Новости

Сергей Мордасов, победитель первого конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – с 1 июня 2021 года вступит в должность вице-президента – директора макрорегионального филиала «Юг» ПАО «Ростелеком». Соответствующий приказ подписал президент «Ростелекома» Михаил Осеевский. Сергей Мордасов родился 13 ноября 1980 года в Тамбове. В 2002 году окончил Тамбовский государственный технический университет по специальности «Электрификация и автоматизация сельского хозяйства», в 2008 году – Московский государственный университет экономики, статистики и информатики по специальности «Менеджмент организации», в 2013 году – Московскую Международную высшую школу бизнеса «МИРБИС», получив квалификацию МВА «Управление в отрасли телекоммуникаций». В телеком-отрасли Сергей Мордасов работает 18 лет. До настоящего назначения возглавлял Ростовский филиал «Ростелекома», ранее – Тамбовский. Сергей прошел путь от менеджера участка до руководителя региональной структуры федеральной компании, поэтому знаком со всеми особенностями работы сотрудников на местах. Под руководством Сергея Мордасова в Ростовском филиале успешно реализованы проекты по созданию систем умного освещения и других элементов платформы «Умный город» в большинстве крупных муниципалитетов области. Благодаря инициативе Сергея Ростовская область вошла в число пяти пилотных регионов, где проводится эксперимент, в рамках которого медицинские учреждения предоставляют бесплатные онлайн-консультации через портал Госуслуг. Также в активе Сергея – масштабный проект совместно с ведущими вузами Ростова-на-Дону «Цифровое образование», направленный на развитие у студентов необходимых компетенций для цифровой экономики. Сергей Мордасов имеет благодарность Президента «Ростелекома» за значительный вклад в деятельность компании и высокие результаты работы в 2020 году, почетную грамоту Министра связи и массовых коммуникаций России, корпоративную награду в номинации «Вдохновляющий лидер» и т.д. «В новой должности предстоит активная работа по реализации новой стратегии и трансформации Компании Ростелеком на территории Южного и Северо-Кавказского федеральных округов. Развитие цифровой культуры и ускоренное внедрение цифровых сервисов в интересах граждан, бизнеса и государства», – рассказал Сергей Мордасов. В 2018 году Сергей Мордасов победил в первом конкурсе управленцев «Лидеры России», после чего его наставником стал президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин. По гранту конкурса «Лидеры России» в настоящее время Сергей проходит обучение по программе «Advanced Management», реализуемой факультетом международных программ MBA РАНХиГС совместно Кингстонским университетом Великобритании. Сергей Мордасов участвовал в восхождении на Эльбрус в 2018 году при создании одноименного клуба Лидеров России «Эльбрус».«Благодаря конкурсу «Лидеры России» я познакомился с выдающимися людьми и нашёл интересных друзей со всей нашей страны, с кем поддерживаю отношения до сих пор. Это невероятный опыт, который существенно расширяет твой кругозор и масштабы созидательных инициатив. В этом смысле важно, как ты распорядишься теми возможностями, которые даёт конкурс: обратной связью, наставничеством, обучением в рамках гранта, новыми контактами. На карьеру же в первую очередь влияет твоя лидерская позиция и умение преодолевать трудности. И конкурс, в этом контексте, лучший инструмент оценки и развития из имеющихся на горизонте, на мой взгляд», – подчеркнул Сергей Мордасов.За три сезона проведения конкурса назначение на высокие должности получили более 300 «Лидеров России». Шестеро победителей конкурса заняли позиции заместителей федеральных министров, двое участников первого сезона стали главами регионов, четверо участников — главами городов. Помимо этого, конкурсанты заняли должности главврачей больниц, ректоров и проректоров вузов, заместителей губернаторов, региональных министров и глав департаментов, топ-менеджеров крупных компаний.Дополнительная информация на официальном сайте: ЛидерыРоссии.рф. 21 мая стартовал дистанционный этап четвертого конкурса «Лидеры России».График Дистанционного этапа:Время начала и окончания тестов — 12:00 по московскому времени.21 мая – 23 мая: Опросник оценки компетенций28 мая – 30 мая: Тест интеллектуальных способностей4 июня – 6 июня: Тест управленческого потенциала10 июня: Итоги первого блока18 июня – 20 июня: Специализированные тесты треков: Бизнес и промышленность; Государственное управление; Здравоохранение; Наука; Информационные технологии.25 июня – 27 июня: Специализированные тесты треков: Культура; Студенты; Международный; Информационные технологии (дополнительный тест).1 июля: Итоги второго блокаДополнительная информация на официальном сайте: ЛидерыРоссии.рф.

