Новости

7967
Новостей
Региональный тур проекта «Твой Ход» – 2025: новые возможности для сотни тысяч студентов России
С 27 февраля по 7 марта 2025 года в 204 вузах страны пройдет региональный тур Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход», который входит в президентскую платформу «Россия – страна возможностей» и реализуется Федеральным агентством по делам молодёжи (Росмолодёжь) при поддержке Министерства науки и высшего образования Российской Федерации. В этом году тур охватит более 80 регионов, включая Донбасс и Новороссию, и соберёт около 100 000 студентов. Третий год подряд презентация крупнейшего студенческого проекта охватит множество регионов России, чтобы провести серию мероприятий, направленных на вовлечение студентов в активную образовательную и профессиональную среду. В этом году программа включает интерактивные презентации, розыгрыши призов, живые истории успеха участников проекта, а также знакомство с ключевыми возможностями проекта «Твой Ход». Во время регионального тура студенты из более чем 200 образовательных организаций по всей стране узнают о том, как стать частью единого студенческого сообщества России, развиваться в образовательных и карьерных направлениях, участвовать в конкурсах и специальных треках. Проект открывает перед молодежью новые перспективы – от участия в образовательных программах до возможности реализации собственных инициатив в вузах и регионах. «Выражаю отдельную благодарность Министерству науки и высшего образования Российской Федерации за возможность сделать региональный тур проекта “Твой Ход” в этом году особенным. В юбилейный, пятый сезон мы не только расширяем конкурсные треки для студентов с разными интересами, но и проводим масштабную информационную кампанию в вузах более чем в 80 регионах России. Во время презентаций студенты познакомятся с ключевыми конкурсными треками — “Делаю”, “Определяю”, “Объединяю”, “Открываю” и “Вдохновляю”, а также специальными проектами, такими как “Твой Ход x Импровизация”, “Твой Ход x Дебаттл” и конкурсом старост “Твой Ход, староста!” и другими направлениями проекта. Важным нововведением стало создание команды из более чем 80 профессионально подготовленных тренеров, которые на высоком уровне проведут презентации, сделав их понятными и доступными для каждого студента. Всё это направлено на то, чтобы вовлечь новых участников, готовых развивать единое студенческое сообщество России, создавать собственные проекты и вносить вклад в развитие своих вузов, регионов и всей страны», – отметила руководитель Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход» Юлия Епифанова. Кроме образовательного и карьерного аспектов, региональный тур предлагает студентам уникальную возможность познакомиться с амбассадорами проекта и победителями прошлых сезонов, которые поделятся своим опытом участия и расскажут, как изменились их жизнь и карьерный путь благодаря проекту «Твой Ход». Они помогут студентам лучше понять, какие возможности предоставляет проект, и дадут практические советы по участию в различных программах. Региональный тур проекта «Твой Ход» – 2025 – это возможность для каждого студента не только получить новую информацию о возможностях для студентов, но и сразу же подать заявку на участие в проекте. Это первый шаг на пути к будущему, где инициативность, лидерские качества и стремление к развитию помогают открывать новые горизонты развития для себя и своего окружения.
МИФИ расширил возможности получения Паспорта компетенций для студентов
Центр управленческих компетенций Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ» предоставляет новую возможность для студентов. Теперь обучающиеся, прошедшие диагностику «гибких навыков» на сайте проекта «Центры компетенций» президентской платформы «Россия – страна возможностей», могут получить Паспорт универсальных компетенций уже во время обучения, а не только на выпускном. Это позволит студентам стать более конкурентоспособными на рынке труда. Получить паспорт можно, подав заявку в Центр управленческих компетенций НИЯУ МИФИ или в представительство Центра компетенций филиалов вуза. Верификация данных и подготовка документа займут не более пяти рабочих дней. «В настоящее время специалисты по управлению персоналом ведущих компаний страны активно применяют результаты диагностики надпрофессиональных компетенций в качестве дополнительного инструмента при отборе кандидатов для прохождения практики и трудоустройства. Этот подход позволяет более эффективно оценивать потенциал соискателей, выходя за рамки традиционных профессиональных навыков. Использование результатов такой диагностики способствует повышению качества отбора и позволяет работодателям принимать более обоснованные решения при выборе кандидатов», – сказал заместитель директора учебного департамента НИЯУ МИФИ Владислав Ефремов. Например, Госкорпорация «Росатом» трудоустраивает на работу выпускников со статусом «высокий потенциал», если в Паспорте компетенций зафиксирован «высокий» результат по четырем и более компетенциям. «Проект «Центры компетенций» позволяет каждому студенту выстраивать для себя социальные и карьерные траектории развития и успешно двигаться к своим целям. Паспорт компетенций дает возможность обучающимся попасть на лучшую стажировку, зарекомендовать себя и повышает конкурентоспособность студентов при трудоустройстве, – подчеркнул руководитель направления по реализации проекта «Центры компетенций» АНО «Россия – страна возможностей» Артур Кучаев. – У студентов МИФИ появилось дополнительное преимущество – документ в вузе они смогут получить не только на выпускном, что увеличивает их шансы на трудоустройство еще в период учебы». Напомним, в 2024 году НИЯУ МИФИ выдал более 600 Паспортов компетенций, каждый пятый выпускник, получивший этот документ вместе с дипломом, нашел работу в Госкорпорации «Росатом». Это подтверждает эффективность Паспортов компетенций для успешного трудоустройства студентов.
