HR-специалист международного проекта «Алабуга Старт»

Международный проект «Алабуга Старт» работает над тем, чтобы сделать образовательную платформу по-настоящему международной и создали проект, направленный на привлечение иностранных студентов из стран СНГ, Латинский Америки и Карибского бассейна, Африки, Юго-Восточной Азии для обучения у нас.


Обязанности младшего специалиста управления HR: 

  • выполнение задач в рамках проекта «Алабуга Старт» (работа по набору и сопровождению иностранных студентов);
  • разработка стратегии привлечения иностранных студентов;
  • взаимодействие с представителями посольств и министерств РФ и иностранных государств, организация их визитов в особую экономическую зону «Алабуга»;
  • выполнение поручений заместителя руководителя проекта;
  • участие в реализации проектов HR-управления.
Требования
  • знание английского языка на уровне не ниже B2;
  • знание французского/испанского/арабского на уровне не ниже B2 (будут преимуществом);
  • лидерские качества;
  • коммуникабельность, легко устанавливаете контакт с людьми;
  • аналитические способности, навыки ведения переговоров;
  • активность и ответственность;
  • водительские права категории B, наличие автомобиля предпочтительно;
  • высшее гуманитарное образование, предпочтительно «Международные отношения», «Зарубежное регионоведение» и другие смежные программы.
Условия
  • конкурентный уровень з/п;
  • дневная рабочая неделя (ненормированная);
  • работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
  • транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
  • полис добровольного медицинского страхования;
  • компенсация аренды жилья иногородним;
  • оплачиваемые отпуска и больничные;
  • гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
  • молодая, амбициозная, проектно-ориентированная команда; 
  • корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
  • карьерный рост и обретение в процессе работы необходимых компетенций.

Стажировка проходит в течение 3 месяцев.

Оплата: от 50 000 до 160 000 рублей в месяц.

Адрес прохождения: г. Елабуга, Республика Татарстан.

Вакансия не подходит для прохождения производственной практики. 

Компания готова предложить оффер после успешного окончания стажировки.

Набор закрыт
Набор закрыт
Похожие стажировки
Берлин-Фарма
Младший специалист-стажер
Программа стажировок в компании с головным офисом во Флоренции! Завод по производству лекарственных препаратов Берлин-Фарма входит в фармацевтическое объединение Menarini Group и построен в технопарке Грабцево в Калуге. Он производит и упаковывает твердые лекарственные формы. Промышленное оборудование полностью соответствует современным технологическим стандартам, что позволяет гарантировать производство высококачественных препаратов. Программа стажировки рассчитана на один-два года. Ты познакомишься со всеми смежными функциями для более широкого понимания производственного процесса с дальнейшей специализацией в производстве. В рамках стажировки запланировано обучение всем необходимым стандартам GMP, SOP, работе на оборудовании.
Подробнее
Сайнтифик Комплайнс
Стажер-лаборант
Стажировка для тех, кто готов вносить свой вклад в развитие науки. Scientific Compliance команда амбициозных ученых и молодых специалистов из ведущих фармацевтических вузов. Наша компания осуществляет работы по конструированию научных установок, проводит доклинические и клинические исследования лекарственных препаратов, а также производит отечественные реактивы. Твои задачи в рамках стажировки: мойка и сушка лабораторной посуды; приготовление растворов и реактивов; обеспечение контроля за сроками и условиями хранения реактивов, растворов, дезинфицирующих средств; контроль расходных материалов и реактивов; работа с лабораторным оборудованием: вортекс-шейкер, центрифуги, весы, дозаторы, pН-метр, ротационный испаритель.
Подробнее
Авиашкола Аэрофлота
Стажер по подбору персонала
Стажировка у лидера по подготовке специалистов гражданской авиации в России! Авиашкола Аэрофлота ведущий авиационный учебный центр России, лидирующий в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов гражданской авиации. За три десятилетия работы школа зарекомендовала себя как отраслевой центр компетенций, предоставляющий обучение на высочайшем уровне и в соответствии с международными стандартами. Твои задачи в рамках стажировки: участвовать в полном цикле подбора: от поиска до выхода кандидата на работу; искать кандидатов через различные каналы: HR-порталы, соцсети и др.; проводить первичные телефонные интервью; помогать с организацией собеседований и коммуникацией с кандидатами; вести и обновлять базу кандидатов.
Подробнее
Смотреть все