24 мая в сообществе Всероссийского конкурса «Большая перемена» социальной сети ВКонтакте – проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – стартовала новая тематическая неделя «Твоя безопасность». Партнером недели выступает Министерство внутренних дел России.В течение недели школьники узнают о работе полиции и ее специальных подразделений, о том, как избежать вредных привычек, не попасться на уловки злоумышленников и чем может помочь мобильное приложение МВД России. Также конкурсанты «Большой перемены» познакомятся с основами правовой грамотности, кибербезопасности, правилами поведения на дорогах и смогут принять участие в творческих заданиях, направленных на популяризацию профессии полицейского.Официальный представитель МВД России Ирина Волк отметила, что расписание онлайн-уроков недели «Твоя безопасность» очень насыщенное: «Мы постарались сделать так, чтобы ребята не скучали. Включили в познавательный процесс полезные видеоматериалы, викторины, экскурсии, прямые трансляции с сотрудниками и тематические конкурсы. По окончании обучения будут подведены итоги творческих состязаний, победители которых получат призы, – рассказала Ирина Волк, – МВД России уделяет самое пристальное внимание работе с детьми, направленной на повышение уровня их личной безопасности. Мероприятия, во время которых полицейские в игровой, творческой форме обучают юных граждан основам безопасного поведения, доказывают свою эффективность. Особую актуальность такая деятельность приобретает накануне летних каникул».24 мая в 16:00 старт неделе даст онлайн-лекторий «В безопасном режиме» с участием заместителя начальника ПНД МВД России Светланы Ушаковой. 25 мая в 16:00 конкурсанты «Большой перемены» встретятся с координатором проекта, директором ФГБУ «Роспатриотцентр» Наталией Мандровой и смогут получить ответы на самые актуальные вопросы о конкурсе и сообществе «Большая перемена».26 мая в 16:00 состоится онлайн-лекторий о безопасности дорожного движения от старшего инспектора по особым поручениям отдела пропаганды безопасности дорожного движения Госавтоинспекции МВД России Ольги Поздняковой.28 мая в 16:00 о том, как избежать опасных для здоровья привычек, школьникам расскажет заместитель начальника Управления Главного управления по контролю за оборотом наркотиков МВД России Вячеслав Батурин.29 мая в 18:00 подписчиков сообщества ждет онлайн-лекторий «Кибербезопасность» или «Как не попасть в сети Сети» с участием Главного администратора сайта МВД России Сергея Звягинцева.Традиционная акция «Большой перемены» – «Добрая суббота» – также будет посвящена безопасности. Старшеклассники расскажут своим младшим братьям и сестрам о правилах, которые полезно знать каждому.

