Новости

Никита Кокора вместе с координатором специальных проектов АНО «Россия – страна возможностей» Никитой Киосевым привезли подарки шестилетней Веронике и четырнадцатилетней Дарине, которые живут в Мариуполе. Девочки загадали свои желания в рамках предновогодней акции «Ёлка желаний», организованной благотворительным фондом «Мечтай со мной», который входит в президентскую платформу «Россия – страна возможностей». Демобилизованному студенту всего 20 лет, но в свои юные годы этот парень освобождал Мариуполь и участвовал в боях под «Азовсталью». Стал участником СВО 23 февраля, а вернулся домой 14 августа. После демобилизации Никита является активным общественным деятелем, работает в «Народной Дружине», занимает пост заместителя старшего дружинника Калининского района в Донецке и помогает гражданам Республики. Это и раздача продуктовых наборов, и гуманитарная помощь. В обстреливаемой столице ДНР Никита помогает гражданам в застеклении домов. В Мариуполь парень приезжает уже в шестой раз, но до сих пор вспоминает о страшных боях, которые велись в городе. Сейчас Никита рад, что город отстраивается благодаря помощи Российской Федерации после того, как украинские войска разрушили его полностью. «Чувствую ностальгию. Вспоминается каждый дом, каждый поселок, по которому мы ходили. Спустя время смотрю на город и понимаю, что он восстанавливается, что все идет к лучшему!», – рассказывает парень. Тем бойцам, которые остались на фронте, Никита пожелал силы, здоровья, чести и храбрости, а также не забывать, что за их спинами находится Родина. Сегодня Мариуполь действительно оживает, возвращаясь к мирной жизни. В нем живет Вероника Ищенко, которой всего шесть лет. Девочка мечтала о коллекции сов, об этом и писала в своем желании, которое исполнили сотрудники президентской платформы «Россия – страна возможностей». «Позавчера с Севера далекого приехал, где мне Дедушка Мороз передал подарок специально для Вероники», – обратился к девочке Никита Киосев. «Да, видно, что вы с Севера приехали, такая теплая одежда на вас!», – добавила Вероника. Вместе с ребенком Никита Кокора и Никита Киосев познакомились со сказочными персонажами – совами, о которых так мечтала юная жительница Мариуполя. Вероника Ищенко поблагодарила за привезенный ей подарок и исполненную мечту, рассказала стихотворение, которое подготовила Дедушке Морозу и пригласила приезжать в гости. Затем Никита Киосев и Никита Кокора поехали к 14-летней Дарине Цесляк. Она писала в своем желании, что мечтает о настольной игре. Желание Дарины было исполнено. Юная девушка поздравила всех жителей Республики и приехавших гостей с Новым Годом! О своих эмоциях после поездки рассказал Никита Киосев. «Сегодня мы лично вручили подарки нашим детям, участникам проекта «Елка желаний» – маленькой Веронике и Дарине. Передали именно то, что так хотели девочки. Самое главное, что сегодня в исполнении желаний участвовал демобилизованный студент Донецкой юридической академии Никита Кокора. Для нас важно, чтобы эти ребята участвовали в таких мероприятиях, приобщаясь к социальным проектам Республики», – прокомментировал координатор специальных проектов. От Донецкой Народной Республики организаторам предновогодней акции «Елка желаний» поступило более 14,5 тысяч заявок. Отправить свои желания могли дети военнослужащих и мобилизованных, участвующих в СВО, дети из числа беженцев или вынужденных переселенцев с территорий ДНР, ЛНР, Херсонской или Запорожской областей в период с февраля 2022 года и дети, проживающие и зарегистрированные на территории Донецкой и Луганской народных республик, Запорожской и Херсонской областей в возрасте от 3 до 17 лет включительно.

