Новости

15 июля 2022 года в Цифровом деловом пространстве Москвы объявлены лауреаты премии РАСО 2022 года. Виртуальная экспозиция всех вручённых NFT-наград с краткими обоснованиями причин выбора каждого из победителей опубликована на сайте Премии https://raso.ru/award/ceremonyВыход на сцену - за вывод в публичное пространство новой идеи, продукта, корпоративной практики, существенно и позитивно влияющей на восприятие бизнеса в целом.Норникель - за создание экологического бренда для углеродно-нейтрального никеля и токенизацию продукции.Тинькофф - за создание медиаплатформы для частных инвесторов, усилившей взаимодействие инвестиционного сообщества и повысившего привлекательность фондового рынка.Segezha Group - за эффективное создание публичного корпоративного бренда через проведение IPO, быстрый переход от состояния низкой известности к публичному признанию. Разрыв шаблона - существенное изменение восприятия компании, создание нового образа, рывок в репутации, достигнутые усилиями менеджмента в ограниченный срок. Газпром нефть - за трансформацию образа традиционной сырьевой компании в бизнес с ярко выраженными чертами новой экономики 21-го века.Северсталь - за формирование современного, яркого индустриального бренда в металлургии.VK Group - за результативное переосмысление собственной роли и места в российской ИТ-отрасли, а также гибкую реакцию на сложные вызовы нового времени.МТС - за трансформацию корпоративного бренда и успешный переход от образа телекоммуникационной компании к модели цифровой экосистемы.Социализация бизнеса - за построение социального бренда компании, снижение социальных рисков в кризисных ситуациях, создание точек роста в регионах присутствия.Металлоинвест - за масштабную социальную политику и комбинацию различных программ, личное вовлечение акционера в социальную деятельность Норникель - за комбинацию социальных программ, образцовые кейсы корпоративного волонтерства, программы по работе с северными народами.Х5 Group - за снижение социальных рисков в кризисный период, лидерское реагирование на вызовы, программы по ответственному потреблению.Переход на зеленый - за формирование устойчивого экологического бренда, создание лидерских практик в экологической сфере и климатической политике.Полюс - за образцовые для рынка практики в формировании зеленого бренда, создание инструментов для диалога с экологическим сообществом.СБЕР – за разработку инструментов зеленого финансирования, запуск таких проектов, как «зеленая цепочка поставок», набор решений для ESG-ренкинга регионов, сервис по ESG-диагностике бизнеса на основе искусственного интеллекта, а также за идею создания Национального ESG Альянса, которая успешно воплощена в жизнь в партнёрстве с ведущими компаниями России.СИБУР - за существенное снижение репутационных рисков вокруг нефтехимической отрасли, открытость, программы в области рециклинга, вовлеченность менеджмента.Красота игры - за комбинации коммуникационных решений (как в области контента, так и эстетики), которые за счет мастерства исполнителей меняют восприятие компании в целом.Газпром нефть - за эстетические решения при создании экспозиций на ПМЭФ последних лет, чувство вкуса, баланс формы и содержания.РБК - за мастерское управление контентом, позволившее сохранить независимость, равноудаленность и стилистическую выверенность.СБЕР - за евангелистическое продвижение технологий искусственного интеллекта и успешное формирование привлекательного образа технологической компании.Идеальный шторм - за эффективное управление репутацией в ситуации сильных внешних вызовов, резкой смены контекста или серьезных внутренних проблем.Авито - за расширение сервисов, поддержку пользователей, программы для малого бизнеса в ситуации кризиса.Аэропорт Шереметьево - за сохранение репутации аэропорта мирового класса, лояльности пользователей и персонала в ситуации резкого сокращения полетов.Биокад - за формирование устойчивого социального бренда и программы для персонала в ситуации пандемии и санкционного кризиса.Для первого лица - за формирование гармоничного персонального образа, который гармонично встроен в архитектуру корпоративного бренда и оказывает положительное воздействие на бизнес в целом.Владимир Потанин - за проявление субъектности и диалоговой позиции во взаимодействии с регуляторами в кризисные для компании периоды, а также персональную вовлеченность в стабилизацию российского рынка в условиях санкционного кризиса.Михаил Шамолин - за образ технологичного бизнес-лидера, который формирует оптимальный баланс между корпоративным и персональным брендом, способствуя росту капитализации бизнеса. 