#студенты
#паспорт компетенций
Амбассадоры «Профразвития» помогут российской молодежи определить профессиональную траекторию
Выбраны 100 амбассадоров Всероссийского проекта «Профразвитие» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Это студенты из 43 регионов России, которым в течение 2025 года предстоит продвигать ценности и миссию проекта на региональных и федеральных площадках, организовывать профессионально-ориентированные мероприятия и инициативы, а также мотивировать российскую молодежь к развитию в профессии через личный пример и активное взаимодействие. Проект «Профразвитие» объединяет молодежь страны и предоставляет им возможности для роста – знакомит с процессом трудоустройства, предоставляет сервисы профессионального развития всем, кто хочет раскрыть свои сильные стороны и улучшить навыки, а также помогает находить подходящие стажировки в крупных российских компаниях и готовиться к ним. Набор амбассадоров 2025 года проходил на конкурсной основе в несколько этапов: ребята писали эссе, где рассказывали, чем могут быть полезны проекту и своей стране, проходили собеседование по компетенциям и навыкам и презентовали президентскую платформу «Россия – страна возможностей». «Набор амбассадоров Всероссийского проекта «Профразвитие» – значимый шаг к формированию активного молодежного сообщества, готового вносить вклад в развитие России и менять будущее своей страны. Мы получили около 1000 заявок от талантливых и целеустремленных ребят из всех 89 регионов, и честно признаемся, выбор был непростым. В результате отобраны 100 лучших представителей, готовых вдохновлять единомышленников, делиться знаниями и открывать новые возможности для своих сверстников. Ребятам предстоит не только представлять проект в своих регионах и на федеральном уровне, но и создавать полезные инициативы, помогая молодежи делать уверенные шаги в профессию. Впереди много работы, и мы уверены, что вместе сможем добиться больших результатов!» – отметил первый заместитель генерального директора президентской платформы «Россия – страна возможностей» Геннадий Гурьянов. По итогам конкурсного отбора в 43 регионах выбраны официальные представители федерального проекта 2025 года, которым предстоит формировать активное молодежное сообщество и привлекать к участию студентов, желающих прокачивать навыки и делать первые шаги в профессии. Амбассадоры смогут попробовать себя в четырех разных ролях: лектора на молодежных событиях региона и страны, активиста на карьерных мероприятиях, блогера, создающего положительный имидж проекта в социальных сетях, а также наставника новых участников проекта «Профразвитие», помогающего им в прохождении конкурсных этапов. Перед тем, как официальные представители проекта «Профразвитие» приступят к своим обязанностям, ребята пройдут очную образовательную программу. Участники детально познакомятся с миссией и целями проекта и президентской платформы, основными направлениями деятельности, задачами и функциями амбассадоров. «Проект «Профразвитие» президентской платформы «Россия – страна возможностей» – это отличная возможность для профессионального и личностного роста. Став победителем второго сезона, я получил бесценный опыт и множество ярких эмоций, познакомился с единомышленниками, получил новые знания и компетенции, которые помогут мне в развитии карьеры в сфере государственной политики и управления. Как амбассадор буду привлекать к участию молодых и амбициозных ребят, популяризировать его в студенческой среде и делиться своими знаниями и опытом. Надеюсь, что смогу внести вклад в развитие российской молодежи, помогая другим ребятам раскрыть свой потенциал и найти свое призвание», – рассказал амбассадор проекта «Профразвитие» президентской платформы «Россия – страна возможностей» 2025 года из Республики Татарстан Даниил Галанин. Активная работа амбассадоров в 2025 году будет поощряться бонусами и возможностями от проекта «Профразвитие», президентской платформы «Россия – страна возможностей» и партнеров.