Представители президентской платформы «Россия – страна возможностей» передали рюкзаки, канцелярские наборы и сладости в филиалы Республиканского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних в Алчевске и Свердловске. Сувениры от платформы получили также дети пострадавшие от агрессии ВСУ в Алчевске, Антраците, Брянке, Кировске, Первомайске, Ровеньках, Стаханове, Красном Луче и Новоайдарском районе. Дети получили сувениры в своих учебных заведениях. В каждый набор входят рюкзак, карандаши, блокнот с ручкой, пенал, светоотражатель, ластик, попсокет на смартфон и сладости. Помощь и содействие в передаче наборов оказали в Министерстве труда и социальной политики ЛНР и Министерстве науки и образования ЛНР. «Более 900 наборов от платформы «Россия – страна возможностей» получили дети в учебных заведениях нашей Республики. В преддверии новогодних праздников очень важно подарить детям хорошее настроение и поддержать их. Президентская платформа даёт возможности для развития всем детям ЛНР, каждый может принять участие в проектах платформы. Пусть в будущем новом году все мечты детей исполнятся, а возможностей для них будет ещё больше», – отметил министр образования и науки ЛНР, победитель четвертого сезона конкурса «Лидеры России» Иван Кусов. В филиале Республиканского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних в Алчевске находятся дети, лишённые родительской опеки, в том числе и дети из освобождённых территорий. «Большое спасибо президентской платформе за внимание к нам, к нашим детям. Они очень любят такие сувениры: пеналы, попсокеты и, конечно, конфеты к праздникам. Эта поддержка детям очень нужна, спасибо», – поблагодарила заведующая филиалом социально-реабилитационного центра Марина Семененко. Координатор спецпроектов президентской платформы «Россия – страна возможностей» в ЛНР Даниил Калитвенцев поблагодарил всех, кто оказал помощь в передаче сувениров. «Пусть у всех детей Луганской Народной Республики исполняются их заветные желания. Как оказалось, главное для детей – это мир. Желаю, чтобы их желание непременно сбылось, чтобы они почувствовали себя в безопасности и спокойствии. Пусть для них новый год принесёт только положительные изменения и новые возможности», – отметил Даниил Калитвенцев.

Победители конкурса «Мастера гостеприимства» – проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» Дарья Логунова и Людмила Ворожцова вместе с коллегами из Центра туристских волонтёров организовали ряд предновогодних акций для детей с ограниченными возможностями здоровья, а также юных спортсменов, приехавших в Ярославскую область из присоединенных территорий. На протяжении года Дарья и Людмила развивают туристическую привлекательность Ярославской области в статусе Послов гостеприимства – официальных представителей проекта «Мастера гостеприимства» в своем регионе. Дарья – куратор-экскурсовод инклюзивных групп, одна из лидеров движения туристских волонтеров Ярославской области, региональный координатор федерального движения «Волонтеры Гостеприимства», занимается социальным предпринимательством, волонтерской работой и научными исследованиями влияния посещения экскурсий на социализацию и абилитацию людей с инвалидностью. Людмила Ворожцова – создатель крафт-пространства «АртЕль», где Мастер со своей командой популяризирует традиционные ярославские ремесла. Проекты, которые реализуют со своими командами Мастера, направлены на вовлечение в туризм лиц с инвалидностью и имеют высокое социальное значение.  Большое внимание Мастера уделяют вовлечению в туризм взрослых и детей с инвалидностью, помогают социализироваться семьям, приехавшим в Ярославль из присоединенных территорий, приглашая их на культурные мероприятия, мастер-классы в мастерские народных промыслов, пешеходные и выездные экскурсии, интерактивные занятия в музеях. «В преддверии новогодних праздников участники конкурса Мастера гостеприимства – люди, развивающие туризм в нашей стране – провели в разных регионах России акции и активности для жителей, розыгрыши авторских локальных сувениров. Дружная команда ярославских волонтеров, в числе которых Послы гостеприимства Дарья Логунова и Людмила Ворожцова, создали настоящее новогоднее чудо для ребят, особенно нуждающихся во внимании и заботе. Участниками новогодних акций стали ребята с особенностями здоровья, а также спортсмены от Донецка и Луганска, приехавшие на сборы в Ярославскую область. От имени платформы «Россия – страна возможностей» и дирекции конкурса хотел бы поблагодарить за организацию социальных событий туристских волонтеров Ярославской области – неравнодушных, прекрасных людей с огромным сердцем», – отметил руководитель конкурса «Мастера гостеприимства» Богдан Кондратов. Яркой предновогодней акцией для детей с инвалидностью стал конкурс рисунков «Путешествие по Ярославии». Ребятам было предложено нарисовать свое путешествие по Ярославской области, в которое они отправлялись в 2022 году вместе