17 июля в Ярославле состоялась церемония награждения победителей кадрового проекта «Ярославский резерв», в рамках которой перед участниками выступили временно исполняющий обязанности губернатора Ярославской области Михаил Евраев и председатель Наблюдательного совета Регионального кадрового проекта «Ярославский резерв», ректор ЯрГУ имени П. Г. Демидова, заместитель председателя Комиссии по развитию высшего образования и науки Общественной палаты РФ Александр Русаков. В своем выступлении Михаил Евраев отметил, что проект имеет большое значение для региона. «Мы собрали важные данные по кадровому потенциалу нашей области, выявили тех, кто уже сейчас готов пополнить кадровый резерв и даже приступить к работе. Вновь подтвердили эффективность своих методик и критериев оценки наши партнеры со стороны президентской платформы "Россия – страна возможностей". Участники получили оценку своего профессионального уровня и рекомендации по дальнейшему развитию; финалисты заявили о себе и, безусловно, привлекли внимание крупных работодателей и деловых партнеров, а 54 финалиста показали лучшие результаты и стали победителями», – подчеркнул он, отметив, что среди победителей 31 участник из Ярославской области. «Пришло время кадровых решений. Многие финалисты обратили на себя внимание. Мы уже начали прорабатывать предложения для наиболее отличившихся победителей с учетом актуальных задач в системе руководства регионом. Уже в ближайшее время состоятся первые 10–15 назначений победителей, затем пройдут еще несколько волн назначений – будем работать в этом направлении с победителями и финалистами "Ярославского резерва"», – объявил Михаил Евраев. Председатель Наблюдательного совета Александр Русаков, в свою очередь, выразил надежду на то, что проект будет способствовать развитию и образовательной системы. «Мы получили интересный опыт от взаимодействия с президентской платформой "Россия – страна возможностей". Безусловно, методики и типы заданий можно применять и в системе программ дополнительного образования, которые мы разрабатываем. Чтобы хорошо учить, надо постоянно учиться», – подчеркнул он. Он также напомнил, что главной целью проекта был поиск и отбор перспективных руководителей, обладающих высоким интеллектуальным потенциалом, лидерскими качествами и управленческими компетенциями. «Считаю, что эта цель достигнута. Как человек, очень пристально следивший за всеми этапами отбора, могу сказать, что в лице победителей и многих финалистов мы получили группу людей, которые видят себя в регионе, хотят и готовы работать на благо Ярославской области, развивать инфраструктуру, внедрять новые идеи, реализовывать проекты и инициативы, которые помогут повысить качество жизни ее жителей», – заявил Александр Русаков. Победители проекта будут включены в кадровый резерв Ярославской области, а также получат право на участие в образовательной программе ВШГУ РАНХиГС по развитию управленческих навыков. Все финалисты проекта войдут в состав экспертного клуба под руководством губернатора Ярославской области, деятельность которого будет сосредоточена на разработке и экспертной проработке проектов и инициатив с их последующим рассмотрением руководством региона.   