В «Сенеже» начали готовить специалистов для реализации государственных проектов
В Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» стартовала новая образовательная программа «Трекер проектов», в рамках которой 80 участников со всей России получают навыки сопровождения и масштабирования проектов в государственном секторе. Программа рассчитана на три месяца и призвана создать в стране сообщество профессионалов в области трекинга. Эксперты уже прошли установочный очный этап обучения и вскоре начнут сопровождать новые инициативы и проекты, разработанные участниками на других образовательных программах «Сенежа». «Трекер проектов» – пилотное направление в линейке образовательных продуктов «Сенежа», и первый же запуск показал высокий интерес к программе. 80 участников были отобраны из 600 подавших заявки.  Это эксперты, уже имеющие опыт проектной деятельности и готовые выйти на новый профессиональный уровень. На протяжении трех дней, с 23 по 26 февраля, они погружались в основы трекинга, знакомились с методологией сопровождения проектов и разбирали реальные кейсы из собственной практики и практики коллег. «Сегодня сформировался запрос на компетенции трекеров при реализации федеральных, региональных и муниципальных проектов, поскольку эффективное управление невозможно без постоянного мониторинга процессов. Именно трекеры помогают проектам успешно проходить все стадии – от идеи до успешной реализации и дальнейшего масштабирования. Запуск программы «Трекер проектов» стал логичным продолжением линейки образовательных программ «Сенежа» по подготовке специалистов, готовых решать важные для страны задачи. Уверен, за этими профессионалами – будущее», – отметил первый проректор Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Сергей Бочаров. Среди слушателей программы – участники из 26 регионов России. Больше всего представителей из Москвы, Санкт-Петербурга, Новосибирской, Московской и Самарской областей, Башкортостана и Татарстана. Это специалисты НКО, предприниматели, волонтеры, бизнес-тренеры, управленцы, которые готовы расти в профессиональном плане и, главное, – приносить пользу стране. «Трекинг – достаточно молодое направление, которому немногим более 10 лет. Оно пришло из бизнеса, но одинаково применимо как в коммерческих, так и в государственных проектах. На вопрос о том, где может быть полезен трекинг, есть только один ответ: везде, где существует высокая неопределенность, есть потребность в росте и масштабировании, где важно не просто решить задачу, а сделать это максимально быстро, и это требует снижения риска при работе в условиях изменений. Методология трекинга дает тот самый взгляд со стороны или второе мнение, позволяет провести диагностику проекта, оценить, на какой стадии он находится, и понять, какие конкретные действия помогут снизить риск и продвинуться дальше», – отметил управляющий партнер венчурного фонда ФРИИ-инвест, директор Акселератора ФРИИ Дмитрий Калаев. В ходе трехдневного обучения участники прошли все этапы знакомства с трекингом. Первый посвящен диагностике и разработке стратегии проекта, включая определение ключевых факторов успеха проекта и поиск скрытых точек роста и ограничений. Второй блок – работа с командой. Задача трекера – оценить ее потенциал, выстроить эффективную организационную структуру, определить ключевые показатели эффективности и зону ответственности для каждого специалиста. Третий этап предполагает непосредственное управление проектом: от постановки так называемых «золотых задач», которые дают максимальный результат, до регулярной «сверки часов», позволяющей избегать отклонений от плана. Важно, что приземлить теорию на практику трекеры смогли уже в процессе обучения. За основу брали реальные кейсы участников, такие как запуск предпринимательских клубов в школах страны, развитие волонтерских сообществ, решение экологических проблем федерального масштаба. «После розлива мазута Краснодарский край столкнулся с масштабной проблемой. Сегодня на ее решение в регионе направлены огромные силы и ресурсы. В частности, для устранения последствий для экологии разработано порядка 120 проектов, которые нуждаются в трекинге. За этими знаниями я приехала на программу «Трекинг проектов», вместе с экспертами удалось найти 7 возможных решений для эффективной реализации проектов. Теперь будем внедрять все эти рекомендации», – поделилась общественный представитель Агентства стратегических инициатив в Краснодарском крае (АСИ) по направлению «Экология» Альбина Макаева. Участник из Рязанской области сравнил трекинг со стратегическим аудитом. По его словам, методология позволяет «снять розовые очки» и реально оценить, на каком этапе реализации находится твой проект и какие шаги позволят вывести его на более высокие позиции. «В Рязанской области мы ежегодно реализуем от 10 до 20 различных социальных проектов, и, конечно, максимально заинтересованы в том, чтобы повышать эффективности их реализации. Рад, что стал участником программы «Трекер проектов», поскольку здесь я получил множество полезных инструментов трекинга, позволяющих вывести нашу работу на новый качественный уровень», – поделился слушатель программы, суперфиналист конкурса «Лидеры России» президентской платформы «Россия – страна возможностей», председатель Экспертного совета при Правительстве Рязанской области Максим Стрельцов. Важным этапом очного модуля обучения стало создание Клуба трекеров «Сенежа». Это не только сообщество единомышленников, но и площадка для постоянного общения, поддержки, обмена опытом и диалога с экспертами. К практической работе участники приступят уже в марте. Трекеры будут сопровождать проекты, направленные на решение запросов жителей России. Параллельно они продолжат обучение в онлайн-формате. Завершится программа в июне 2025 года, когда трекеры получат удостоверения о повышении квалификации.