с Центром туристских волонтёров или родителями. «Наша социальная акция помогла увидеть прекрасную Ярославию глазами детей. Одним из главных условий конкурса было самостоятельное создание детьми рисунков, без помощи родителей, ведь если ребенок из-за болезни не может держать держит ручку, он и не нарисует холст маслом. Мы собрали более 60 работ, созданных руками деток с ограничениями здоровья, все они получились по-настоящему впечатляющими, необычными. Ребята участвовали индивидуально, семьями и даже целыми классами, например, ребята из ярославских интернантов показали путешествие по Переславлю своими глазами. На рисунках девочки и мальчики изображали главные достопримечательности города, теплоходы, собак, с которыми ребята проходили пешеходную экскурсию по городу. Мы приняли решение, что каждый ребенок – уже победитель и должен получить за свои творческие старания волшебный новогодний подарок», – рассказала об акции организатор, Мастер гостеприимства Дарья Логунова. В качестве главного приза за участие в конкурсе для ребят стала инклюзивная ёлка в Ярославском музее-заповеднике, куда дети были приглашены со своими родителями. Музейные работники познакомили ребят с историей праздника, рассказали про обычаи, традиции и пртиметы, о том, как раньше наряжали елочку и попробовали сделать это сами. Кульминацией праздника стало поздравление Деда Мороза и мастер-класс по росписи новогодних шариков, которые ребята забрали с собой. «Благодарим за праздник! Дети совершили путешествие по разным эпохам, узнали удивительные факты о праздновании Нового года. Интересно было всем – даже взрослым, родителям победителей конкурса», – отметила мама участников конкурса Мария Бородина. Организатор конкурса Дарья Логунова отмечает, что из-за особенностей здоровья детей новогодняя программа была адаптирована: «Артисты разговаривали в пол голоса, были убраны громкие звуки, а мероприятие растянули по времени, чтобы ребята успели завершить роспись своих елочных игрушек. Каждый ребенок получил особенные дипломы за победу в конкурсе – организаторы поместили на них изображения рисунков, которые рисовали ребята». Для участников конкурса «Путешествие по Ярославии», которые не смогли посетить мероприятие в музее-заповеднике, на новогодних каникулах будет организована программа в крафт-пространстве «АртЕль» победителя конкурса «Мастера гостеприимства» Людмилы Ворожцовой. Ребят ждет мастер-класс по росписи знаменитых ярославских изразцов. Вторым направлением предновогодней работы Центра туристских волонтёров Ярославля стала организация программы для 50 школьников-легкоатлетов из Донецкой и Луганской народных республик, которые находились на спортивных сборах в Ярославской области. Для ребят было проведено две экскурсии по городу, где они узнали легенды и секреты про историю города, улиц и площадей, людей, живших в Ярославии, а также организована уникальная программа: молодежь не только смогла посетить мастерскую Людмилы Ворожцовой, узнать все о яровславских изразцах, своими руками создать их, а после посетить ярославский храм 17 века, где можно было на живом примере увидеть, как они использовались изразцы для украшения храмов. Руководитель Центра туристских волонетров, соорганизатор социальных акций Андрей Данилов рассказал, что также для спортсменов в парке зимнего отдыха «Забавы» был организован настоящий спортивный праздник: на открытом воздухе они соревновались друг с другом в ловкости, скорости, командной работе, а после их ждало чаепитие и катание на снежных ватрушках: «Ребята были в восторге от ярославской зимы, снежных забав, которые организовали для них. Девочки и мальчики уезжали из Ярославии со словами: «Мы обязательно вернемся!». «Огромное спасибо! Участие Центра туристских волонтеров в судьбе спортсменов из ЛДНР бесценно. Пусть ваша организация развивается и приносит радость окружающим», – отметила МДТ им. М.М. Бровуна из Донецка Яна Зимина. Конкурс «Мастера гостеприимства» проводится в рамках федерального проекта «Социальные лифты для каждого» нацпроекта «Образование». Партнерами проекта выступают Федеральное агентство по делам молодежи, корпорация «Туризм.РФ», компания «Слетать.ру», инновационный центр «Сколково», портал для турагента «Profi.travel», брендинговое агентство ENDY, программа «Больше, чем путешествие», Мастерская управления «Сенеж», образовательный центр «Сириус», Российский союз туриндустрии, Русское географическое общество, Университет SWISSAM, Росзаповедцентр, Российский союз туриндустрии, туристический сервис «RUSSPASS», Российский государственный университет туризма и сервиса, Комитет по туризму города Москвы, Национальная академия гостеприимства, АНО «Проектный офис развития туризма и гостеприимства Москвы», Арт-кластер «Таврида», Фонд «Росконгресс», Федеральная пассажирская компания, Госкорпорация «Роскосмос», онлайн-библиотека Smart Reading, онлайн-школа английского языка Skyeng, Российский Союз Молодежи и другие.