Напомним, что проект «Ярославский резерв» стартовал 9 марта. Всего на него были зарегистрированы 14 565 участников, по результатам дистанционного этапа приглашение в финал получили 332 человека. По итогам финала, прошедшего в формате оценочной конференции, было определено 54 победителя. Проект реализуется в регионе впервые и направлен на выявление и продвижение перспективных управленцев, готовых работать в интересах Ярославской области. Организатором выступает правительство Ярославской области при поддержке АНО «Россия – страна возможностей». Победители Регионального кадрового проекта «Ярославский резерв» (с указанием места работы, выбранного при регистрации):Абельдаев Айвар Русланович (РБФ «Сердце Каспия»);Артамоненков Михаил Михайлович (ООО «НПО "СОЮЗ"»);Багаева Дарья Николаевна (ООО «БЕЗОНИС»);Балашов Владимир Викторович (ООО «Сити Инвест»);Буленок Владислав Михайлович (Филиал «АтомЭнергоСбыт» Мурманск АО «АтомЭнергоСбыт»);Быков Антон Ильич (АО «Магаданские электрические сети»);Гаранин Илья Николаевич (ООО «Протэкт-Регион»);Григорян Арамаис Григорьевич (Медицинский центр Клиника здорового позвоночника «Здравствуй»);Дердюк Иван Михайлович (ООО «Институт "Мосинжпроект"»);Дунаева Ольга Вадимовна;Ершов Игорь Леонидович (ГПОУ ЯО «Ярославский градостроительный колледж»);Жильцов Сергей Алексеевич (ФКП «Управление заказчика капитального строительства Министерства обороны Российской Федерации»);Зайцев Денис Андреевич (ООО «Петроком»);Закамсков Владимир Николаевич;Земеров Илья Владимирович (Институт Криосферы Земли Сибирского отделения Российской Академии Наук);Карташов Владимир Сергеевич (Администрация Тутаевского муниципального района);Касьянова Екатерина Николаевна (Администрация Тутаевского муниципального района);Килипченко Олег Юрьевич (Администрация Ярославского муниципального района Ярославской области);Кирпичева Елена Алексеевна (Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №52»);Кобузев Сергей Валерьевич (ООО «Тринити Трейд-Запад»);Колесова Анастасия Романовна (Департамент лесного хозяйства Ярославской области);Комарова Анастасия Борисовна (ИП Комарова Анастасия Борисовна);Комлева Александра Михайловна (Департамент информационных технологий РХТУ им. Менделеева);Конюшенков Михаил Евгениьевич (ФБУ ВНИИЛМ);Коржавин Виталий Леонидович (ЗАО «Железнодорожная Торговая Компания»)Кошелев Антон Дмитриевич (Volkswagen AG);Лазарев Михаил Николаевич (Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №71»);Максимов Владимир Иванович;Молчанов Артем Владимирович (Правительство Ярославской области);Морро Михаил Викторович (ПАО НК Роснефть);Новикова Елена Минасовна (АО «НИПТБ «Онега»);Новикова Елена Владимировна (Администрация городского округа город Рыбинск Ярославской области);Перелешин Сергей Ростиславович (ЗЛК «Декор»);Полякова Екатерина Владимировна (ГК Иннотех ВТБ);Поспелов Егор Андреевич (КРО «ОПОРА РОССИИ»);Ротарь Максим Анатольевич (Управа района Марьино города Москвы);Самусев Максим Александрович (Besins-healthcare);Свободина Дарья Сергеевна (ООО «УСМЗ»);Седова Елена Анатольевна (Департамент информатизации и связи Ярославской области);Скакун Павел Иванович (АО «Тюменнефтегаз»);Скрастынь Елена Геннадьевна (ГКУ «Дирекция территориального дорожного фонда Тверской области»);Смирнов Дмитрий Анатольевич (ООО «Спектр-Автоматика Консалтинг»);Смирнов Сергей Александрович (Филиал ПАО «РусГидро»-«Каскад Верхневолжских ГЭС»);Сомичев Юрий Владимирович (Главное управление контрольной и надзорной деятельности Министерства обороны Российской Федерации);Старикова Ирина Игоревна (АО Компания «ТрансТелеКом»);Ткачев Федор Константинович (ГБУ ЯО «Корпорация развития малого и среднего предпринимательства (бизнес-инкубатор)»);Трубачев Станислав Владимирович (ООО «Виннер»);Тюменцева Татьяна Сергеевна (АО РусГидро Снабжение);Федорова Полина Сергеевна (ГБУ СО ЯО Красноперекопский психоневрологический интернат);Фомин Дмитрий Андреевич (Департамент агропромышленного комплекса и потребительского рынка Ярославской области);Цыба Ольга Сергеевна (Частный детский сад «Мамина радость»);Шварц Даниил Сергеевич (Департамент инвестиций, промышленности и внешнеэкономической деятельности Ярославской области);Шебунин Андрей Анатольевич (ПАО ТГК-2);Шувалов Роман Сергеевич (Фонд регионального развития Ярославской области).