Более 300 тысяч студентов со всей страны присоединились ко Всероссийскому конкурсу «Твой Ход» – новому проекту президентской платформы «Россия – страна возможностей». Регистрация участников продолжается на платформе tvoyhod.online и завершится 12 июня 2021 года, в День России.Всероссийский студенческий конкурс «Твой Ход» стартовал 8 апреля 2021 года. За это время заявки на участие в нем уже подали более 300 тыс. студентов.«Конкурс «Твой ход» – новый проект нашей платформы. Несмотря на то, что до окончания регистрации ещё полмесяца, мы уже получили 320 тысяч заявок со всей России. Причем география конкурса охватывает более тысячи вузов нашей страны», – поделился заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Агафонов.Наибольший интерес конкурс вызвал среди студентов Центрального федерального округа (более 78 тыс. заявок), Приволжского федерального округа (62 тыс. заявок) и Сибирского федерального округа (57 тыс. заявок).«Решил выйти на конкурс «Твой Ход» с идеей создания сети центров развития гостеприимного добровольчества. То есть объединить волонтеров, готовых оказывать в своих городах экскурсионные услуги для гостей различных мероприятий и форумов. Таким образом, удастся выстроить горизонтальные студенческие связи между целыми регионами. Согласитесь, приятно приехать в незнакомый город и знать, что тебя точно ждут, – сообщил студент Новосибирского государственного педагогического университета Алексей Демахин. – Надеюсь, что конкурс «Твой Ход» приблизит меня к цели, а эксперты помогут доработать и реализовать свой проект».Среди регионов России по числу заявок лидируют Москва (25,6 тыс. заявок), Республика Татарстан (10,2 тыс. заявок), Алтайский край (8,6 тыс. заявок), Ростовская (7,1 тыс. заявок) и Курская (5,5 тыс. заявок) области. А в топ-5 наиболее активных вузов входят Юго-Западный федеральный университет, Алтайский государственный педагогический университет, Ульяновский государственный университет, Оренбургский государственный университет, Военная академия радиационной, химической и биологической защиты им. Маршала Советского Союза С.К. Тимошенко.Ректор Алтайского государственного педагогического университета Ирина Лазаренко отметила: «Твой ход» – конкурс качественно нового уровня и уникальной широты возможностей. В одиннадцати направлениях каждый может найти вектор для личностного роста. Уверена, именно в этом залог невероятной востребованности конкурса у студентов нашего вуза. Все участники конкурса «Твой ход» – априори победители. Конкурс направлен на развитие профессиональных компетенций, лидерских качеств, творческого и научного потенциала молодежи. Все это пригодится во время обучения в вузе и заложит основу успешного будущего. Я желаю студентам удачи, получать удовольствие от процесса обучения, гордиться своими успехами и успехами своих друзей, радоваться маленьким достижениям и стремиться к большим победам!»Временно исполняющий обязанности ректора Оренбургского государственного университета Сергей Мирошников сообщил: «Знания решают всё: у кого есть интеллектуальный капитал, тот управляет миром. Современным студентам повезло – им предоставлены неограниченные возможности и множество способов получения знаний. Конкурс «Твой Ход» – шанс заявить о себе на всю страну, но, главное, определить траекторию личностного и профессионального развития, по сути, выбрать линию жизни. Уже во время обучения в вузе участники конкурса «Твой Ход» смогут попасть на стажировки в ведущие компании страны и тем самым заложить фундамент своего успеха и процветания».Регистрация участников Всероссийского конкурса «Твой Ход» проходит на сайте твойход.онлайн. Заявки принимаются до 12 июня 2021 года включительно. В личном кабинете студентам предстоит ознакомиться с каждым из 11 направлений конкурса и выбрать для себя наиболее подходящие. Уже на следующих этапах ребята будут предлагать проектные решения и защищать свои идеи. Итоги конкурса будут подведены 30 ноября 2021 года.«Заявки на участие в «Твой Ход» мы подали почти всем экономическим факультетом, чтобы затем создать сильную команду и смелее проходить этапы конкурса. Надеемся, что проект позволит нам получить новые знания и укрепит нашу студенческую дружбу. Мы ждём, что «Твой Ход» поможет реализовать наши идеи, а еще мы хотим путешествовать и узнавать страну», – поделилась студентка Челябинского государственного университета Анна Воронова.«Впервые услышав о новом конкурсе «Твой Ход», мы даже не поверили, что студентам предлагают такие возможности. У нас появился шанс проявить себя не только в основном направлении, по которому обучаемся в вузе, но и в смежных или совершенно иных сферах. И сделать это прямо сейчас, не тратя годы на понимание других профессий. Интерактивное обучение, интересные кейсы, крутые призы – все это казалось таким нереальным! Но мы решили бросить вызов самим себе, настроиться, сосредоточиться, создать команду и дойти до финала», – отметила студентка Рязанского государственного университета им. С.