У студентов ТОГУ теперь есть уникальная возможность пройти независимую оценку ключевых надпрофессиональных компетенций и получить персональные рекомендации по их развитию. В октябре 2022 года в ТОГУ начал работать Центр оценки компетенций – площадка, где студенты проходят диагностику своих универсальных компетенций (soft skills), а затем работают над ними в рамках индивидуальной траектории развития, занимаются «прокачкой» компетенций, ориентируясь на запросы конкретных работодателей. Проект по оценке и развитию управленческих компетенций в российских образовательных организациях реализует президентская платформа «Россия – страна возможностей» совместно с Минобрнауки России с сентября 2021 года. Игорь Жуковский, руководитель направления по реализации проекта «Центры компетенций» АНО «Россия – страна возможностей»: Задача Центров компетенций – продвижение культуры саморазвития в студенческих сообществах страны. Мы внедряем инструменты оценки soft skills, разработанных АНО «Россия – страна возможностей», в работу вузов, развиваем принципы компетентностного подхода к управлению кадрами. Массовое тестирование в 2022 году охватило свыше 170 тыс. студентов из 168 вузов страны. Для нас очень важно присоединение к проекту ТОГУ: ведь университет стремится решать задачи регионального и федерального уровня, связанные с кадровым обеспечением и развитием социальных лифтов. Возможности нашего проекта помогают достигать таких целей системно, опираясь на качественные инструменты диагностики и практики развития компетенций»   Выпускники в пилотном режиме получают «паспорт компетенций», который содержит диагностику компетенций в понятной для работодателя форме, а работодатель получает в своё распоряжение специалистов с развитыми не только профессиональными, но и надпрофессиональными компетенциями. В основе проекта – «конструктор компетенций», который структурирует определенный набор компетенций, в том числе через индикаторы к ним. Это позволяет всем вовлекаемым в проект сторонам (работодателям, вузам, студентам) работать в одном смысловом поле, а значит – разговаривать на одном языке. Под каждую из позиций конструктора компетенций созданы различные тесты, опросники и другие диагностические инструменты, которыми определяется уровень той или иной компетенции. После прохождения тестирования студенты получают:- подробное описание уровня владения компетенциями, сильных сторон личности;- сводный отчет по результатам диагностической оценки, который может стать частью профессионального портфолио;- рекомендации по развитию каждой отдельной компетенции с возможностью прохождения онлайн-обучения. На текущий момент в ТОГУ начали или прошли диагностику своих soft skills 470 обучающихся, в том числе:     - 1 курс: 228 человек;               - 2 курс: 107 человек; - 3 курс: 58 человек; - 4 курс: 65 человек. Высокий уровень компетенций обнаружили 27 % участников, средний – 45 %, начальный – 28 %. Результаты диагностики позволяют смоделировать четыре магистральных трека работы по развитию студенческих сообществ: - кадровый трек; - общественно-гражданский трек; - предпринимательский трек; - научно-образовательный трек. Центр оценки компетенций ТОГУ совместно с программой «Больше, чем путешествие» (из цикла поездок «На одной волне со студентами») реализует возможность поездок по Хабаровскому краю. Участниками становятся амбассадоры и высокопотенциальные студенты проекта.  