Объявлены победители финала направления «Будущее туризма» нового сезона конкурса «Мастера гостеприимства» – проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей». 92 конкурсанта от 18 до 35 лет из 47 регионов России собрались в столице Восточной Сибири, чтобы предложить яркие идеи по развитию одной из прибайкальских территорий, а также принять участие в грантовом конкурсе Росмолодежи. Победителями конкурса признана команда из 10 участников по итогам решения кейса, а также определены 10 лучших социально-ориентированных проектов в области туризма и индустрии гостеприимства.Финал одного из четырех направлений конкурса «Мастера гостеприимства» прошел в Иркутске с 14 по 16 июля. Участниками направления стала молодежь от 18 лет 35 лет, горящая идеей развивать внутренний туризм в России. Мастеров из разных уголков России гостеприимно приняла Иркутская область, участники погрузились в сибирскую атмосферу. «Мы рады, что именно Иркутская область стала местом притяжения настоящих Мастеров гостеприимства. Столица Восточной Сибири принимает финал направления «Будущее туризма» – трека для активных, талантливых, инициативных, увлеченных молодых людей со всей страны. Благодарим президентскую платформу «Россия – страна возможностей» за внимание к важному и актуальному для всей страны и нашего региона направлению – развитие внутреннего туризма. Мы с министерством по молодежной политике Иркутской области сейчас активно развиваем студенческий и молодежный туризм, работаем над инфраструктурой. Молодой и свежий взгляд необходим, особенно в отрасли туризма и гостеприимства. Хочу пожелать всем участникам удачи в конкурсе и в реализации своих прорывных идей в области туризма», – отметил Губернатор Иркутской области Игорь Кобзев.Креативных, творческих, молодых Мастеров с завершением конкурсных испытаний на закрытии конкурса поздравил заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Антон Сериков.«Иркутск гостеприимно встретил 92 ярких, молодых представителей индустрии гостеприимства из 47 регионов страны, искренне желающих развивать российский внутренний туризм. Мы впечатлены яркими и интересными идеями, которые участники презентовали за эти два дня. Финал получился очень душевным и гостеприимным, в том числе и за счет одного из нововведений конкурса – открытой образовательной площадки, которую посетили жители Иркутской области и других регионов. Хочу поблагодарить Иркутскую область, губернатора Игоря Кобзева, Министерство по молодежной политике и жителей региона за такой теплый прием и вклад в развитие внутреннего туризма. Все участники финала уже стали победителями, стали частью сплоченного сообщества. Мы ждем вас в следующих сезонах и в других проектах платформы «Россия – страна возможностей», где вы сможете продолжить свое личностное и карьерное развитие», – подчеркнул заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Антон Сериков.За два конкурсных дня участникам предстояло пройти два конкурсных испытания: решить кейс по модернизации прибайкальской территории в поселке Листвянка Иркутской области и защитить свои авторские социально-ориентированные проекты в рамках грантового конкурса Росмолодежи.«Финал молодежного направления конкурса «Мастера гостеприимства» получился насыщенным и ярким. Нашим участникам предстояла непростая миссия: оценить туристический потенциал прибайкальской территории, выехать на местность, своими глазами увидеть инфраструктуру и предложить свои свежие идеи по развитию поселка Листвянка. Финалисты справились с задачей прекрасно! Уверен, что их предложения будут услышаны и реализованы. Вторым конкурсным испытанием стала защита проектов перед экспертами Росмолодежи. Авторы самых интересных проектов получат гранты на их реализацию. Благодарю участников, экспертов, наставников, спикеров образовательной программы за качественно проведенную работу, а участникам я желаю двигаться только вперед к новым свершениям!» – рассказал руководитель конкурса «Мастера гостеприимства» Богдан Кондратов. В рамках проведения финала в Иркутске на площадке мероприятия прошла деловая программа с лидерами индустрии, которую посетили не только участники, но и представители регионального сообщества, увлеченные темой туризма и гостеприимства, а также жители Иркутской области и других регионов страны. О том, как и где реализовать свой потенциал рассказали заместитель генерального директора АНО «Россия - страна возможностей» Антон Сериков, генеральный директор Travel Business School, менеджер компетенции