А. Есенина Юлия Закурдаева.Представители российских вузов уже отмечают, что конкурс пользуется популярностью среди студентов. Ректор Донского государственного технического университета Бесарион Месхи сообщил: «Я удивлен тому ажиотажу, который конкурс вызвал среди студентов нашего вуза. «Твой Ход» открывает большие горизонты для профессионального развития и самореализации. Еще будучи студентом, ты можешь получить приглашение на стажировку или на работу в одну их крупнейших компаний страны и тем самым обеспечить свое будущее. Молодые люди будут претендовать на гранты, которые смогут направить не только на реализацию собственных планов, но и на развитие факультета или университета. Это общая цель для вуза и студентов, на которую мы должны работать сообща, командой».Подать заявки и присоединиться к образовательным и тематическим мероприятиям могут учащиеся любого вуза России. За главные призы поборются студенты бакалавриата и специалитета, которые не являются выпускниками. Победителями смогут стать 200 ребят. Они получат гранты в размере 1 млн рублей на обучение, запуск стартапа или улучшение жилищных условий. Из них 50 сильнейших дополнительно получат гранты в размере 2,5 млн рублей, которые можно будет направить на развитие своего факультета или вуза. Лучшие конкурсанты отправятся в путешествие по России и получат приглашения на стажировки в ведущие компании страны.Всероссийский конкурс «Твой Ход» стартовал 8 апреля 2021 года. Его организаторами выступают АНО «Россия – страна возможностей» и Национальная лига студенческих клубов при поддержке Минобрнауки России, Росмолодежи и Ростуризма. Конкурс проводится с целью развития профессиональных компетенций, лидерских качеств, творческого и научного потенциала молодежи.Инициатива проведения конкурса для студентов была поддержана Президентом России, Председателем Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей» Владимиром Путиным 26 марта на втором заседании Наблюдательного совета. Идею запуска конкурса озвучил победитель всероссийского конкурса «Большая перемена» Иван Шишкин.

В Доме печати Республики Мордовия журналисты и блогеры познакомились со студентами педагогического университета, которые стали победителями и финалистами всероссийских и международных конкурсов и проектов  президентской платформы «Россия – страна возможностей».В начале встречи проректор по воспитательной деятельности и молодежной политике Вардан Дерюга отметил, что студентов педагогического университета, которые занимают призовые места на российском и международном уровне в педагогическом вузе очень много, а присутствующие на встрече – это небольшая, но очень яркая частичка большого созвездия победителей МГПУ.Звездами встречи стали студенты разных факультетов. Филологический факультет представили победитель Всероссийского проекта «Моя страна – моя Россия» Шабайкин Михаил, Балаева Жанна, полуфиналистка конкурса «Доброволец России-2020», волонтёр акции #МыВместе и обладательница памятной медали и благодарственного письма от Президента РФ, а также Мосевнин Никита, призер Всероссийского слета поисковых отрядов, участник экспедиции «Еланский плацдарм», Семиков Михаил – студент физико-математический факультета, победитель XV Всероссийской студенческой олимпиады по теории и методике обучения физике, студентка естественно-технологический факультета, полуфиналистка конкурса «Я – профессионал» Соколова Ольга, студентки Наталья Федотова, финалистка конкурса «Учитель будущего» и Дербеденева Марина, призер чемпионата по стандартам WorldSkills учатся на факультете педагогического и художественного образования, победительница Чемпионата и Первенства России по ходьбе среди юниоров, бронзовый призёр Всероссийской летней Универсиады 2020 г. Голубечкова Дарья представляла факультет физической культуры.Во время пресс-конференции студенты поделились своими впечатлениями от конкурсов, проектов и соревнований, рассказали присутствующим об интересном пути к личным победам. У каждого из них своя особая история, но объединяет их желание реализоваться, заявить о себе на высоком уровне, а также умение преодолевать сомнения и порою страх и, конечно, победы. Кроме того, подобные конкурсы – это отличная возможность общения с коллегами, с профессионалами, с мастерами дела.Студенты отметили, что педагогический университет создает необходимые условия для активной, творческой молодежи и помогает в участии в подобных проектах, что дает возможность ребятам совмещать участие в подобных проектах и учебу.В конце встречи на небосклоне «Созвездия МГПУ» зажглись новые звезды – студенты 2 и 3 курсов физико-математического факультета были награждены серебряными и золотыми медалями за победу в Открытой международной студенческой Интернет-олимпиаде по профилям «Информатика» и «Физика».