Покупка трехкомнатной квартиры: как конкурс «Это у нас семейное» исполнил мечту калужской семьи
Многодетная семья Слепцовых, Стародубцевых из города Тарусы, став победителями конкурса «Это у нас семейное» президентской платформы «Россия – страна возможностей», получила в награду ценный приз – сертификат на улучшение жилищных условий. Выигранные средства конкурсанты использовали на исполнение заветной мечты – покупку трехкомнатной квартиры. Всего суммарно победители получили 160 миллионов рублей – каждая из 32 семей-победителей по 5 миллионов рублей. В первом сезоне конкурса «Это у нас семейное» президентской платформы «Россия – страна возможностей» победили 32 семьи из 26 субъектов РФ. Каждая из них получила денежный сертификат, который можно использовать на улучшение жилищных условий – ипотеку, внесение первоначального взноса на жилье, строительство дома. Семья Слепцовых, Стародубцевых, в которой четверо детей, давно мечтала о квартире, где у девочек и мальчиков будут разные комнаты. «Мы рассматривали разные варианты и решили остановиться на большой трехкомнатной квартире. Это забота о будущем наших детей, низкий поклон и благодарность за такой подарок. Нам очень важно, что государство поддерживает многодетные семьи!» – поделилась радостью мама Александра. Сейчас Слепцовым, Стародубцевым предстоит большой ремонт – на кухне, в прихожей, в комнате для родителей и детских – девичьей для 16-летней Мирославы и 2-летней Арины и мужской для 14-летнего Миши и 10-летнего Гриши, чтобы они были максимально функциональны и комфортабельны. «Я всегда хотела большую семью, семья – это «семь Я» – папа, мама и пять ребятишек. Хотя, конечно, это труд и большая ответственность. Раньше у нас была проблема с жильем, теперь, благодаря конкурсу «Это у нас семейное» платформы «Россия – страна возможностей», она решена. Не можем дождаться, когда повесим логотип проекта на входной двери», – подчеркнула Александра. Александр солидарен с женой – он всегда хотел, чтобы в семье было не меньше троих детей. Папа считает, что ребята из многодетных семей, ориентируясь на старших, быстрее развиваются, учатся коммуницировать, привыкают с ранних лет заботиться о членах семьи. Своих детей Александр и Александра воспитывают по-разному, но учат базовым вещам – это спорт, творчество, языки. «Мальчик – это прежде всего защитник и глава семьи, а девочка – хранительница домашнего очага. Мы хотим передать детям правильные ценности – сплоченность, уважение к памяти предков, верность традициям, любовь к труду, желание иметь большую семью – и будем счастливы, когда наши дети вырастут, обзаведутся собственными семьями и подарят нам внуков», – добавил папа Александр. На конкурс «Это у нас семейное» президентской платформы «Россия – страна возможностей» команда зарегистрировалась большим составом – это мама Александра, папа Александр, дедушка Андрей Алексеевич, бабушка Лидия Евгеньевна, прабабушка Людмила Васильевна, трое детей Григорий, Михаил и Мирослава. Решение об участии было принято на семейном совете единогласно, ведь родители, дети и старшее поколение – любители активного отдыха, туристы и спортсмены. Своей главной целью для себя семья ставила войти в число финалистов, чтобы отправиться в совместное путешествие по России. «О том, что станем победителями, даже не думали. Когда называли фамилии, и семьи дружно бежали на сцену, мы радовались за всех. Услышав, что объявляют нас, – не поверили, затем нахлынула волна адреналина, мы закричали «ура», принялись обниматься», – добавила Александра. Конкурс «Это у нас семейное» научил Слепцовых, Стародубцевых не только умению оперативно реагировать на новые и неожиданные ситуации и принимать решения вместе, но и быть более внимательными и терпеливыми друг к другу. Сейчас эти навыки пригодятся в ремонте долгожданной квартиры, уверены они. Конкурс «Это у нас семейное» стал самым массовым проектом президентской платформы «Россия – страна возможностей». В заявочной кампании приняли участие 587 250 человек из 102 735 семейных команд из всех 89 регионов вместе со своими родственниками, проживающими в 81 стране, в финале конкурса – 300 семейных команд из 83 субъектов РФ, а также Республики Казахстан. Итоги были подведены в День семьи, любви и верности 8 июля 2024 года. 32 команды из 26 регионов Российской Федерации получили сертификаты по 5 миллионов рублей на улучшение жилищных условий. Все 300 семей – финалистов конкурса стали обладателями путевок на семейные путешествия по стране от программы Росмолодёжи «Больше, чем путешествие».