WorldSkills «Туроператорская деятельность», организатор отраслевого чемпионата TravelSkills по методике WorldSkills Анна Гуринчук, наставник конкурса Аркадий Киселев, руководитель Уральского конгресс-бюро при Агентстве по привлечению инвестиций Свердловской области, директор по работе с органами государственной власти Национального туроператора АЛЕАН, советник Президента Российского союза туриндустрии Юлия Скоромолова. В кейс-сессии Мастеров гостеприимства историями своего успеха поделились победители конкурса первых сезонов, Послы гостеприимства: основатель проекта «Сфера Байкала» Анатолий Казакевич, организатор экспедиций Анна Пивоварова, наставник направления «Будущее туризма» Александр Аксютин. Модератором сессии стала руководитель направления коммуникации АНО «Россия - страна возможностей» Яна Кучегура. Факап-сессию для участников деловой программы провел CEO тикток-объединения XO TEAM, экс-директор по маркетингу Black Star Burger Эдуард Чечерин.«В рамках направления «Будущее туризма» конкурса «Мастера гостеприимства» молодые специалисты представили креативные, классные, а главное – качественные проекты развития поселка Листвянка Иркутской области. Многие идеи могут лечь в основу интересных и перспективных проектов туристического кластера Байкала. Профессионализм, который продемонстрировали ребята, показал, что наша отрасль в надежных руках и за будущее туризма можно не беспокоиться», – сказала директор по работе с органами государственной власти Национального туроператора АЛЕАН, советник Президента Российского союза туриндустрии Юлия Скоромолова.Помимо конкурсной, участники посетили насыщенную образовательную, культурную и развлекательную программы: посетили спорт-парк «Поляна», увидели ключевые достопримечательности города Иркутска на селфи-квесте, провели вечер песни у костра на берегу реки Ангары, приняли участие в социальной акции «Заборник» по благоустройству территории исторической части города. По итогам конкурсных испытаний были определены победители направления «Будущее туризма» конкурса «Мастера гостеприимства» – 20 участников из 16 регионов страны. 11 участников финала стали обладателями грантов Росмолодежи. 10 участников стали победителями по решению регионального кейса по развитию одной из прибайкальских территорий – поселка Листвянка Иркутской области. Некрасова Татьяна из Московской области стала супер-победителем: получила грант Росмолодежи и вошла в состав команды-победителя по решению кейса.Победившая команда защитила проект «Листвянка – сердце Байкала». Главная цель – создание туристических кластеров в целях повышения туристической привлекательности (конкурентоспособности) поселка Листвянка на российском и международном рынке к 2035 году. Рамочная концепция развития территории предполагает создание авто-кластера (организации перехватывающей парковки с организацией шатллов, организация мест отдыха, организация общественных туалетов на пути и в самом поселке Листвянка), и туристического кластера (разработка концепции пешего поселка и лиц с ОВЗ, организация единого информационного центра по принципу «одного окна», создание интерактивного музея «Байкал» и этно-музея). Участники уверены, что создание туристических кластеров в Иркутскую области повысит туристическую привлекательность региона и поспособствует значительному увеличению турпотока к 2035 году. Конкурс «Мастера гостеприимства» реализуется с 2019 года. Его цель – поиск талантливых и инициативных специалистов индустрии гостеприимства, раскрытие их потенциала, повышение стандартов сервиса и престижа профессий сферы туризма. Партнерами конкурса «Мастера гостеприимства» выступают Федеральное агентство по туризму, Федеральное агентство по делам молодежи, Корпорация «Туризм.РФ», компания «Слетать.ру», инновационный центр «Сколково», портал для турагента «Profi.travel», программа «Больше, чем путешествие», Мастерская управления «Сенеж», Образовательный центр «Сириус», Российский союз туриндустрии, Русское географическое общество, Университет SWISSAM, Росзаповедцентр, Российский союз туриндустрии, туристический сервис «RUSSPASS», Российский государственный университет туризма и сервиса, Комитет по туризму города Москвы, Национальная академия гостеприимства, АНО «Проектный офис развития туризма и гостеприимства Москвы», Арт-кластер «Таврида», Фонд «Росконгресс», Федеральная пассажирская компания, Госкорпорация «Роскосмос», онлайн-библиотека Smart Reading, онлайн-школа английского языка Skyeng, Российский Союз Молодежи и другие.