В Самарском государственном экономическом университете в рамках VIII научно-инновационного форума «Мир в новой реальности: вызовы и возможности» прошла Проектная сессия «Работодатели и вузы: взаимодействие и перспективы». Здесь собрались представители ведущих компаний региона, вузов, АНО «Россия страна возможностей», Деловой России, Опоры России и многих других общественных объединений и институтов развития. Встреча стала площадкой для обсуждения направлений сотрудничества вузов и работодателей в части подготовки студентов и требований, которые предъявляют к ним потенциальные работодатели. «В процессе обучения важно давать студентам не только фундаментальные знания, но и формировать так называемый мягкие навыки, которые во многом определяют дальнейшую профессиональную успешность выпускника. А чтобы не только понимать, но и опережать запросы потенциальных работодателей, для нас важно выстроить диалог c представителями бизнеса. Помочь в этом может пока единственный в регионе Центр развития и оценки компетенций АНО «Россия страна возможностей», который открывается на базе нашего университета», - пояснила ректор СГЭУ Светлана Ашмарина. Создание на площадке СГЭУ такого центра открывает перед студентами новые возможности личностного развития и профессиональной самореализации, позволит осуществлять подготовку обучающихся на качественно новом уровне. Сегодня СГЭУ, решая амбициозные задачи по формированию и развитию экосистемы образовательных траекторий, находится в поиске эффективного инструмента диагностики и развития компетенций выпускника с учетом потребностей регионального и отраслевого рынков труда. Партнёрство СГЭУ и АНО «Россия – страна возможностей» позволит успешно реализовать эти задачи и будет способствовать выявлению талантливой молодежи, её социальной и профессиональной самореализации, прежде всего, на территории Самарского региона. «Центр, создаваемый на базе СГЭУ, сможет покрыть потребности не только университета, но и всего региона. Уникальность будущего центра компетенций в Самарском регионе в том, что он учитывает потребности не только крупных работодателей, но и малого и среднего бизнеса», - подчеркнул в ходе своего выступления руководитель департамента оценки и методологии АНО «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля. Центр оценки и развития компетенций платформы «Россия – страна возможностей» использует авторитетные инструменты диагностики и позволяет выдавать студентам, в дополнение к диплому, цифровой компетентностный профиль. Он помогает потенциальному работодателю четко понимать, какими реальными навыками обладает выпускник вуза. При этом оценку компетенций студента-соискателя вуз полностью берет на себя, существенно экономя ресурсы потенциальных работодателей. «Сегодня мы обсудили с работодателями, какие компетенции для них являются наиболее значимыми, что именно они хотят видеть в этом профиле», - говорит Светлана Ашмарина. «Все работодатели хотят получить молодого сформированного специалиста. А у РСВ есть хорошая и качественная структура оценки, в которую входят новые инструменты по диагностике компетенций. Все исследования делаются для того, чтобы работодатель понимал с кем он будет работать в дальнейшем будущем. Именно поэтому важно сейчас получить запрос от работодателя с информацией о том, какие навыки важно сформировать у выпускника и уже на основании этого запроса создавать профиль компетенций студента», - поясняет руководитель направления аналитики и коммуникаций департамента оценки и методологии АНО «Россия – страна возможностей» Александра Ваза. Обсудили на встрече и еще одно немаловажное направление – программу менторства, которая позволяет сделать обучение в вузе максимально практикоориентированным, а значит делает выпускников вуза более подготовленными к реальной работе и сокращает в дальнейшем адаптационный период при трудоустройстве.Как отметил, председатель самарского регионального отделения «Деловой России» Дмитрий Хилов, участие в программах менторства и со стороны студентов, и со стороны предпринимателей жизненно необходимо нашему региону. «Малые и средние компании готовы сформировать отраслевые группы и предоставить специалистов по менторству. Если будет возможность включить их в создание центров компетенции, то здесь уже включатся в работу и Опора России, и Торгово-промышленная палата, другие общественные организации и институты развития. Я и все мои коллеги, руководители комитетов Деловой России, обязательно включимся в этот проект. Что же касается Центров оценки и развития компетенций, то есть целый ряд навыков, которые необходимо развивать у современных студентов, и именно центры компетенции могут решить эту задачу коротким и наименее затратным способом. И это очень здорово, что теперь мы можем это делать на базе СГЭУ, поскольку раньше подготовка кадров шла через Москву, и сейчас, когда есть возможность делать это прямо на месте, мы будем всячески поддерживать эту идею», - отметил Дмитрий Хилов.

