Эксперт II категории отдела наград
Выбирай Ямал! Стажировка в развивающемся регионе, где реализуются крупные инфраструктурные и инвестиционные проекты.
Мы ищем в команду эксперта II категории отдела наград Аппарата Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа. Твои задачи во время стажировки:
- ведение делопроизводства;
- подготовка заявок на единовременные выплаты;
- ведение базы награжденных;
- оформление наград аппарата Губернатора ЯНАО;
- приемка государственных награда РФ и отчетов о вручении.
Требования
Мы ждем, что ты:
- опытный пользователь офисного пакета Office;
- юридически грамотный;
- умеешь вести деловую переписку;
- инициативный, конкурентоспособный, ответственный;
- обладаешь системным мышлением;
- нацелен на результат;
- ставишь в приоритет интересы государства и общества.
Стажировка подходит для студентов последних курсов и выпускников бакалавриата (срок окончания менее 1 года) в возрасте до 25 лет. Преимуществом будет обучение по направлению «Юриспруденция».
Необходимо наличие результатов оценки в «Центре оценки и развития универсальных управленческих компетенций».
Условия
- прохождение стажировки возможно строго в период с 15.07.2024 по 17.08.2024;
- трудовые отношения;
- персональный наставник;
- проживание в общежитии (3500 руб./месяц).
Длительность прохождения стажировки: 1 месяц.
Адрес прохождения стажировки: Аппарат Губернатора ЯНАО, г. Салехард, проспект Молодежи, д. 9.
Вакансия подходит для прохождения производственной практики.
Компания готова предложить оффер после успешного окончания стажировки.
Ты сможешь прокачать
Профессиональные компетенции
Гибкие навыки
Похожие стажировки
РАЭК
Стажер-менеджер партнеров
Возможность работать с крупнейшими технологическими компаниями!
Ты сможешь участвовать в отраслевых проектах федерального уровня и выстраивать взаимодействие бизнеса и государства.
Твои задачи в рамках стажировки:
развивать долгосрочные отношения с партнерами из госсектора и частного ИТ-бизнеса;
выявлять потребности партнеров и предлагать форматы сотрудничества;
расширять участие партнеров в инициативах Ассоциации (исследования, мероприятия, рабочие группы);
готовить коммерческие предложения и партнерские пакеты;
участвовать в переговорах и сопровождать реализацию партнерских проектов;
развивать сотрудничество с текущими партнерами и привлекать новых;
участвовать в подготовке и реализации отраслевых мероприятий и проектов;
готовить презентационные и аналитические материалы;
проводить опросы и исследования.
Подробнее
ПАО МГТС
Стажер в отдел сопровождения договоров
Работа в команде, которая создает цифровую инфраструктуру для города!
МГТС основной телекоммуникационный партнер города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.
Твои задачи в рамках стажировки:
осуществлять подготовку и отправку в архив пакетов с бумажной версией договоров;
наполнять базу знаний инструкциями и создавать новые разделы;
готовить презентации для обучения сотрудников департамента;
консультировать клиентов по работе в личном кабинете;
вносить данные по договору клиента в информационные системы.
Подробнее
ECOOKNA GROUP
Стажер в учебном центре ECOOKNA GROUP
Создавай знания, которые строят будущее!
ООО ЗСК ГЛАССПРОМ завод по производству светопрозрачных конструкций. Стажировка здесь поможет тебе погрузиться в производственные процессы компании и поработать с профессиональной методической командой.
Твои задачи в рамках стажировки:
разработка обучающих треков и курсов для сотрудников отделов продаж;
написание лонгридов, инструкций и кейсов по продуктам компании;
сборка интерактивных тренажеров, тестов и практических заданий в конструкторах курсов;
визуализация учебных материалов: оформление презентаций, инфографики, схем и памяток в Figma или Canva;
участие в съемках видеоуроков и вебинаров;
помощь наставнику в проектировании курсов;
сбор и анализ метрик обучения (вовлеченность, успеваемость, обратная связь) для улучшения качества контента;
ведение каналов: самостоятельно вести рубрики в корпоративных соцсетях, генерировать идеи для видеоконтента о производстве, писать тексты вакансий;
организация мероприятий: взять на себя полный цикл подготовки одного внутреннего мероприятия (от идеи и сметы до сбора обратной связи после проведения);
аналитика и отчетность: самостоятельно проводить мини-исследования (например, конкурентный анализ условий труда у заводов-конкурентов), готовить полноценные презентации с выводами для руководства;
онбординг: помогать в проведении welcome-дней для новых сотрудников, собирать обратную связь от новичков в первый месяц их работы;
автоматизация: предлагать идеи по улучшению HR-процессов (например, составить карту пути кандидата).
Подробнее