На текущий момент сформировано три группы студентов: амбассадоры и две профориентационные группы. Наши амбассадоры – активные участники, помогающие вовлекать студентов в орбиту Центра компетенций и просто замечательные ребята. Зимой-весной 2023 года они отправятся в индивидуальные поездки, чтобы познакомиться с памятником культурного наследия – петроглифами Сикачи-Аляна. В феврале и марте 2023 года студенты 2-4 курсов факультета автоматизации и информационных технологий посетят опорные предприятия края высокотехнологичных отраслей. Двухдневная поездка в г. Комсомольск-на-Амуре предусматривает не только профориентационные мероприятия, но и отдых на озере Амут и горном курорте «Холдоми». Владислав Гирин, амбассадор Центра оценки компетенций, говорит: – Пройдя тестирование и получив отчеты, я узнал о своих сильных сторонах в работе, которые необходимо делать упор, а также и о слабых, которые необходимо развивать. Спасибо Центру за возможность увидеть себя со стороны. Юрий Гавин, амбассадор Центра оценки компетенций ТОГУ, определяет образование как один из важнейших компонентов развития страны, который стоит на месте, а постоянно модернизируется, дополняется и шагает в ногу со временем. – Россия – страна возможностей, главное – желание! Живи! Твори! Мечтай! – резюмировал Юрий Гавин. Руфина Вульферт, амбассадор Центра оценки компетенций ТОГУ, подчёркивает:  – Я рада что Центр компетенций дает возможность развить себя в разных сферах, улучшить свои навыки. Я нахожусь в Центре недавно, но даже за этот короткий срок я познакомилась со многими интересными личностями. С помощью прохождения базовой диагностики я узнала больше о себе, своих сильных сторонах и качествах, и о том, над чем еще стоит поработать. – Благодаря тестам от центра компетенций я смогла лучше узнать себя – на каком уровне мои soft skills, каковы мои сильные стороны, а над чем надо ещё поработать. Получила очень ценные рекомендации по развитию своих навыков, результаты, от следования которых я ощущаю в своей жизни уже сейчас. В моей жизни появились замечательные люди, – рассказывает Татьяна Саливон, амбассадор Центра оценки компетенций ТОГУ. 25 ноября в университете на фестивале карьеры «Приамурские горизонты» состоялась презентация возможностей Центра оценки компетенций ТОГУ «Гибкие навыки: что нужно знать и уметь специалистам в 21 веке». Руководитель Центра карьеры ТОГУ Мария Дьякова представила Центр компетенций и его куратора Елену Инютину. О важности проекта и интересе к его реализации рассказали амбассадоры Юрий Гавин и Владислав Гирин.  В тот же день деловую игру «Работа в команде» от Дальневосточного банка ПАО Сбербанк провела команда hr-специалистов в коворкинг-центре вуза. 29 ноября кадровый партнер ТОГУ Банк ВТБ (ПАО) провел на площадке университета бизнес-игру «EQtrain» (эмоциональный интеллект) для будущих финансистов. Активными участниками обеих игр по развитию компетенций стали амбассадоры Владислав Гирин и Юрий Гавин. Владислав Гирин отметил: – Игра – отличная практика, она помогает выявить лидера в команде, выстроить идеальную коммуникацию между всеми участниками. Мне игра очень понравилась, и я бы поучаствовал в ней еще раз. Также в ходе презентации выступили спикеры из Дальневосточного банка ПАО Сбербанк. В ходе выступления они обменялись со студентами мнениями о компетенциях специалиста будущего. В конце встречи эксперт по работе с учебными заведениями Центра развития талантов Сбербанка рассказала о возможностях акселератора «Запусти свой стартап».  

