Карьера начинается в университете: 60% студентов уже работают во время учебы – исследование проекта «Твой Ход» и VK Education

60% российских студентов уже совмещают учебу с работой, а почти треть из них трудятся в крупных компаниях. Такие данные получили VK Education и Всероссийский студенческий проект «Твой Ход» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» в ходе совместного исследования карьерных стратегий студентов. Опрос 1,5 тысячи учащихся из всех восьми федеральных округов показал: для нового поколения граница между образованием и карьерой стирается, а университетские годы все чаще воспринимаются как начало профессионального пути, а не подготовка к нему.

По данным опроса, 73% работающих студентов выходят на работу ради финансовой независимости, но деньги – далеко не единственный мотив. Для многих работа во время учебы становится частью осознанной карьерной стратегии: 27% хотят получить практические навыки, 26% – повысить свои шансы на трудоустройство после выпуска, а 19% – погрузиться в профессиональную среду и расширить круг контактов. Более 60% работающих студентов планируют продолжать работать по специальности, а 12% воспринимают первый профессиональный опыт как возможность проверить, действительно ли им подходит выбранная профессия.

«Сегодня молодежь все раньше начинает задумываться о профессиональном пути и не хочет откладывать первый реальный опыт до получения диплома. Для Президентской платформы „Россия – страна возможностей“ важно не просто видеть эти изменения, а понимать, какие возможности действительно нужны студентам на каждом этапе их развития. Всероссийский студенческий проект „Твой Ход“ выстраивает постоянный диалог с молодыми людьми по всей стране, а его Экспертный центр позволяет переводить этот диалог в конкретные данные и выводы, полезные университетам, работодателям и партнёрам. Такие исследования помогают нам точнее видеть запросы нового поколения и вместе с ведущими компаниями создавать решения, которые отвечают реальным ожиданиям студентов – от первых профессиональных проб и стажировок до возможностей для долгосрочного карьерного роста. Именно такой подход позволяет формировать среду, в которой молодой человек может осознанно выбирать свой путь, раскрывать потенциал и находить возможности для самореализации в России», – отметила заместитель генерального директора Президентской платформы «Россия – страна возможностей» Оксана Ачкасова.

При этом главной ценностью текущей или будущей работы 59% студентов называют возможность развиваться и постоянно учиться новому. Почти половина – 48% – считает идеальным сценарием совмещение учебы со стажировкой, хотя реальный опыт стажировок пока есть только у 34% опрошенных. При выборе стажерской программы молодым людям особенно важны возможность совмещать ее с учебой – на это указали 53%, наличие оплаты – 54%, а также перспектива после стажировки попасть в штат компании – 45%.

Меняется и само отношение студентов к высшему образованию. Университет для большинства – это прежде всего возможность получить знания и создать основу для будущей карьеры, а не просто диплом. 25% опрошенных воспринимают обучение в вузе как способ получить практические знания, 23% ценят фундаментальную подготовку, а 21% считают высшее образование необходимым условием успешной карьеры. Только 12% назвали главной ценностью обучения получение диплома.

К моменту выпуска 45% студентов хотели бы иметь не только диплом, но и готовое портфолио и несколько предложений о работе. Столько же считают важным ещё во время учёбы участвовать в хакатонах, кейс-чемпионатах и других проектах, которые позволяют получить практический опыт и попробовать свои силы в решении реальных задач.

Меняется и представление о «правильном» первом работодателе. Среди уже работающих студентов 58% заняты в небольших компаниях, а 29% – в крупных корпорациях. При этом профессиональный опыт молодёжи не ограничивается классической работой в штате: 24% совмещают учёбу с проектной работой или фрилансом, 13% работают в стартапах, а 8% пробуют себя в предпринимательстве.

Главным способом попасть в «компанию мечты» молодые люди считают сильное портфолио и актуальный практический опыт – этот вариант выбрали 54% опрошенных. Стажировку или буткемп непосредственно в компании называют эффективным карьерным входом 46%, участие в карьерных мероприятиях работодателя – 44%.

Исследование также показывает, что сегодняшние студенты не обязательно стремятся постоянно менять профессию или работодателя. 30% хотели бы надолго остаться в одной компании, если внутри неё есть возможности расти, учиться и пробовать новые роли. Регулярную смену профессии в качестве основного карьерного сценария рассматривают лишь 12%.

Эти данные – часть системной работы Экспертного центра Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход». Центр изучает, как меняются запросы, ценности и жизненные стратегии российского студенчества, и помогает переводить голос самих студентов в понятные для университетов, работодателей и других участников молодёжной политики выводы. Совместное исследование с VK Education позволяет увидеть, как молодые люди сегодня принимают решения об образовании и карьере и чего ждут от первых работодателей.

«Для нас особенно ценно, что все больше крупных компаний и организаций начинают диалог с молодёжью не с готовых решений, а с желания прежде всего услышать самих студентов. Сегодня молодые люди очень осознанно относятся к своему профессиональному будущему: уже во время учёбы они хотят пробовать себя в реальных задачах, накапливать опыт, формировать портфолио и понимать, в каком направлении им действительно интересно развиваться. Такие исследования, как с VK Education, позволяют увидеть эти запросы не через наши представления, а через голос самой молодёжи. Мы видим, что партнёры всё чаще обращаются в Экспертный центр проекта „Твой Ход“ именно за таким знанием. Для нас это важный показатель: исследования становятся отправной точкой для совместного создания проектов, карьерных возможностей и инициатив, которые действительно отвечают запросам студентов. Наша задача – помогать бизнесу, образовательным и молодёжным организациям лучше понимать новое поколение и вместе создавать среду, в которой молодые люди могут жить, развиваться и создавать в России», – отметила руководитель Всероссийского студенческого проекта «Твой Ход» Юлия Епифанова.

В опросе приняли участие 1,5 тысячи студентов вузов из всех восьми федеральных округов России. Результаты дают повод говорить о том, что для нового поколения студентов граница между образованием и карьерой становится всё менее заметной. Университетские годы всё чаще воспринимаются не как подготовка к будущей профессиональной жизни, а как её начало.

Всероссийский студенческий проект «Твой Ход» входит в линейку проектов Президентской платформы «Россия – страна возможностей» и реализуется при поддержке Федерального агентства по делам молодёжи (Росмолодёжь), Министерства науки, высшего образования Российской Федерации и Национального проекта «Молодежь и дети».