Алексей Комиссаров,  генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей», руководитель конкурса управленцев «Лидеры России» на форуме Forbes «Новая реальность менеджмента» представил портрет современного управленца, а также рассказал участникам, как профильные треки конкурса «Лидеры России» помогают отбирать специалистов для конкретных отраслей, какие навыки ценят работодатели в новой реальности и как искусственный интеллект тестирует конкурсантов. В целом, панельная сессия «Кадры новой реальности. Навыки. Компетенции. Обучение» была посвящена вопросу битвы за таланты.   «Конкурс «Лидеры России» – это первый масштабный кадровый проект в России. За 4 года на участие в нем поступило более 833 тысячи заявок. Конкуренция очень высокая. Для меня самое главное в этом конкурсе – то, чем гордится наша команда, что у нас нет ни одного победителя, ни одного финалиста, который бы прошел каким-то другим путём, кроме как честным», – отметил в начале своего выступления Алексей Комиссаров. Генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей» рассказал, что в этом году, учитывая высокий запрос на профильных руководителей в конкретных областях, было принято решение отказаться от общего управленческого конкурса и запустить отбор только по отдельным направлениям. Об этом просили и партнеры конкурса, осуществляющие поиск управленцев, которые могли бы занять достойные позиции в их компаниях и структурах. В дополнение к направлениям «Наука» и «Здравоохранение», которые были запущены в прошлом году, стартовали новые треки «Бизнес и промышленность», «Государственное управление», «Культура», и «Информационные технологии», а также трек «Студенты» (для участников безщ управленческого опыта) и трек «Международный» (для граждан других стран, которые хотят жить и работать в России). «17 мая была завершена регистрация на конкурс «Лидеры России». Однако, один трек еще открыт для приема заявок. Это трек «Международный», запуск которого был поддержан Президентом России на заседании Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей». Трек стартовал позже остальных, поэтому нами было принято решение его продлить. На сегодняшний день мы получили заявки от представителей более 130 стран мира. Этот трек создан для тех, у кого нет российского гражданства, но кто хочет попробовать свои силы в этом проекте и в дальнейшем связать свою судьбу с Россией», – сказал Алексей Комиссаров. На вопрос, как изменились ожидания от Лидеров, какие качества ждут работодатели, Алексей Комиссаров подчеркнул, что одним из самых важных навыков сегодняшнего дня становится умение работать в условиях неопределенности. По его словам, в быстроменяющемся мире, умение работать не по заданным шаблонам, а быстро принимать решение, умение брать на себя ответственность и работать в команде – становятся самыми основными компетенциями, которыми должен обладать современный управленец. Кроме того, Алексей Комиссаров рассказал участниками форума Forbes о запуске программы по проверке искусственным интеллектом видеоинтервью, которое каждый участник конкурса «Лидеры России» должен записать на этапе регистрации. «Мы используем сейчас совсем другие инструменты оценки, которые, наверное, довольно скоро позволят нам от многих существующих подходов отказаться. Например, на входе в конкурс человек должен записать видеоинтервью – очень короткое, где отвечает на два вопроса – зачем пришел на конкурс и каковы его основные достижения в жизни. Мы третий год анализируем эти видеоинтервью с помощью искусственного интеллекта. И корреляция между оценкой, которая выдает искусственный интеллект, и попаданием человека в финал – просто невероятная! Оценивается