Туристическое сообщество России, объединяющее более 87 тысяч увлеченных специалистов индустрии, 107 Послов гостеприимства в 78 регионах, пять конкурсных очных мероприятий, спецсобытия и полсотни интеграций в ключевые федеральные площадки страны, запуск образовательной и рекрутинговой программ: проект президентской платформы «Россия – страна возможностей» – «Мастера гостеприимства» подводит итоги года. О том, как насыщенно прошёл 2022-й расскажет дирекция проекта, наставники, эксперты, партнеры и участники конкурса. «Проект «Мастера гостеприимства» стартовал на платформе «Россия – страна возможностей» в 2019 году. Когда запускался кадровый конкурс, направленный на раскрытие потенциала специалистов индустрии гостеприимства, нельзя было представить, что проект станет мощнейшей площадкой для нетворкинга и сможет создать в нашей стране огромное туристическое сообщество Мастеров гостеприимства. За три года о конкурсе узнали по всей стране: в каждом из городов России есть свой Мастер, готовый радушно встречать и влюблять туристов в свой регион, а также нести глобальную миссию – вносить свой вклад в развитие туризма России», – рассказал руководитель конкурса «Мастера гостеприимства» Богдан Кондратов. В последние годы развитие туристического потенциала страны приобретает все более важное значение. В сентябре 2022 года на заседании президиума Госсовета по вопросам развития туризма Глава государства отмечал, что активное развитие внутреннего туризма, особенно в сложных современных условиях, выходит если не на первый план, то на одно из значимых мест, и у каждого региона России - свои уникальные преимущества. Конкурс «Мастера гостеприимства» президентской платформы «Россия – страна возможностей» создан для того, чтобы находить лучшие кадры в регионах России, которые работают или хотят работать в индустрии гостеприимства, дать им возможность для профессионального роста, развития, обучения, обмена опытом. В 2022 году дирекция проекта расширила рамки кадрового конкурса, изменила концепцию, сделала акцент на развитие не только участников, но и регионов России. Начался 2022 год с запуска новой программы «Послы гостеприимства» – выбраны 107 профессиональных кадров в 78 регионах страны, которые в течение года формировали региональное турсообщество, привлекали к участию в третьем сезоне конкурса самых ярких людей индустрии своих регионов, помогали им на всех этапах конкурса, тем самым повышая порог прохождения конкурсных испытаний. Весной на международной выставке «Интурмаркет» стартовал третий сезон: 36,5 тысяч человек подали заявки на участие, более тысячи из них заполнили анкету в первый день заявочной кампании. Нововведением стало разделение конкурса по четырем профессиональным направлениям, для каждого с непосредственным участием представителей территорий разработан уникальный набор испытаний. Чтобы подтвердить уровень своего профессионализма и мотивацию для дальнейшего участия, конкурсанты прошли серию заочных испытаний, было разработано 8 механик отбора, к оценке привлечено 130 экспертов. Почти 600 участников вышли в полуфиналы и финалы. Челябинск, Чебоксары, Иркутск, Минеральные Воды, Саранск гостеприимно приняли Мастеров. За пять событий участниками было презентовано 480 предложений по развитию туризма страны. Определены 20 победителей-студентов и 14 Мастеров, показавших профессиональные компетенции при решении кейсов по развитию территорий от заказчиков-партнеров. Ещё 139 менеджеров индустрии и специалистов со стартап-идеями будут сражаться за звание Мастера в гранд-финале конкурса, который пройдет в марте 2023 года в Перми. За 2022 год конкурс получил высокое признание турсообщества и заручился поддержкой лидеров индустрии гостеприимства — крупнейшие федеральные организации, компании в бизнесе и профессиональные объединения, активное туристическое сообщество, лидеры мнений, органы исполнительной власти в области туризма. Например, одним из них стало правительство Челябинской области: регион не только принял первое очное событие сезона, но и стал заказчиком кейса по разработке идеи гастросувенира на финале конкурсного направления «Развитие территорий». «В этом году наше сотрудничество с платформой «Россия – страна возможностей» серьезно расширилось за счет новых направлений, о чем мы с руководителями организации договаривались еще в 2021 году. Летом мы принимали полуфинал конкурса «Мастера гостеприимства»: в нем участвовали 142 менеджера индустрии гостеприимства из 45 регионов страны, в число лучших вошли четыре наших земляка. Одновременно с этим участники полуфинала в Минеральных Водах разрабатывали для Южного Урала гастрономический кейс. Оба направления дали интересные, а главное, практические результаты, которые можно и нужно брать на вооружение. Не буду скрывать, что регионы сейчас крайне заинтересованы в профессионалах туристической сферы. У Челябинской области колоссальный рекреационный потенциал, но пока он не реализован даже наполовину. Такие конкурсы, как «Мастера гостеприимства», помогают активнее развивать и кадровую составляющую туриндустрии, и ее содержательную часть», – отметил губернатор Челябинской области Алексей Текслер. Каждое очное событие стало не только конкурсным отбором, но и насыщенной