этом непосредственно врачом. Уже через три года мне поступило предложение возглавить одно из важнейших структурных подразделений университета – НИИАП», – отметил Лев Гурцкой. Директор НИИАП признается, главная жизненная ценность для него – это семья. «Я отец троих сыновей и самым главным в жизни считаю семью, всеми силами стараюсь культивировать в ней любовь и взаимоуважение. Всячески способствую воспитанию и развитию детей, их адаптации к новой технологической эпохе, но с учетом соблюдения и усовершенствования наших семейных традиций», – рассказал Лев Гурцкой. В 2021 году управленец подал заявку на участие в четвертом сезоне конкурса «Лидеры России» и стал финалистом трека «Государственное управление». «Лидеры России» – одно из самых интересных приключений в моей жизни, которое стало драйвером для профессионального развития и личностного роста. Это уникальная возможность оценить себя: компетенции, потенциал, управленческие навыки. Общение с интереснейшими конкурсантами из разных сфер позволило приобрести новый опыт и ценные контакты, а задания конкурсной программы активизировали мои способности анализировать и систематизировать большие объемы информации, что необходимо для лидера», – уверен Лев Гурцкой. Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится с 2017 года по поручению Президента Российской Федерации. В апреле 2023 года стартовал пятый сезон проекта. За все время на участие в конкурсе подано более одного миллиона заявок из 150 стран мира.

Президентская платформа «Россия – страна возможностей» и Аналитический центр НАФИ узнали, какими жизненными ценностями руководствуется российская молодежь городов-миллионников, а также какие цели и планы она себе ставит на жизнь[1]. Семья, дети, физическое и психологическое здоровье, высокий заработок, профессиональная самореализация и карьера входят в топ главных жизненных ценностей россиян[2]. А что входит в пирамиду ценностей молодежи – показывают результаты исследования, в котором приняли участие жители городов-миллионников в возрасте от 14 до 35 лет. В структуре ценностей молодежи городов-миллионников на первый план выходит здоровье и благополучие семьи, близких. На втором месте, опережая материальную обеспеченность, образование, семью и карьеру, находится интересный досуг и отдых. Топ-7 важных ценностей: здоровье и благополучие семьи, близких (99%); интересный досуг, отдых (98%); материальная обеспеченность, высокий доход (97%); получение качественного образования (94%); любовь, создание семьи (92%); возможность улучшать жизнь в своем городе, стране (89%); карьера, возможность занять высокую должность (88%). Значимость участия в волонтерской деятельности и общественно-политической жизни увеличивается с возрастом и более важна для респондентов 26-35 лет. Волонтерство, возможность улучшать жизнь родного города и творческая самореализация более важны для девушек, нежели для юношей. Жизненные цели и планы Наиболее актуальные в ближайшей перспективе планы молодежи крупнейших российских городов – это поиск работы, получение образования и карьерное развитие. Так, в планы на ближайшие 5 лет входит получение более высокой или руководящей должности (59%), получение образования, в том числе дополнительного (58%), поиск работы (56%). В течение 5 лет вступить в брак планируют 30%, но у 36% опрошенных данная цель уже реализована. Каждый четвертый уже имеет детей, а 34% планируют завести ребенка в ближайшие 5 лет. Жизненные цели участников исследования ожидаемо коррелируют с жизненной стадией: для студентов и выпускников в зоне ближайших целей находится поиск интересной и высокооплачиваемой работы, а для респондентов около 30 лет на первый план выходят семейная реализация, создание собственного дела и развитие лидерских качеств. Открытие своего бизнеса входит в планы на ближайшие 5-10 лет у 61% опрошенных, еще 5% уже реализовали данный план. «Вопреки распространенным стереотипам о современной молодежи, результаты опроса, проведенного президентской платформой «Россия – страна возможностей» и Аналитическим центром НАФИ, демонстрируют, что молодые люди сегодня имеют классические, правильные ценности. Семья, здоровье, образование, самореализация, карьера, возможность улучшать жизнь страны и региона – это те установки и ориентиры, которые занимают главенствующие позиции. Радует, что абсолютное большинство – 99% считают своей главной ценностью здоровье и благополучие семьи. При этом молодежь не забывает о самореализации: 94% считают важным получить качественное образование, 88% - хотят построить успешную карьеру. Также отмечу, что 89% респондентов заботятся не только о личном благополучии, но и хотят улучшать свой город, регион и страну, что, на мой взгляд, очень важно для дальнейшего развития России. Сегодня мы видим, что молодым людям в нашей стране предоставляются безграничные возможности для достижения любых целей. В этом им могут помочь, в том числе, проекты нашей президентской платформы, участие в которых помогает развивать свои навыки и добиваться любых высот», - рассказал первый заместитель генерального директора АНО «Россия - страна возможностей» Алексей Агафонов. Руководитель исследовательских проектов Аналитического центра НАФИ Аделя Кавеева отмечает, что современная молодежь стремится соблюдать баланс между работой и личной жизнью, ставя в приоритет как семейные ценности, так и карьерный рост.  «Результаты опроса демонстрируют, что в настоящее время не теряют своей актуальности меры поддержки молодежи, связанные с карьерным развитием и предпринимательством. Однако для современной молодежи характерно и большое внимание к балансу между работой и личной жизнью: семью, личные взаимоотношения, интересный досуг молодые считают более значимыми сторонами собственной жизни. В этой связи программы и проекты АНО «Россия – страна возможностей», сфокусированные не на развитии навыков и компетенций, а на поддержке определенного стиля жизни – например, «Это у нас семейное», «Экософия», «КАРДО» и другие, являются очень своевременными и отвечающими актуальным потребностям молодых россиян», отметила руководитель исследовательских проектов Аналитического центра НАФИ Аделя Кавеева. Всероссийский опрос проведен Аналитическим центром НАФИ осенью 2023 г. Опрошены 800 человек в возрасте от 14 до 35 лет из городов Российской Федерации численностью населения 1 млн человек и более. Выборка построена на данных официальной статистики Росстат и репрезентирует молодое население городов-миллионников РФ по полу и возрасту. Статистическая погрешность данных не превышает 3,46%. [1] Всероссийский опрос проведен Аналитическим центром НАФИ в сентябре 2023 г. Опрошены 800 человек от 14 до 35 лет из городов Российской Федерации численностью населения 1 млн. человек и более. Выборка построена на данных официальной статистики Росстат и репрезентирует молодое население РФ по полу и возрасту. Статистическая погрешность данных не превышает 3,46%. [2] Аналитический центр НАФИ. Развитие кадрового потенциала российских компаний: тренды, подходы, рекомендации. https://nafi.ru/projects/sotsialnoe-razvitie/razvitie-kadrovogo-potentsiala-rossiyskikh-kompaniy-trendy-podkhody-rekomendatsii/ 

29 ноября в рамках III Конгресса молодых ученых прошла дискуссия «Путь ученого в мире будущих технологий», где были обозначены ключевые проблемы, с которыми сталкиваются студенты, заинтересованные в научной деятельности, а также выявлены инструменты вовлечения молодежи в сферу науки. Всероссийская олимпиада студентов «Я – профессионал» – проект президентской платформы «Россия – страна возможностей», который реализуется при поддержке Министерства науки и высшего образования России. В рамках III Конгресса молодых ученых прошла дискуссия «Путь ученого в мире будущих технологий», где удалось обсудить, как привлекать талантливую молодежь в науку, как поддерживать интерес к научной деятельности и как мотивировать студентов к началу профессионального пути. Участие в дискуссии приняли: Заместитель Председателя Правления АО «Газпромбанк» Дмитрий Зауэрс, Директор по цифровизации Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом» Екатерина Солнцева, Председатель Совета федеральной территории «Сириус» и руководитель Образовательного Фонда «Талант и успех» Елена Шмелева, профессор физики Индийского института научного образования и исследований (IISER) и руководитель научной группы Центра квантовых технологий Умакант Рапол, профессор Китайского народного университета Вей Чжан, Директор ГБОУ «Президентский физико-математический лицей №239» Максим Пратусевич, ведущий научный сотрудник Казанского (Приволжского) федерального университета Олег Гусев. В роли модератора выступил сооснователь Российского квантового центра (РКЦ) Руслан Юнусов. Сооснователь Российского квантового центра Руслан Юнусов обозначил траекторию развития современного ученого и подчеркнул, как важно продолжать обучение в течение всей жизни: «Каким все видят путь ученого? Задел создается в школе, потом происходит профилирование, в вузе приобретается профессия, в дальнейшем развитие продолжается в аспирантуре, где человек становится настоящим молодым ученым. Дальше его ждет развилка, где нужно решить, куда двигаться: в коммерцию, в индустрию или оставаться в исследовательской среде. Сейчас карьерный путь совсем другой: раньше студент после окончания университета или аспирантуры становился специалистом на всю жизнь, а современному ученому нужно постоянно учиться и проходить новые развилки». Директор Ассоциации организаторов студенческих олимпиад «Я – профессионал» Валерия Касамара подчеркнула роль молодых ученых в развитии передовых технологий, рассказала о том, с какими проблемами сталкиваются российские студенты при поиске работы в научной сфере, а также обозначила основные тенденции молодежного рынка труда. «Меня воодушевляет, что более 80% студентов-участников исследования говорили о том, что лучшие годы своей жизни они потратят только на то, что им интересно. Это их ключевое отличие от всех предыдущих поколений. Именно такие люди могут прийти в науку, потому что интерес остается и будет оставаться для них самым главным мотиватором. Наша задача – заниматься популяризацией исследовательской деятельности и навигацией в научной сфере, чтобы каждый молодой человек, начиная со школьной скамьи, понимал, как пошагово построить свой путь и спланировать свое вхождение в исследовательскую деятельность. Зачастую слово «ученый» ассоциируется со стереотипным образом достаточно взрослого человека, не драйвового, а ведущего оседлый образ жизни в лаборатории, где он провел всю свою жизнь и успел уже состариться. Но на самом деле, когда ты идешь в науку, у тебя не происходит каких-то странных изменений, ты остаешься нормальным живым человеком, и при этом тебе интересно жить», – отметила Директор Ассоциации организаторов студенческих олимпиад «Я – профессионал» Валерия Касамара. Всероссийская олимпиада студентов «Я – профессионал» поддерживает молодых ученых и способствует привлечению российских студентов к научной деятельности, предоставляя широкие карьерные возможности: студенты могут напрямую пообщаться с представителями крупнейших российских компаний и исследовательских центров, пройти стажировки и получить ценный опыт работы в научной сфере, а также попробовать свои силы в решении реальных отраслевых задач, составленных совместно с 35 ведущими вузами и более чем 500 индустриальными партнерами олимпиады.