терминология, семантика, интонация и много-много других параметров. Делается это быстро – за секунды», – прокомментировал Алексей Комиссаров. Победитель конкурса «Лидеры России», вице-президент по управлению персоналом АФК «Система» Светлана Матвеева на форуме Forbes «Новая реальность менеджмента. Форум лидеров, CEO, HR-директоров» поделилась своим опытом участия в конкурсе «Лидеры России» и рассказала о жизни после проекта: «Немаловажный аспект, который здорово прокачивает конкурс – это готовность взять на себя ответственность за собственный карьерный риск. Потому что, когда наши потенциальные лидеры из статуса обучаемых, отбираемых, развиваемых попадают в реальную жизнь, здесь очень важно сохранить в себе устойчивость и ответственность за результат». Заместитель министра науки и высшего образования России Петр Кучеренко рассказал о совместном проекте АНО «Россия – страна возможностей» по оценке гибких навыков у студентов вузов «Высшее образование за последние четверть чека стало всеобщим и массовым. Если сто лет назад наличие средне-специального образования давало некое конкурентное преимущество, то сегодня даже наличие высшего образования не дает никакого конкурентного преимущества. Сегодня человек, выходя на рынок труда, заполняет резюме, в котором образование занимает всего две строчки – название вуза и что закончил, дальше идет большая характеристика навыков, которая никаким образом не верифицирована, – сообщил Петр Кучеренко. – Поэтому в качестве пробы мы запустили с платформой «Россия – страна возможностей» проект Центров компетенций на базе вузов, который будет заниматься оценкой soft skills студентов и выдавать некую верификацию. Сюда же ложится проект, который мы активно продвигаем, связанный с электронным дипломом, чтобы, начиная даже со школы, помимо оценок в профиль добавлялась волонтёрская работа, спортивные достижения и другие вещи, которые помогают более широко взглянуть на человека. Мы надеемся, что с помощью платформы «Россия – страны возможностей» у нас появится верификация этого продукта, и, выходя на рынок труда, люди уже буду четко знать, что если в документе указано, что человек умеет работать в команде, то он, действительно, умеет работать в проекте. Если написано, что у него большой навык развития социально благотворительных проектов, то, действительно, у него есть навык развития социально-благотворительных проектов. Насколько это получится – покажет время. Но то, что спрос на это есть –очевидно». Также на панельной сессии «Кадры новой реальности. Навыки. Компетенции. Обучение» форума Forbes выступили: международный эксперт по вопросам обучения и квалификации кадров, старший внешний советник McKinsey&Company, директор по обучению, IE University (Мадрид) Ник ван Дам и директор направления «Молодые профессионалы» АСИ Дмитрий Песков. Модератором сессии выступила Ольга Дергунова, заместитель президента – председателя правления Банка ВТБ. 21 мая стартовал дистанционный этап четвертого конкурса «Лидеры России».График Дистанционного этапа:Время начала и окончания тестов — 12:00 по московскому времени.21 мая – 23 мая: Опросник оценки компетенций28 мая – 30 мая: Тест интеллектуальных способностей4 июня – 6 июня: Тест управленческого потенциала10 июня: Итоги первого блока18 июня – 20 июня: Специализированные тесты треков: Бизнес и промышленность; Государственное управление; Здравоохранение; Наука; Информационные технологии.25 июня – 27 июня: Специализированные тесты треков: Культура; Студенты; Международный; Информационные технологии (дополнительный тест).1 июля: Итоги второго блокаДополнительная информация на официальном сайте: ЛидерыРоссии.рф.