деловой программой с топ-спикерами, интенсивным нетворкингом, экскурсиями. Дирекция проекта отмечает, что открытие площадок создает условия для развития «насмотренности» участников, обмена опытом и лучшими практиками специалистов индустрии гостеприимства: в 2022 году более 750 человек приняли участие в образовательных программах конкурса, свыше 55 тыс. присоединились онлайн. «2022 год с Мастерами гостеприимства прошел в проработке интересных проектов, встречами с потрясающими людьми – участниками и экспертами, сотрудничестве с увлеченной своим делом командой Мастеров. Мы заканчиваем этот год с твердым убеждением, что впереди нас ждёт много всего интересного и с предвкушением ожидаем продолжение нашего сотрудничества и новых встреч в 2023 году», – отметила заместитель управляющего директора «Слетать.ру», наставник конкурса Юлия Руденко. Победа в конкурсе «Мастера гостеприимства» дает возможность получить гранты на образование, повышение квалификации своих сотрудников или реализацию социально-ориентированного проекта, поддержку в реализации бизнес-проектов от партнеров, предложения по трудоустройству, предложения пройти профильные стажировки, бонусы и подарки от партнеров конкурса. Победители также обретают наставника и выходят на прямой контакт с экспертом отрасли, получают поддержку в личностном и профессиональном развитии. За три сезона более 100 лидеров мнений – именитых рестораторов и отельеров, государственных деятелей, руководителей крупных профессиональных объединений стали наставниками проекта. С завершением насыщенного на события года сообщество Мастеров гостеприимства поздравил наставник конкурса, вице-президент Федерации Рестораторов и Отельеров России Вадим Прасов: «Желаю всем Мастерам гостеприимства счастливого Нового года! Не снижать темп, достигать новых высот, впитывать новые знания, расширять кругозор и во всех ситуациях поступать по справедливости! Позитива и процветания в Новом 2023 году!» В сентябре 2022 года была запущена программа, направленная на продюсирование участников проекта и кадровое обеспечение индустрии гостеприимства – программа рекрутинга «Мастеров гостеприимства». На официальном сайте проекта любая компания может оставить заявку на подбор кандидатов на вакантную позицию: в базе кадрового резерва более 2000 Мастеров с подробным досье и консолидированным отчетом по итогам всех отборочных этапов конкурса. Партнерами программы являются уже 64 компании, более 100 участников конкурса получили предложения пройти собеседования. Для повышения престижа профессий в индустрии гостеприимства, развития практических, профессиональных навыков сотрудников индустрии, была запущена школа акторов индустрии «Мастер-кемп» – образовательная площадка проекта, которая реализует программы обучения для представителей самых разных областей деятельности: гостиничное дело, ресторанный бизнес, государственное управление в туризме и др. Первое обучение для 33 гидов и экскурсоводов из 22 регионов России прошло в ноябре в Саранске. Куратором программы стал победитель конкурса, член Уральского союза экскурсоводов и гидов Александр Савичев. Мастера гостеприимства – сообщество активных, ярких, креативных, неравнодушных людей, которые готовы делиться опытом с коллегами, учиться новому, продвигать локальные бренды и приглашать в свои регионы туристов. В 2022 году было проведено более 60 интеграций в проекты партнеров и ключевые федеральные, в том числе, и профильные события страны: Интурмаркет, Mitt, Интенсив Moscow Edu Tourism Camp, Форум «Horeca Fest 2022», марафон «Региональное дайв-сафари» в рамках Евразийского ивент-форума, конференция «Pro//движение.туризм», онлайн-форум «Знай наше», форум «МыВместе», фестиваль «Таврида. Арт». Мастера провели «Арт-школу гостеприимства» на Тавриде, вместе с Мастерской управления «Сенеж» - «Мастерскую национального гостеприимства» в Ярославле, запустили массовую акцию ко Дню туризма и в 26 регионах России от Калининграда до Камчатки провели порядка ста событий и активностей. Дирекция конкурса отмечает, что в 2023 году, в четвертом сезоне конкурс ждет новая концепция, а значит и для сообщества Мастеров будут открыты ещё большие возможности для развития туризма в России. Конкурс «Мастера гостеприимства» проводится в рамках федерального проекта «Социальные лифты для каждого» нацпроекта «Образование». Партнерами проекта выступают Федеральное агентство по делам молодежи, корпорация «Туризм.РФ», компания «Слетать.ру», инновационный центр «Сколково», портал для турагента «Profi.travel», брендинговое агентство ENDY, программа «Больше, чем путешествие», Мастерская управления «Сенеж», образовательный центр «Сириус», Российский союз туриндустрии, Русское географическое общество, Университет SWISSAM, Росзаповедцентр, Российский союз туриндустрии, туристический сервис «RUSSPASS», Российский государственный университет туризма и сервиса, Комитет по туризму города Москвы, Национальная академия гостеприимства, АНО «Проектный офис развития туризма и гостеприимства Москвы», Арт-кластер «Таврида», Фонд «Росконгресс», Федеральная пассажирская компания, Госкорпорация «Роскосмос», онлайн-библиотека Smart Reading, онлайн-школа английского языка Skyeng, Российский Союз Молодежи и другие.