Чукотский автономный округ и президентская платформа «Россия – страна возможностей» заключили соглашение о сотрудничестве
Подписано соглашение между президентской платформой «Россия – страна возможностей» и правительством Чукотского автономного округа, направленное на установление эффективного сотрудничества. Подписи под документом поставили Губернатор – Председатель Правительства Чукотского автономного округа Владислав Кузнецов и генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин.  Соглашение заключено в целях поддержки проектов и инициатив, создающих возможности для личностной и профессиональной самореализации молодых граждан в различных сферах деятельности, создания и развития механизмов по выявлению и поддержке талантов в различных сферах деятельности, обеспечения распространения лучших практик в области развития талантов. «Президентская платформа «Россия — страна возможностей» — это открытая площадка для самореализации и самоопределения в профессиональной сфере. Очень важно, что она рассчитана на людей всех возрастов: талантливых школьников и студентов, активной молодежи, опытных лидеров и молодых профессионалов. Чукотская молодежь — это тот самый двигатель нашего округа. Чтобы здесь было интересно и перспективно, мы должны создавать все условия для подготовки и трудоустройства молодых людей. Правительство округа активно работает над этой задачей. Мы уверены, что сотрудничество с АНО «Россия – страна возможностей» откроет новые пути для становления наших молодых кадров», – прокомментировал Губернатор – Председатель Правительства Чукотского автономного округа Владислав Кузнецов. Подписанный документ предполагает всестороннюю взаимную поддержку по нескольким направлениям в рамках организации и проведения в Чукотском автономном округе проектов и конкурсов президентской платформы «Россия – страна возможностей» и сопровождения их участников. В частности, соглашение позволит не только значительно повысить уже достигнутый уровень взаимодействия, но и предложит новые форматы совместной работы по поддержке талантливой молодежи, проведению совместных конкурсов, проектов и мероприятий. «Правительство Чукотского автономного округа на протяжении многих лет является стратегическим и проверенным временем партнером. За прошедшие шесть лет более 8 тысяч жителей Чукотки стали участниками проектов, конкурсов и олимпиад президентской платформы «Россия – страна возможностей». Подписанное соглашение, несомненно, послужит укреплению сотрудничества, направленного на повышение уровня социального благополучия жителей и достижению важнейшей национальной цели – укреплению веры молодежи в реально работающие социальные лифты в России. Убежден, что с каждым годом все больше жителей Чукотского автономного округа будут открывать для себя широкую палитру возможностей, которые предоставляет президентская платформа», – подчеркнул генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин. Соглашение призвано повысить уровень вовлеченности граждан Чукотского автономного округа в проекты и конкурсы президентской платформы, а также предполагает широкий спектр возможностей взаимодействия между президентской платформой «Россия – страна возможностей» и правительством региона. Подписанный документ предусматривает возможность формирования со стороны правительства региона предложений об учреждении тематических номинаций в существующих конкурсах или о проведении платформой «Россия – страна возможностей» специализированных проектов. Кроме того, соглашение направлено на активное развитие сотрудничества между Чукотским автономным округом и президентской платформой «Россия – страна возможностей» в сфере коммуникаций, которое предполагает самый широкий спектр форматов, начиная от информирования жителей о возможности участия в проектах и конкурсах и заканчивая проведением пресс-мероприятий, круглых столов, спецпроектов в средствах массовой информации, приглашением лидеров общественного мнения к обсуждению результатов совместной работы. Соглашение будет способствовать субъектам РФ в реализации 7 пункта «Эффективность системы выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи» Указа Президента РФ от 4 февраля 2021 года «Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов РФ и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации».
#соглашение
#Чукотский автономный округ
Еще новости