Станислав Тунгулов — участник команды SIMP из Республики Чувашия, которая стала победителем хакатонов и лекций по искусственному интеллекту в 2021 году. Мероприятия прошли в рамках проекта «Цифровой прорыв. Сезон: искусственный интеллект» — одного из проектов президентской платформы «Россия – страна возможностей». Министерство цифрового развития Чувашии внедряет решение победителей одного из хакатонов «Цифрового прорыва», который в этом году состоялся в регионе. Авторами лучшего алгоритма — интерактивной схемы города, на которой обозначены объекты инфраструктуры, — стали школьники. Самому юному участнику, Станиславу Тунгулову, всего 17 лет. В «Цифровой прорыв» Станислава привел интерес к ИТ, программированию и, в частности, искусственному интеллекту, а к первому месту в масштабном соревновании для новичков и профи — слаженная командная работа и опыт работы на фрилансе. В перспективе решение победителей будет масштабировано и внедрено в других регионах страны. Участники команды SIMP: Станислав Тунгулов, Михаил Кадилов, Тимофей Алексеев, Роман Михайлов, Даниил Карпов. Решение команды представляет собой интерактивную карту, на которой показаны места, в которых, по мнению граждан, имеются проблемы. Программа анализирует эти обращения, также учитывая информацию с других интернет-ресурсов и наличие рядом мест для решения проблемы. Маркеры на карте меняют свой цвет в зависимости от вывода программы. Также на сайте есть статистика для каждого района города, в которой указана его основная проблема. Проект создан с применением машинного обучения, которое нужно для анализа данных, парсинга ресурсов, например, портала ЖКХ с обращениями и работы с большими данными. Основные цели проекта «Цифровой прорыв. Сезон: искусственный интеллект» - создание системы отбора кадров для решения задач, поиск, развитие и поддержка талантливых, перспективных специалистов, желающих создавать продукты и сервисы с использованием технологий искусственного интеллекта, повышение уровня обеспечения российского рынка технологий ИИ квалифицированными кадрами, а также формирование и развитие ИИ-сообщества, популяризация, разработка и развитие продуктов с использованием искусственного интеллекта. В 2022 году в рамках проекта прошли 8 окружных хакатонов – это гибридные соревнования регионов внутри федерального округа с единой турнирной таблицей. На каждый такой хакатон было поставлено от 3 до 5 кейсовых задач. Также по всей России прошло 25 региональных чемпионатов – индивидуальных онлайн-соревнований ИТ-специалистов. Важной частью проекта «Цифровой прорыв. Сезон: искусственный интеллект» являются образовательные лекции и мастер-классы. Еще одним форматом проведения соревнований проекта являются всероссийские чемпионаты. Итоги финального, третьего, всероссийского чемпионата подвели 25 ноября 2022 года. Всего в рамках проекта в период с 2021 по 2024 гг. запланировано проведение 116 хакатонов по искусственному интеллекту. Организатор конкурса — Министерство экономического развития Российской Федерации. Оператором конкурса выступает АНО «Россия – страна возможностей», организационный партнер — Ассоциация электронных коммуникаций (РАЭК), технологический партнер — компания VK, цифровой партнер — ПАО «Ростелеком», партнеры: VK Cloud, ОАО «РЖД», ПАО «Промсвязьбанк» и Слетать.ру. Генеральными информационными партнерами конкурса выступают: ТАСС, холдинг «РГ-Медиа», мультимедийный холдинг РБК, информационно-аналитическое агентство «Телеком-Дэйли», оператор наружной рекламы Gallery, телеканал 360, группа компаний ComNews, «Телеспутник», ICT.Moscow, «Деловой Петербург». Информационные партнеры: информационное агентство «ФедералПресс», телеканал «МИР 24», «Вести Подмосковья», МЕЛ и другие.